2027년 홍성군 방과후돌봄센터 외부프로그램 운영 수탁기관 모집 공고

붙임 1 | | 수탁기관 지원업체 제출서류(제안서) 양식 | ■ 제출서류(제안서) 작성 안내 1. 제안서 표지 서식 (서식 1) 1부 2. 신청기관 일반 현황 (서식 2) 1부 3. 관련 용역 수행 3년간 실적 (서식 3) 1부 4. 민간위탁 노동자 근로조건 보호 확약서 (서식 4) 1부 5. 사업 수행 계획서 (서식 5) 1부 6. 사업 수행 조직 및 인원 현황 (서식 6) 1부 7. 소속 강사 총괄표 (서식 7) 1부 8. 청렴계약 이행각서 (서식 8) 1부 9. 사업자등록증 또는 고유번호증 사본(원본대조필 필수) 1부 ■ 제출서류 작성 제출 시 유의사항 - 사업 수행 계획서 ‘지역사회 연계 프로그램’, ‘아동 협동 프로그램’ 필수 계획 수립 - 서식 작성 내용은 사업심사 및 선정의 기본 자료로 활용되므로 성실하게 사실에 근거하여 작성하여야 함 - 서식에서 요구하는 증빙자료 미제출 시, 평가점수 반영 불가 - 사업계획서에 허위사실을 기재할 경우, 선정 후에도 무효 처리 - 제출서류(제안서)는 1권으로 편철하여 10부 제출 ※ 분야별 구분 스티커 등 부착 - 제출된 서류는 일체 반환되지 않으며, 제안을 위하여 소요된 비용은 제안 업체의 부담 [서식 1] 제안서 표지 서식 2027년 홍성군 방과후돌봄센터 외부 프로그램 운영 제 안 서 2026. . . (인) 30 제안업체명 : 30 10 10 | [서식 2] 신청기관 일반 현황 신청기관 일반 현황 업 체 명 | | 대 표 자 | | 설 립 년 도 | 년 월 | 업체성격 | (영리, 비영리) 해당 부분에 ○표시 | 사 업 분 야 | | 사업자등록번호 | | 소 재 지 | | 전화번호 | | 구분 | 돌봄교실 강사 | 직원 | 계 (a+b) | 정규직 | 비정규직 | 프리랜서 | 소계 (a) | 정규직 | 비정규직 | 소계 (b) | 인적구성 | | | | | | | | | 재 정 및 신용상태 | 신용평가등급 (공고일 기준 1년 이내) | | 인성교육 프로그램 평가 인증제 취득 여부 | 최근 3년 이내 교육부 ‘인성교육 프로그램 평가 인증제’ 취득 여부 | | 용역실적 | 3년 이내 기준 용역 건수 | 3년 이내 기준 용역 금액 | 비 고 | 년도 | 건수 | 년도 | 금액 | | | | | | | | | | | | | | 업체의 주요연혁 | | 주요사업내용 | 연도별 구분 | 결격사유 | 공고일 기준 1년 이내에 부정당업자로 제재 받은 이력이 있습니까? (예, 아니오) | 공고일 기준 1년 이내에 수의계약결격업체로 등록된 이력이 있습니까? (예, 아니오) | [일반 현황 작성 시 유의사항] ㅇ 돌봄교실 강사와 직원 개념 - 돌봄교실 강사: 돌봄교실 프로그램을 직접 운영하는 강사 - 직원: 행정업무를 담당하는 자. ※ 돌봄교실 강사와 직원을 병행하는 경우 주된 업무를 기준으로 작성 ㅇ 정규직, 비정규직, 프리랜서 개념 - 고용관계 유무에 따라 고용관계(근로계약서 작성)가 있으면 정규직 또는 비정규직으로 분류하며, 고용관계가 없으면 프리랜서로 분류 - 정규직은 기간의 정함이 없는 근로자로서 고용보험과 산재보험에 가입된 자를 의미함 - 비정규직은 정규직이 아닌 근로자(단시간 근로자 또는 기간제 근로자 등)로서 고용보험과 산재보험에 가입된 자를 의미함 - 프리랜서는 업체와 강사 간 고용관계가 없는 자 ㅇ 증빙자료 제출 - 정규직 미 비정규직 근로자의 경우 “4대 사회보험 가입자 가입내역 확인서(개인별)” 제출 ※ 4대 사회보험 가입자 가입내역 확인서(개인별)은 4대사회보험정보연계센터(0http\://www.4insure.or.kr)을;1;0;0;http://www.4insure.or.kr)을HWPHYPERLINK_TYPE_URLHWPHYPERLINK_TARGET_BOOKMARKHWPHYPERLINK_JUMP_CURRENTTABwww.4insure.or.kr)를 통해 발급가능 - 교육부·인성교육범국민실천연합 공동 주관 ‘인성교육 프로그램 평가 인증제’ 증빙자료 제출(보유 시) ㅇ 제안서에 기재내용이 허위사실로 판명될 경우, 협상대상기관에서 제외 및 최종 선정 후에도 계약을 해제 또는 해지할 수 있음 ㅇ 용지가 부족할 경우 별지사용 [서식 3] 관련 용역 수행실적 관련 용역 수행실적 (공고일 기준 3년 이내) 연도 | 사업명 | 사업개요 | 계약금액 | 발주처 | 비고 | | | | | | | 계 | 건, 만원 | ※ 유의사항 ㅇ 실적증명, 계약서 사본 등 첨부(일련번호 부여) [서식 4] 민간위탁 노동자 근로조건 보호 확약서 민간위탁 노동자 근로조건 보호 확약서 □ 법인(단체) 명 : □ 소 재 지 : □ 대 표 자 : 1. 당사는 ㅇㅇㅇ 기관에서 ㅇㅇㅇ 사무를 수탁받아 업무를 수행함에 있어 민간위탁 노동자의 고용안정 및 처우개선을 위해 아래 사항을 준수할 것을 확약합니다. - 아 래 - ① 근로계약 시 책정된 임금의 지급 ② 퇴직급여 지급, 4대 보험료 납부 등 법정 사업주 부담금 관련 의무 준수 ③ 사전승인 없는 재위탁이나 하도급 및 파견을 하지 않겠음 ④ ｢근로기준법｣(근로시간 준수, 연장근로수당 지급 등), ｢산업안전보건법｣(안전 ･보건교육, 고객응대 근로자 보호 등), ｢남녀고용평등과 일･가정양립지원에 관한 법률｣, ｢노동조합 및 노동관계조정법｣(부당노동행위 금지 등) 등을 위반 하지 않겠음 | 2. 만일 이를 이행하지 않을 경우 본 계약이 해제･해지 될 수 있음을 확인하고 민간위탁 노동자 근로조건 보호 관련 이행확약서를 제출합니다. 20 년 월 일 주 소 : 회 사 명 : 대 표 자 : (서명 또는 인) [서식 5] 사업 수행 계획서 사업 수행 계획서 ※ 아래의 내용을 반영하여 자유서식으로 작성 Ⅰ. 프로그램영역 1. 지역사회 연계 프로그램(필수) 가. 아동들이 지역사회와 소통하고 사회성과 성취감을 높일수 있는 프로그램 나. 지역사회에 돌봄센터의 역할을 알리고 참여와 관심을 유도할 수 있는 프로그램 2. 아동 협동 프로그램(필수) 가. 개별 지원 프로그램 외 지속적인 협력과 협동을 통한 성취 결과를 공유(발표회 등) 할 수 있는 프로그램 3. 프로그램 세부 계획 및 구성 (예산액 기준, 주당 4개 이상 프로그램 구성) 가. 프로그램 세부 계획 및 내용 나. 아동 연령대별 교육목적에 대한 적합성 등을 기술 4. 교재·교구 활용 계획 가. 프로그램 교재·교구 활용 계획 및 예산 편성 5 . 프로그램 평가 및 피드백 방안 Ⅱ. 강사영역 1. 강사관리계획 가. 강사지원계획 ◦ 안정적인 강사확보를 위한 복지, 인건비 확보 등 기술 ◦ 강사에 대한 전문성 강화 프로그램 제공 등 기술 나. 대체 인력 확보 방안 ◦ 결강 시 대체 인력 확보 방안을 기술 ◦ 자체 인력풀을 붙임([서식 Ⅱ-3-8])의 「사업 수행 조직 및 인원현황 」등을 통해 기술 2. 강사의 전문성 가. 수업 방법 (소속 강사의 수업 방법 기술) 나. 강사 자격증 및 경력 ◦ 소속 강사의 자격증 및 경력 현황을 붙임의 「소속 강사 총괄표」로 기술 Ⅲ. 학생영역 1. 학생 안전관리 운영 계획 ◦ 프로그램에 참가하는 학생들의 안전관리를 위한 계획을 기술 | [서식 6] 사업 수행 조직 및 인원현황 사업 수행 조직 및 인원현황(예시) ○ 본 사업 수행 조직 및 인원현황 | | 사 업 책 임 자 | | | | | 직위, 성명 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ○○분야 | | ○○분야 | | ○○분야 | | ○○분야 | 직위, 성명 | | 직위, 성명 | | 직위, 성명 | | 직위, 성명 | [서식 7] 소속 강사 총괄표 소속 강사 총괄표(예시) (주된 업무가 강사인 자만 기재) 연번 | 프로그램 명 | 성명 (연령) | 성별 | 강사 경력 (0년0월) | 학위 및 자격사항 (3가지 이내) | 근무형태 (정규직, 비정규직, 프리랜서) | 1 | | | | | | | 2 | | | | | | | 3 | | | | | | | 4 | | | | | | | 5 | | | | | | | 6 | | | | | | | 7 | | | | | | | 8 | | | | | | | 9 | | | | | | | 10 | | | | | | | ※ 강사경력은 본 용역과 관련 주요 경력만 기재할 것 ※ 근무형태는 정규직, 비정규직, 프리랜서로 구분하여 기재할 것 - 고용관계 유무에 따라 고용관계(근로계약서 작성)가 있으면 정규직 또는 비정규직으로 분류하며, 고용관계가 없으면 프리랜서로 분류 - 정규직은 기간의 정함이 없는 근로자로서 고용보험과 산재보험에 가입된 자를 의미함 - 비정규직은 정규직이 아닌 근로자(단시간 근로자 또는 기간제 근로자 등)로서 고용보험과 산재보험에 가입된 자를 의미함 - 프리랜서는 업체와 강사 간 고용관계가 없는 자 [서식 8] 청렴계약 이행각서 청렴계약 이행각서 당사는 「부패 없는 투명한 기업경영과 공정한 행정」이 사회발전과 국가 경쟁력에 중요한 관건이 됨을 깊이 인식하며, 국제적으로도 OECD뇌물방지 협약이 발효되었고 부패기업 및 국가에 대한 제재가 강화되는 추세에 맞추어 청렴계약 취지에 적극 호응하여 홍성군 에서 시행하는 「2027년 홍성군 방과후돌봄센터 외부 프로그램 운영」 민간위탁 입찰에 참여함에 있어 당사 임직원과 대리인은 1. 입찰가격의 유지나 특정인의 낙찰을 위한 담합을 하거나 다른 업체와 협정, 결의, 합의하여 입찰의 자유경쟁을 부당하게 저해하는 일체의 불공정한 행위를 않겠습니다. ㅇ 이를 위반하여 경쟁 입찰에 있어서 특정인의 낙찰을 위하여 담합을 주도한 것이 사실로 드러날 경우 홍성군 에서 발주하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받은 날로부터 1년 이상 2년 이하 동안 참가하지 않겠으며 ㅇ 경쟁 입찰에 있어서 입찰자 간에 서로 상의하여 미리 입찰가격을 협정하거나 특정인의 낙찰을 위하여 담합을 한 사실이 드러날 경우 홍성군 이 시행하는 입찰에 입찰참가자격 제한 처분을 받은 날로부터 6월 이상 1년 미만 동안 참여하지 않고 ㅇ 위와 같이 담합 등 불공정행위를 한 사실이 드러날 경우 「독점규제 및 공정거래에 관한 법률」에 따라 공정거래위원회에 고발하여 과징금 등을 부과토록 하는데 일체의 이의를 제기하지 않겠습니다. 2. 입찰·계약체결 및 계약이행 과정에서 관계공무원에게 직·간접적으로 금품․향응 등의 부당한 이익을 제공하지 않겠으며, 이를 위반하여 입찰, 낙찰, 계약체결 및 계약이행과 관련하여 관계공무원에게 금품, 향응 등을 제공한 사실이 드러날 경우에는 홍성군 에서 시행하는 입찰에 입찰참가자격제한 처분을 받은 날로부터 1년 이상 2년 이하의 기간 동안 입찰에 참가하지 않겠습니다. 3. 입찰, 계약체결 및 계약이행과 관련하여 관계공무원에게 금품, 향응 등을 제공한 사실이 드러날 경우에는 계약체결 이전의 경우에는 낙찰자 결정 취소, 계약이행 전에는 계약취소, 계약이행 이후에는 당해 계약의 전부 또는 일부계약을 해제 또는 해지하여도 감수하겠으며, 민·형사상 이의를 제기하지 않겠습니다. 4. 회사 임·직원이 관계 공무원에게 금품, 향응 등을 제공하거나 담합 등 불공정 행위를 하지 않도록 하는 회사윤리강령과 내부비리 제보자에 대해서도 일체의 불이익처분을 하지 않는 사규를 제정토록 노력하겠습니다. 위 청렴계약 서약은 상호신뢰를 바탕으로 한 약속으로서 반드시 지킬 것이며, 낙찰자로 결정될 시 본 서약내용을 그대로 협약서 및 협약 세부운영기준으로 계약하여 이행하고, 입찰참가자격 제한, 계약해지 등 홍성군 의 조치와 관련하여 당사가 홍성군 을 상대로 손해배상을 청구하거나 당사를 배제하는 입찰에 관하여 민·형사상 어떠한 이의도 제기하지 않을 것을 서약합니다. 2026. . . 서 약 자 : □□□□□업체 대표 □□□ (인) 홍성군수 귀하 | 붙임 2 | | 수탁기관 지원업체 제안서 작성방법 | ■ 정량 평가 부분 작성 항목 | 작성 방법 | 비고 | 1. 동 용역 이행 수행실적 | ∘ 위탁 공고일 기준 수행실적(3년간 실적 적용) | 서식 3 활용 | 2. 경영상태 | ∘ ｢ 신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률｣ 제4조 제1항 제1호 또는 ｢자본시장과 금융투자업에 관한 법률｣ 제9조 제26항의 업무를 영위하는 신용정 보업자 * 가 입찰공고일 기준 최근 1년 이 내에 평가한 회사채· 기업어음에 대한 신용평가등급이나 기업신용평가등급으로 유효기간 안에 있는 가장 최근의 신용평가등급 확인서 제출 | 서식 1 참고 | 3. 근로환경 조성 계획의 적정성 | ∘ 인건비 지출 이행 및 근로조건 이행 확약서 제출 | 서식 4 활용 | (별도 가점) 교육부 ‘인성 교육 프로그램 평가 인증제’ 인증 여부 | ∘ 최근 3년 이내 교육부 ‘인성교육 프로그램 평가 인증제’ 인증 관련 증빙자료 제출 | 서식 1 참고 | * 신용정보업자 자료 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP0000230c0ee2.bmp 원본 그림의 크기: 가로 650pixel, 세로 342pixel | ■ 정성 평가 부분 작성 항목 | 작성 방법 | 1. 프 로그램 영역 | ∘ 프로그램 질 관리 방안 및 세부계획 (예산액 기준 필수 확인) ∘ 프로그램 세부 계획 및 구성 (프로그램의 내용, 질적 수준, 교육목적에 대한 적합성) ∘ 프로그램 평가 및 피드백 방안 | 2. 교재교구 활용계획의 적정성 | ∘ 교재･교구 활용계획의 적절성 ∘ 교재·교구의 우수성 ∘ 교재･교구의 가격의 적정성 | 3. 강사 영역 | ∘ 강사 연수와 전문성 강화 방안 및 세부계획(예산확보 필수 확인) ∘ 강사관리계획(강사 지원, 대체인력, 인력풀 등) ∘ 강사의 전문성(수업기술능력, 자격증, 경력 등 | 4. 학생 영역 | ∘ 활동 결과 피드백 제공 계획 기술 ∘ 학생 안전관리 운영계획 등 기술 |

홍성군 공고 제2026-1864호 홍성군 방과후돌봄센터 외부 프로그램 운영 수탁기관 모집공고 | 2027년 홍성군 방과후돌봄센터 외부 프로그램 운영 수탁기관을 다음과 같이 공고합니다. 2026년 10월 일 홍성군수 1. 모집근거  「홍성군 아이들 세상만들기 조례」 제5조(아동복지증진을 위한 지원), 제45조(사무의 위탁)  「홍성군 사무의 민간위탁 기본 조례」 제9조(수탁기관의 선정기준 등) 및 제10조(수탁기관의 선정) 2. 위탁개요  사 업 명 : 2027년 홍성군 방과후돌봄센터 외부 프로그램 운영  사업대상 : 홍성군 방과후돌봄센터 10개소 14실 ※ 이용 아동 290명 - 프로그램 운영시간 : 주 4일 2시간씩 (학기 중 15:00~17:00 / 방학 중 10:00~12:00) ※ 시간과 이용 아동 수는 변동될 수 있음  위탁기간: 2027년 1월 ∼ 12월  위탁금액: 470,000천원 구분 | 산출내역 | 합계 | 계 | | 470,000,000원 | 강사료 | 43,000원 × 2시간(1일) × 197일 × 12실 | 203,304,000원 | 강사료(8호점) | 43,000원 × 2시간(1일) × 99일 × 1실 | 8,514,000원 | 강사료(9호점) | 43,000원 × 2시간(1일) × 66일 × 1실 | 5,676,000원 | 운영비 등 | 사업 추진에 따른 운영비 등 | 252,506,000원 | 비고 | 8호점 27.7.1. ~ 12.31., 9호점 27.9.1. ~ 26.12.31 운영 | ※ 금액은 단가, 일수, 인원 변경에 따라 변동될 수 있음(감액 등)  위탁내용 : 외부 프로그램 운영에 따른 전반적인 부분 (프로그램 계획, 강사 관리, 강사료, 교재·교구비 등)  위탁조건 ⓵ 수탁자는 홍성군의 지휘 감독에 따라야 하며, 아래 사항 등 제반 사항을 준수하여야 함(제출된 제안서의 내용은 계약 체결 시 계약 조건의 일부로 간주함) - 프로그램별 세부 일정 및 내용은 홍성군수의 승인이 있어야 함. 또한, 당초 승인 내용과 사업계획이 변경될 시에는 반드시 보고하여야 함. - 강사와 보조 인력에 대한 현황 및 투입에 대한 전반적 업무를 책임지되, 강사가 변경될 시에는 반드시 보고되어야 함. 또한, 강사의 사정으로 대체 인력 투입 시에도 자격이 검증되어야 함. - 프로그램에 따른 교재·교구는 안전성이 확인된 물품을 사용하여야 하며, 이에 따른 문제가 발생했을 시는 업체의 책임으로 간주함. - 수업 중 안전 지도와 안전 관리 등에 대한 사항은 강사 및 수탁 기관의 책임으로 간주함. - 기타 홍성군수가 정하는 사항 준수 3. 신청자격  자격요건 - 방과후 돌봄 프로그램 운영 및 수행할 수 있는 업체 - 기업 신용평가 등급 B 이상 - 「지방계약법* 시행령」 제13조 및 「지방계약법* 시행규칙」 제14조의 규정에 의한 자격을 갖춘 자로서 사업자등록증에 기재된 사업의 종류에 방과후학교 또는 교육 관련 사업내용이 포함되어있는 사업자 업체 - 공고일 전일[신규사업자인 경우 공고일 이후를 포함한다]부터 공고 마지막일까지 등기부상 본점 소재지를 충청남도에 둔 자이어야 한다. * 「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」 = 약칭 「지방계약법」  우대요건(가점) - 최근 3년 이내 교육부 ‘인성교육 프로그램 평가 인증제’ 취득 기관 4. 신청기간  공고기간 : 2026. 10. 20.(화) 〜 11. 4.(수)  접수기간 : 2026. 10. 26.(월) 〜 11. 4.(수) ※ 평일 09:00 ~ 18:00(점심시간 제외)접수, 토·일요일·공휴일 접수 불가  접 수 처 : 홍성군 충효예복지과 아동친화팀 ※ 충청남도 홍성군 홍성읍 아문길31(홍성군청 충효예복지과)  접수방법 : 방문제출(우편, 전자메일, 팩스 접수 불가) 5. 선정방법  1차 서류심사(20점) - 심 사 : 충효예복지과 - 심사내용 : 제출서류 검토 → 적격여부* 확인 및 채점 → 서면심사 합격자 선정 - 평가요소 분야 | 평가요소 | 배점 | 비고 | 정량 평가 (20점) | ○ 동 용역 이행 수행 실적 - 위탁공고일 기준 수행실적(3년간 실적 적용) | 10 | | ○ 경영상태 - ｢신용정보의 이용 및 보호에 관한 법률｣ 제4조 제1항 제1호 또는 ｢자본시장과 금융투자업에 관한 법률｣ 제9조 제26항의 업무를 영위하는 신용정보업자*가 입찰공고일 기준 최근 1년 이내에 평가한 회사채·기업어음에 대한 신용평가등급이나 기업신용평가등급으로 유효기간 안에 있는 가장 최근의 신용평가등급 확인서 제출 | 5 | | ○ 근로환경 조성 계획의 적정성 - 인건비 지출 이행 및 근로조건 이행 확약서 제출 | 2 | | ○ 강사 고용 안정성 - 프로그램 강사 중 정규직 강사의 수(4대보험 확인) | 3 | | 가점 | ○ 교육부 ‘인성교육 프로그램 평가 인증제’인증 여부 - 최근 3년 이내 교육부 ‘인성교육 프로그램 평가 인증제’ 인증 관련 자료 제출 | 5 | | 합계 | 20 | | - 서면심사 합격자에 한하여, 합격결과 개별통보 및 면접심사 일정 통보 ※ 2026. 11. 16. 14시 이후 예정  2차 발표심사(80점) - 심 사 : 홍성군 수탁기관 선정 심의위원회 - 심사일시, 장소 : 2026. 11월 18일 예정, 홍주성역사관 체험학습실 ※ 심사일시, 장소 등 확정 시 개별 통보 - 심사내용 : 참여업체 사업 설명 등 제안서 발표 후, 최종합격 결정 ① 제안서 발표(15분 이내) ② 심의위원 질의응답(15분 이내) ③ 최고득점업체로 최종 적격심사를 거쳐 선정(정량평가 + 정성평가 = 70점 이상) ※ 정량평가 + 정성평가 합계 점수 70점 미만 시, 재공개 모집 ※ 1개 업체 지원 시, 정량평가 + 정성평가 합계 점수 75점 이상일 경우 선정 ④ 동점인 경우에는 심의위원회에서 적격업체 협의 결정 - 평가요소 분야 | 평가요소 | 배점 | 비고 | 정성적 평가 (80점) | 프로그램 영역 (50점) | ○ 지역사회 연계 프로그램 - 지역사회와 소통하고 사회성과 성취감 향상 등 - 돌봄센터를 알리고 참여와 관심을 유도 할 수 있는지 등 | 10 | | ○ 아동 협동 프로그램 - 개별 지원 프로그램 외 지속적인 협력과 협동을 통한 성취 결과를 공유(발표회 등) 할 수 있는지 등 | 10 | ○ 프로그램 세부 계획 및 구성 - 프로그램 세부 계획 및 내용 등 - 아동 연령대별 프로그램 구성의 다양성 및 적합성 | 10 | ○ 교재·교구 활용 계획 - 교재‧교구 선정 기준 적정성 등 - 프로그램과 교재 연관성 등 | 10 | ○ 프로그램 평가 및 피드백 방안 - 프로그램 평가의 객관성, 적정성 등 - 피드백 적용 및 가능성 - 사업 홍보 활동 등 | 10 | 강사영역 (20점) | ○ 강사의 확보 및 지원 강화 방안 - 강사에 대한 처우개선 등 - 강사 대상 전문성 강화 프로그램 제공 등 - 대체 인력 확보 방안 등 - 고용 안정성 등 | 10 | ○ 강사의 전문성 - 강사 채용 기준 적합성 등 - 수업 방법 및 전문성 등 | 10 | 학생영역 (10점) | ○ 학생 관리 운영계획 - 안전관리 계획 구체성 등 - 사고 처리 적정성, 신속성 등 | 10 | 합 계 | 80 |  최종합격업체 발표 - 결과공고 : 충효예복지과 - 발 표 일 : 2026. 11월 중 - 발표방법 : 홍성군 홈페이지 공지 및 개별 통지 6. 제출서류  제안서 표지 서식(서식1) 1부.  신청기관 일반 현황(서식2) 1부.  관련 용역 수행 3년간 실적(서식3) 1부.  민간위탁 노동자 근로조건 보호 확약서(서식4) 1부.  사업 수행 계획서(서식5) 1부.  사업 수행 조직 및 인원 현황(서식6) 1부.  소속 강사 총괄표(서식7) 1부.  청렴계약 이행각서(서식8) 1부.  사업자등록증 또는 고유번호증 사본 1부. ※ 제출서류 작성 제출 시 유의사항 - 사업 수행 계획서 ‘지역사회 연계 프로그램’, ‘아동 협동 프로그램’ 필수 계획 수립 - 제출서류(제안서)는 1권으로 편철하여 10부 제출 ※ 분야별 구분 스티커 등 부착 7. 기타  제출된 서류는 일체 반환하지 않으며, 심사결과(점수) 및 탈락 사유 등 세부사항은 공개하지 않음  제출된 서류는 일체 반환되지 않으며, 제안을 위하여 소요된 비용은 제안업체의 부담으로 함  제출된 서류 및 기재사항이 허위로 드러날 경우 선정 및 계약을 무효로 하고손해배상을 청구할 수 있음  1순위로 선정된 업체가 특별한 사유로 수탁을 할 수 없거나 포기한 경우, 2순위로 결정함  단독 신청 시에도 서류심사 및 사업설명을 실시하여 정량평가, 정성평가 점수의 합이 75점 이상일 경우 수탁기관으로 결정함  공개모집에 참여한 업체 중 수탁운영 신청자격 심사 결과 적격한 자가 없는 경우 재공고 신청을 받아 선정함  본 모집계획은 사정에 의하여 일부 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 재공고 후 시행할 예정임  신청기관은 수탁기관선정심의위원회에 반드시 참석하여 사업계획 등을 설명하여야 하며, 불참 시에는 포기하는 것으로 간주함  이 외 아동학대 관련 범죄 전력 등 결격사유 발견 시, 수탁 선정을 취소함.  선정된 후 사업계획의 보완요구가 있을 시 이에 응하여야 함  ʻ민간위탁 노동자 근로조건 보호 관련 확약서ʼ를 제출하여야 하며, 제출 내용 미이행시 계약 해제･해지가 가능함  특별한 사정이 없는 한 직전 민간위탁 계약기간 중 위탁사무에 고용된 민간위탁 노동자를 우선 고용함으로써 고용승계를 하여야 함  위탁기관의 관리･감독에 협조하지 않거나 중대한 계약 불이행 사항이 있는 경우에 대해서는 재계약 또는 차기 사업자 선정 시 감점 대상 될 수 있음  기타 자세한 사항은 홍성군 충효예복지과 아동친화팀(☎630-1963)으로 문의 붙임 1. 수탁기관 지원업체 제출서류(제안서) 양식 1부. 2. 수탁기관 지원업체 제안서 작성방법 1부. 끝.