1. 아래의 고시공고를 [홈페이지][게시판][기타]에 게재하고자 합니다.
2. 광명시보건소에서 한방진료 기간제근로자(방문간호사)를 채용하고자 하오니 다수의 시민이 응시할 수 있도록 적극적으로 홍보하여 주시기 바랍니다.
가. 채용분야 : 광명시보건소 한방진료 기간제근로자(방문간호사)
나. 채용인원 : 1명
다. 채용기간 : 2026. 11. 1. ~ 2027. 10. 31. (1일 4시간 근무)
라. 접수기간 : 2026. 10. 23.(금) ~ 2026. 10. 28.(수) 18:00
마. 접수방법 : 방문 또는 이메일 접수
바. 채용방법 및 응시자격 : 붙임 공고문 참조
붙임 공고문 및 응시원서 1부. 끝.
공고문 및 응시원서(방문간호사).hwpx
한글 첨부 본문
보건소 공고 제 2026–222호 광명시보건소 기간제근로자(방문간호사) 공개 채용 공고 광명시보건소 기간제근로자(방문간호사) 공개 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다. 2026년 10월 23일 광명시보건소장 |
1. 채용예정인원 채용분야 | 직무내용 | 채용 인원 | 단 가 |
기간제근로자 (방문간호사) | 경로당 등 방문 한방진료 간호사 | 1명 | 50,800원 /1일(4시간) |
5. 원서접수 및 면접 시행 일정 서류접수기간 | 시험 구분 | 면접시험장소 | 면접 시험일 | 합격자 발표 |
2026. 10. 23. ~ 10. 28. | 서류 심사 및 면접 | 보건교육실(2층) | 2026. 10. 30. (금) | 2026. 10 30. (금) |
※ 서류 및 면접 합격자 발표 : 개별 통보 및 광명시청 홈페이지 공지
※ 면접시험 시간은 추후 개별 통보 및 광명시청 홈페이지 공지
2. 채용기간 및 복무 가. 계약기간 : 2026. 11. 1.~ 2027. 10. 31. (12개월) 나. 복무 ◦ 주 5일 (월~금) 13:00~17:00 ( 1일 4시간 근무 ) ◦ 기타 복무 내용에 기재되지 않은 사항은 광명시 기간제근로자 관리 규정 준용 ◦ 주휴 및 연차 유급 수당 별도 지급(만근 시) 3. 응시자격 가. 지방공무원법 제31조 각호의 결격사유에 해당되지 않는 자 나. 응시연령, 성별, 거주지 제한 없음 다. 해당분야 면허증( 간호사 ) 소지자 라. 운전면허증 소지자(운전 가능 필수) 마. 우대사항(증빙서류 제출) ◦ 동일 분야 근무 경력자 4. 심사방법 가. 1차 : 서류전형 나. 2차 : 면접시험(1차 합격자에 한함) ◦ 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검증을 통해 전문성 등 업무추진 역량을 면접으로 종합적으로 평가 ◦ 동점자가 있는 경우는 법정가점을 받는 대상자 우선순위 선발 ※ 가산특전(응시원서 접수 마감일까지 지정된 경우에 한함) 구 분 | 부가점수 |
법정 가점 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 제31조 「독립유공자예우에 관한 법률」 제16조 「보훈보상대상자 지원에 관한 법률」 제35조 「고엽제후유의증 등 환자지원 및 단체설립에 관한 법률」 제7조의9 「5ㆍ18민주유공자예우 및 단체설립에 관한 법률」 제22조 「특수임무유공자 예우 및 단체설립에 관한 법률」 제24조 등 관련 법령에 따른 취업지원 대상자 | 관련 법령에 따라 각 전형 단계별 만점의 5∼10% |
※ 가점은 모두 가산하되, 가점 항목별로 중복 가점은 불가함(동일 항목에서 둘 이상 해당하는 경우에는 유리한 가점만을 적용함). 또한, 가산점수의 합계는 전형단계별 만점의 15%를 초과할 수 없음
※ 법정가점은 채용분야의 채용예정인원이 4명 이상인 경우에 한하여 적용함. 단, 법정가점은 취업보호대상자의 구분채용인 경우에는 채용예정인원과 관계없이 적용함
6. 서류 접수처 및 접수방법 가. 접 수 처 : 광명시보건소 영상의학실(1층 5번방) 나. 접수방법 : 방문 또는 이메일 접수 (audtjd01 @korea.kr ) ※ 평일 9:00~18:00(점심시간 12:00~13:00 제외) ※ 접수 마감일 18:00 도착 분까지 7. 제출서류 가. 응시원서, 이력서, 자기소개서 각 1부(붙임서식) 나. 자격요건 검증 동의서 1부(붙임서식) 다. 개인정보수집‧이용 동의서 1부(붙임서식) 라. 해당분야 면허증( 간호사 ) 사본 1부 마. 경력증명서 및 운전면허증 1부(해당자에 한함) 바. 취업 지원 대상자 증명서 1부(해당자에 한함) 사. 구직등록 확인증 1부(발급처 문의 ☎ 02-2680-6273) ※ 항목 증빙서류 접수기한 내 미제출 시 적용불가 ※ 채용여부가 확정되기 전까지 제출한 채용 서류의 반환을 요청하는 경우 반환 가능 ※ 이후에는 「개인정보보호법」에 따라 채용서류 파기 8. 기타사항 가. 적격자가 없을 경우 선발하지 아니할 수 있음 나. 제출된 서류가 추후 허위사실로 발견될 경우 합격 취소될 수 있음 다. 합격이 취소되거나 합격자가 채용 포기할 경우 등 선발예정인원의 3배수 내에서 예비 합격자 지정함 라. 응시원서 등 주소 및 전화번호 등 연락처를 반드시 기재(응시원서 상의 기재착오 또는 누락이나 연락불능 으로 인하여 발생하는 불이익은 일체 응사자 본의 책임임) 마. 본 공고문은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사 항은 변경공고 또는 개별 통보 할 예정임 바. 최종합격자에게 비위면직자 여부에 대한 체크리스트 및 채용 결격사유 부존재 확인서를 징구 사. 기타 자세한 사항은 광명시 보건소 담당자에게 문의바람(☎ 02-2680-0950) |
기간제근로자 공개채용 응시원서 |
접 수 번 호 | | 접 수 일 | . . . |
응시자 성명 | | 생 년 월 일 | |
주 소 | |
경 력 | |
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연 락 처 | | 응시 분야 | 광명시보건소 기간제근로자 ( 방문간호사 ) |
위와 같은 사실이 틀림없음을 확인하며, 기간제근로자 공개채용 응시원서를 제출합니다. 2026년 월 일 응시자 : 날인(서명) 광명시보건소장 귀하 |
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접 수 증 |
접 수 번 호 | | 접 수 일 | . . . |
성 명 | | 생 년 월 일 | |
기간제근로자 공개채용 응시원서를 접수하였습니다. 2026년 월 일 광 명 시 보 건 소 장 (인) |
※ 전문인력 채용이 필요한 경우 경력란에 ○○학과 표기
이 력 서
성 명 | 한 글 | | 생 년 월 일 | . . . |
한 자 | | 나 이 | 만 세 |
주 소 | |
연 락 처 | 집 전화 | | 휴대전화 | |
경 력 | 기 간 | 근 무 처 (부 서) | 직위(급) | 업 무 내 용 |
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자 격 사 항 | 취 득 년 월 일 | 자 격 · 면 허 증 | 시 행 처 |
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위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 년 월 일 성 명 : (서명) |
※ 전문인력 채용이 필요한 경우 경력란에 ○○학과 표기
자 기 소 개 서
성 명 : 생 년 월 일 : 년 월 일 작성자 (서명) |
❍ 작성요령
- 위 양식에 따라 자유롭게 진술하되, 성장과정, 가족사항, 학교생활, 좌우명,
지원동기, 입사 후 포부, 직업관 등이 나타나도록 작성
- 분량은 A4용지 1∼2매 이내로 작성
자격요건 검증 동의서
본인은 광명시에서 시행하는 기간제 근로자 채용시험 응시자로서 응시요건 해당사항 및 제출 서류(경력증명서, 면허증 및 기타 제출서류 등)의 진위 여부 검증 시 본인의 개인정보(성명, 주민번호 등) 활용을 동의합니다.
2026년 월 일
성명 (서명)
광명시장 귀하
광명시 기간제 근로자 채용을 위한 개인정보 수집 ․이용 및 제3자 제공 동의서 |
광명시는 기간제 근로자 채용 을 목적으로 아래와 같이 개인정보를 수집·이용 및 제3자 제공 하고자 합니다. 내용을 자세히 읽어 보신 후 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다. □ 개인정보 수집‧이용 내역 수집‧이용 항목 | 수집‧이용 목적 | 보유 기간 및 근거 |
성명, 전화번호, 이메일, 주소, 성별, 나이, 계좌번호 | 기간제근로자 채용 ,인사업무, 급여업무 | 개인정보 보호법 제15조 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지 |
위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 채용 절차의 진행이 제한될 수 있습니다.
☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? 동의 | | | 미동의 | |
□ 민감정보 수집‧이용 내역 수집‧이용 항 목 | 수집 목적 | 보유 기간 및 근거 |
보훈사항, 장애등록사항, 건강검진결과 | 기간제근로자 채용 및 인천보훈지청, 근로복지공단 신고 | 개인정보 보호법 제23조 민감정보 처리 동의일로부터 고유식별정보 처리 목적을 달성 할 때까지 |
위의 민감정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 채용 절차의 진행이 제한될 수 있습니다.
☞ 위와 같이 민감정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? 동의 | | | 미동의 | |
□ 고유식별정보 수집‧이용 동의 수집‧이용 항 목 | 수집 목적 | 보유 기간 및 근거 |
주민등록번호, 외국인등록번호 | 근로자 명부작성 및 4대보험 신고 | 개인정보 보호법 제24조 고유식별정보 처리 동의일로부터 고유식별정보 처리 목적을 달성 할 때까지 |
위의 고유식별정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 채용 절차의 진행이 제한될 수 있습니다.
☞ 위와 같이 고유식별정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? 동의 | | | 미동의 | |
□ 개인정보 제3자 제공 내역 제공받는 자 | 제공 목적 | 제공 항목 | 보유 기간 및 목적 |
경기도남부경찰청, 인천보훈지청, 국민연금·근로복지 공단 중부지방고용노동청 | 신원조회 및 결격사유 조회 국가보훈대상자 취업 결과 송부 4대보험 신고 장애인 고용 상황보고 재취업지원서비스 운영 보고 | 성명, 주민등록번호, 외국인등록번호, 급여내역(4대보험), 장애등록사항, 보훈사항 | 개인정보 보호법 제17조 개인정보 제3자 제공 동의일로부터 처리 목적을 달성 할 때까지 |
위의 개인정보 제공에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 채용 절차의 진행이 제한될 수 있습니다.
☞ 위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까? 동의 | | | 미동의 | |
년 월 일 본인: 성명 (서명 또는 인) |