이편한세상다함께돌봄센터 센터장 및 돌봄교사 채용공고 |
이편한세상다함께돌봄센터에서는 지역 아동의 안전하고 건강한 돌봄환경 조성을 위하여 함께 할 센터장 및 돌봄교사를 다음과 같이 공개 모집하오니, 많은 분들의 지원을 바랍니다.
2026년 10월 7일
사회복지법인 옥천군사회복지협의회장
1. 채용분야 및 인원
채용분야 | 인원 | 근무시간 | 담당업무 |
센터장 | 1명 | 주40 | 이편한세상다함께돌봄센터 운영, 관리 총괄 인적‧ 물적 자원 연계 등 |
돌봄교사 | 1명 | 주40 | 돌봄센터 관련업무 및 아동돌봄 ( 출결관리,생활‧안전‧귀가지도,프로그램진행 등) |
2. 근로조건
○ 근 무 지: 이편한세상다함께돌봄센터
(충북 옥천군 옥천읍 매동로 150, e편한세상 아파트 102동내 1층)
○ 채용일자: 최종합격자에 한하여 별도 안내
○ 근무시간: 주5일(토, 일, 법정공휴일 휴무)
분 야 | 근무시간 | 비 고 |
학기중 | 방학중 |
센터장 | 10:00 ~ 19:00 | 09:00 ~ 18:00 | |
돌봄교사 |
○ 보 수: 보건복지부 다함께돌봄사업 지침 인건비 기준에 따름(기본급 13호봉 상한)
3. 응시자격
○ 공통 응시자격
- 관계법령에 명시된 종사자의 결격사유＊에 해당하지 않는 자
＊「사회복지사업법」제35조제2항, 35조의2 등 관련
- 성범죄 및 아동학대 관련 범죄사실이 없는 자
- 전염성 질환이 없는 자
- 공고일 현재 옥천군 관내 1년 이상 주민등록이 되어 있는 자
○ 분야별 세부 응시자격
직위 | 직무자격 |
센터장 | 1) 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 후 사회복지사업*에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람 * 「사회복지사업법」 제2조제1호에 따른 ‘사회복지사업’을 말함 2) 「영유아보육법」에 따른 보육교사로서 보육교사 1급 자격증을 발급받은 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람 3) 「유아교육법」에 따른 유치원교사, 「초·중등교육법」에 따른 초등학교 교사·중등학교 교사 자격증을 발급받은 후 「교육기본법」 제9조에 따른 학교, 「학원의 설립·운영 및 과외교습에 관한 법률」 제2조제1호에 따른 학원에서 3년 이상 근무하거나 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람 4) 「청소년기본법」에 따른 청소년지도사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람 5) 「의료법」에 따른 간호사 면허를 취득한 후 사회복지사업에 3년 이상 종사한 경력이 있는 사람 |
돌봄교사 | 1) 「사회복지사업법」에 따른 사회복지사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 사람 2) 「영유아보육법」에 따른 보육교사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 사람 3)「유아교육법」에 따른 유치원교사, 「초·중등교육법」에 따른 초등학교 교사·중등학교 교사 자격증을 발급받은 사람 4) 「청소년기본법」에 따른 청소년지도사로서 1급 또는 2급 자격증을 발급받은 사람 |
4. 채용방법
○ 공개채용
○ 제1차: 서류 전형(자격기준 및 경력사항 등)
○ 제2차: 면접 전형(1차 서류 합격자에 한하여 개별통보)
○ 1차 서류 전형 및 2차 면접 후 최종합격자 선정
5. 채용일정 및 접수
○ 채용공고 및 원서접수기간 : 2026. 10. 7.(수) ~ 10. 21.(수) 18:00까지
○ 접수방법: 방문접수(근무시간에 한함), 우편접수(마감일 도착분에 한함),
이메일 접수(
[email protected])
○ 접 수 처: 사회복지법인 옥천군사회복지협의회 ☎ 043-731-0406
(충북 옥천군 옥천읍 삼금로4길6. 옥천통합복지센터 4층)
※ 방문 접수는 평일 근무시간 09:00〜18:00 접수 가능
※ 이메일 접수는 마감일 18:00이내 도착분에 한함(메일 송부 후 전화 확인 요망)
○ 채용일정 : 접수 시 개별 통보
○ 최종합격자는 결격사유, 아동학대·성범죄 전력 조회 확인 후 임용
6. 제출서류
구 분 | 제출 서류 |
기 본 (서류접수시) | ① 응시원서 1부(붙임 양식을 워드 또는 자필로 작성) ② 이력서 및 자기소개서 1부(붙임 양식을 워드 또는 자필로 작성) ③ 개인정보 수집․이용에 대한 동의서 1부 ④ 자격증 사본 각 1부(해당자에 한함) ⑤ 경력증명서 각 1부(원본, 해당자에 한함) ※ 경력증명서에 근무부서, 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재하고 발행기관(단체)의 관인이 날인된 원본으로 발급담당자 성명 및 연락처 기재 ※ 담당업무 내용이 구체적으로 기재되지 아니할 경우 관련분야 경력을 인정받지 못할 수 있음 ※ 증빙자료 미제출시 해당 자격 및 경력 인정안함 ⑥ 졸업증명서 각 1부 ⑦ 주민등록 초본 1부(주소변동이력 포함) |
채용 예정자 (최종합격자 발표 후) | ① 채용신체검사서(공무원 채용용) 1부. ② 성범죄경력 및 아동학대관련 범죄 전력 조회 동의서 |
7. 기타 유의사항
○ 본 채용 계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 본 협의회 카페에 공지하고, 당사자에게 개별 공지합니다.
○ 접수된 서류의 기재사항은 수정 불가하고, 서류입증책임은 신청자 본인에게 있으며, 제출 서류에 허위가 있을시 해당자에 대하여 합격 후에도 이를 취소 할 수 있습니다.
○ 최종합격자가 채용포기, 합격취소, 채용 후 퇴직 등의 사유로 채용하지 못하 고 결원이 발생된 경우 합격기준에 적합한 자 중 차순위자를 합격자로 결정 할 수 있습니다.
○ 제출서류 상의 기재착오 또는 연락불능, 응시자 유의사항 미준수 등으로 인 한 불이익은 일체 응시자 본인의 책임으로 합니다.
○ 제출된 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거 최종합격자 공고일 이후 15일까지 불합격자에 한하여 반환 청구할 수 있으며, 반환 청구 후 14일 이내에 반환 받을 수 있습니다. (동법 제5조에 의거 채용서류 반환 의 비용부담 참조) ▷ 최종 합격자의 서류는 기관에서 보관
※ 전자우편으로 서류 접수시 반환청구 불가(자동파기)
○ 증빙서류(경력증명서의 경우 원본)가 첨부되지 않은 신청서상의 자격 및 경 력은 인정하지 않습니다.
○ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 성범죄 및 아동학대관련범죄 전력 조회 등을 통하여 결격사유가 발견될 경우 합격이 취소될 수 있습니다.
○ 응시자격은 상시 충족요건으로 연도 중 응시자격에 미달할 경우 근로계약이 중단될 수 있습니다.
○ 기타 문의사항은 법인 사무국(☎043-731-0406)으로 문의하시기 바랍니다.