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고시공고/경남/하동군
하동군진교면2026-09-16

2026년 가을철 및 2027년 봄철 진교면 산불감시원 모집 재공고

게시기관하동군
지역경남
담당부서진교면
공고번호하동군 진교면 공고 제2026-28호
등록일2026-09-16
기관 홈페이지www.hadong.go.kr
수집일시2026. 9. 16. 오후 5:10:39

공고 내용

게시기관 원문 기준
하동군 산불예방 및 산림보호를 위하여 2026년 가을철 및 2027년 봄철 진교면 산불감시원 모집을 위하여 아래와 같이 재공고하고자 합니다. 1. 공고기간 : 2026. 9. 15.(화) ~ 2026. 9. 28.(월) 2. 접수기간 : 2026. 9. 15.(화) ~ 2026. 9. 28.(월) ※ 기간 중 09:00~18:00, 우편접수 불가, 토·일,공휴일은 접수치 않음 3. 접수장소 : 진교면사무소 산업경제부서 4. 근로기간 : 2026. 11. 1. ~ 2027. 5. 15. 5. 세부사항 : 붙임 재공고문 참조 붙임 2026년 가을철 및 2027년 봄철 진교면 산불감시원 모집 재공고문 1부. 끝.

2026년 가을철 및 2027년 봄철 산불감시원 모집 재공고문 최종.hwpx

한글 첨부 본문
진교면 공고 제2026-28호 2026년 가을철 및 2027년 봄철 산불감시원 모집 재공고 | 진교면 산불예방 및 산림보호를 위하여『2026년 가을철 및 2027년 봄철 산불감시원』모집 시행 계획을 다음과 같이 재공고합니다. 2026년 9월 16일 | 하 동 군 수 1 | | 채용분야 및 인원 | 채용분야 | 채용신분 | 채용인원 | 채용기간 | 임금 | 비고 | 산불감시원 | 기간제근로자 | 3명 | 2026. 11. 1. ~ 2027 . 5. 15. | 82,560원/일 | | ※ 기관 여건에 따라 근무 기간이 조정될 수 있음 ※ 2027.1.1.부터 2027년 재정지원일자리사업 종합지침에 따라 임금 등 변경 사각형입니다. 주요업무 구 분 | 세부 업무 내용 | 산불감시원 | ◦ 매일 담당구역 순찰 및 마을앰프 방송 실시(매일 2회 이상) ◦ 인화물질 사전제거 작업 참여(파쇄, 수집 등) ◦ 입산통제 구역 내 무단입산자 단속 ◦ 산불예방 홍보 및 계도(산림 내 금지 계도 및 단속, 쓰레기 줍기) ◦산불관련 위반자 적 발보고서 작성 제출(읍․면 제출) ◦산불 홍보물 유지관리(깃발, 각종 입간판, 현수막 등) ◦ 산불발생 시 신속(즉시) 보고 및 초동진화 참여 ◦해당 읍․면장이 필요하다고 인정되어 지시한 제반 업무 | 2 | | 신청자격 | 구 분 | 내 용 | 산불감시원 | ◦ 모집공고일로부터 1년 이상 주민등록상 주소를 하동군에 두고 하동군 관내 거주자(신청지 해당 읍·면 거주) 및 만 18세 이상으로 군 복무를 마쳤거나 군 복무가 면제된 자 ◦ 본 사업을 원만히 수행할 수 있는 자 ◦ 건강과 체력에 자신이 있는 자 ◦ 기동력을 갖춘 자 (차량 또는 이륜차 소지 및 운전면허 소지자) ◦ 야간조 편성에 동의하는 자 | 3 | | 신청 자격 제한 | 1. 산불진화 등 산림에서 기계장비를 사용하는 중노동임을 고려하여 진화·작업도구 등을 사용하는데 어려움이 있는 자 2. 고교․대학(이하 “2년제․3년제 대학과 대학원을 포함 한다”)재학생 ※ 다만, 야간대학생 및 6개월 이상 장기 휴학생은 제외함 3. 타직업에 종사하여 정기적 수입이 있는 자 4. 전년도 사업 추진과정 시 중도포기자 또는 상습적으로 결근, 지각, 조퇴하거나 음주, 근무지 이탈 또는 감독자의 지시에 불응하는 등 근무태도가 불량한 자 5. 진화대, 감시원 선발기간 중 1개 모집종만 신청 가능(2개 이상 신청 불가) ※ 2개 이상 접수 시 모집종 전부 선발 제외 6. 건강검진결과 의사소견 “이상”을 받은 자 서류선발 제외 7. 1세대 2인 이상 신청 제한(1세대당 1인만 사업 참여 가능) 8. 모집공고일 이전 산불진화대·감시원 사업참여 기간 중 우리 군 또는 다른 기관에서 근로계약서 불이행 등의 사유로 “주의”,“경고”,“해고” 등을 받은 자 9. 중복참여의 제한(일모아시스템 자동 선별) - 제한내용 : 동일한 기간에 두 개 이상의 직접일자리사업에 참여 제한 10. 가구소득이 기준 중위소득 70%를 초과하거나 또는 4억원 초과의 재산(토지·건축물·주택·자동차 등 재산액 합계)을 보유 가구의 구성원 * 소득기준 초과자가 취업취약계층인 경우 증빙자료를 제출하면 선발 가능 (고정지출 명확한 자료 필요) - 가구소득 및 재산 산정 시 가구 단위는 ‘주민등록등본상 세대원’ 기준 - 참여자 모집을 위한 최초 모집 공고 시 모집인원을 채우지 못하여 재공고를 할 때 소득·자산 기준 초과자 선발 총점의 30% 이상 감점 * 이 경우 취업취약계층 우선 채용하고, 취약계층으로 모집인원을 채우지 못하는 경우에는 소득·자산 기준 초과자를 선발 - 참여 신청자가 개인정보동의서를 제출하지 않은 경우, 개인이 직접 관련 증빙서류를 제출하여야 함(자료 미제출 시 소득·자산 기준초과자로 간주) 11. 공,사직 겸직금지: 일정액의 보수를 받고 있는 자(이장 등) 12.『2026년 가을철 및 2027년 봄철 산불감시원 모집공고』에 따라 최종 선발에서 제외된 자는 본 재공고에 따른 사업 신청 불가 - 2026년 가을철 및 2027년 봄철 산불감시원 모집공고에 따른 직무수행시험에 참여한 자가 재공고에 다시 참여하는 경우, 최종 선발 총점의 30% 이상 감점 적용 4 | | 근무조건 및 임금 | 1. 근무조건 가) 근무장소: 해당 읍·면 감시지역, 관내 산불발생 지역 나) 채용기간(신분) : 2026. 11. 1. ~ 2027. 5. 15.(기간제근로자) ※ 채용기간은 예산사정에 따라 연장 또는 단축될 수 있음 ※ 차기년도 근로계약에 대한 보장이 없는 단절사업으로 퇴직금이 없음 다) 근무 및 휴게시간: 1일 8시간을 기준으로 하되, 산불발생위험도에 따라 근무시간을 연장 또는 단축 할 수 있으며 산불 발생 시에는 반드시 출동 (※ 야간 및 휴일 연장 근무할 수 있음) - 근무시간: 09:00~18:00(계절 및 상황에 따라 조정) - 휴게시간은 근로시간에 포함되지 않으며, 휴게시간은 점심시간으로 갈음할 수 있음 - 사업특성 상 공휴일(일요일)근무를 실시하며, 평일을 대체휴무일로 지정함 - 우천 등 기상여건으로 인하여 근로가 불가능할 경우 근로를 시키지 않을 수 있으며 이 경우 당일 임금을 지급하지 않음 - 명절(설·추석), 국경일 등 공휴일과 대체공휴일을 유급휴일로 처리 공휴일 | 󰋻일요일 (근로기준법시행령 제30조제2항에서 제외) 󰋻국경일 중 3·1절, 광복절, 개천절, 한글날 ,제헌절 󰋻신정 󰋻설·추석 연휴 3일 󰋻석가탄신일 󰋻크리스마스 󰋻어린이날 󰋻현충일 󰋻공직선거법 상 선거일 󰋻기타 수시 지정일(임시공휴일) | 대체 공휴일 | 설·추석 연휴 및 어린이날이 일요일 또는 다른 공휴일과 겹치면 다음 비공휴일을 공휴일로 정함 (어린이날은 토요일이 겹치는 경우도 포함) | 2. 임금 등 지급 가) 인 건 비: 2026년(11월~12월) : 금82,560원/일 2027년(1월~5월) : 2027년 재정지원일자리사업 지침에 따라 적용 나) 지급방식: 월급형태로 익월 7일까지 사업참여자 개인별 통장 입금 (※ 타인명의 통장 입금 및 현금 지급 불가) 다) 4대보험 : 사용자가 의무 가입(근로자 본인부담금 공제 후 임금 지급) 라) 1주간 소정 근로일을 개근한 자에게 주1회 유급휴일 부여 마) 1개월 개근시 월1일 연차 유급휴일 부여(연차유급휴가 사용촉진제도에 따라 휴가 사용 권장) 바) 기타 근로조건은 근로기준법과 재정지원 일자리사업 운영지침에 의함 사) 기타 상황에 따른 임금지급기준 - 천재지변·재난·기상여건 등으로 근로가 불가능할 경우에는 근로를 시키지 않을 수 있으며, 이 경우 당해 일에 대한 임금은 지급하지 아니함 (다만, 당해 일에 근로를 시키지 않기로 한 경우에도 주 유급휴일수당은 지급) - 본인사정으로 지각, 조퇴하는 경우에는 실 근로시간에 대하여만 임금 지급 - 사업장 투입 후 기상여건 등으로 근무가 중단되었을 경우 4시간미만 근무 시는 일일임금의 반액 지급, 4시간이상 근무 시는 일일임금의 전액 지급 - 대체 휴무가 별도로 지정된 토·일요일, 공휴일 근무는 휴일 근로수당을 지급하지 아니함 - 공적사유로 인한 사업 불참시 임금 지급(사전에 해당기관에서 발행하는 증명서 제출할 경우 교육기간(시간)에 대해서는 일당에 준한 임금 지급) - 법원출두 등 공민권 행사 또는 기타 공공기관 소집 등 본인 사정에 의한 경우는 임금 미지급 3. 산불재난 안전 통신기 운영 가) 산불 발생 즉시 정확한 발생 위치와 주변 상황의 신속 정확한 파악과 전파로 효과적인 진화계획 수립과 초동 진화를 가능토록 하고, 산불 피해 최소화와 대형 산불을 예방하기 위해 도입 나) 감시원 모집 시 반드시 산불상황 관제시스템 운용에 따른 산불재난 안전 통신기 휴대에 동의하여야 함 5 | | 채용계획 | 1. 모집공고 : 2026. 9. 16.(수) ~ 2026. 9. 29.(화) 2. 서류접수 : 2026. 9. 16.(수) ~ 2026. 9. 29.(화) 3. 서류접수처 : 진교면사무소 산업경제부서 4. 직무수행평가실시 : 읍·면 일정에 따라 실시 (필수 시행, 붙임1 참고) 5. 면접 : 읍·면 자체계획에 의거 선발(직무수행평가실시 합격자에 한하여 면접 실시) 6. 합격자 발표 가) 읍면 실정에 맞게 운영 나) 합격자 유선 및 SMS 발송 연락 다) 선발된 후 신체검사서와 달리 건강에 이상이 발견되거나 구비서류가 허위로 판명될 경우 선발 취소 ※ 근무지 배치 전 산불방지 기술협회 전문교육(10시간)필수 이수 (교육일정 : 2026. 10. 21. ~ 10. 22. 2일간) 6 | | 선발 기준 | 1. 선발배점기준(면접) + 우대가점을 합산 상위 득점자순으로 최종 선발하고, 합산기준 70점 이상인 자 선발 ※ 다만, 70점 이상인 자를 선발하되 70점 이상인 자가 선발인원보다 적을 경우에는 70점 미만 자 중에서 직무수행에 지장이 없는 자를 추가로 선발할 수 있음. 2. 동일 득점자의 경우 우대조건의 우선순위로 선발 3. 결원 및 중도 포기자 발생 시 차순위 지원자 우선 선발 4. 선발배점기준 항 목 | 배 점 | 선발 기준 | 계 | 100 | ※ 직무수행평가, 면접시험은 별도 평가 | 직무수행평가 | 합격,불합격 | 체력검정(30점)+직무수행(40점)+필기시험(30점) 70점이상 합격 | 면접평가 (대상:직무수행평가 합격자) | 100 | 산불감시원으로 갖추어야 할 전문지식, 자세, 인성 및 협력성 등 평가 | 5. 우대가점 기준 우대 (가점 14) | 우선 순위 | 항목 | 배점 | 배점기준 | 계 | | 14 | | 1 | 취약계층 | 3 | 취약계층 해당여부 | 2 | 세대주 및 부양가족 | 3 | *세대주 +부양가족수 2명 이상 : 3점 *세대주 +부양가족수 1명 : 2점 *세대주 : 1점 *세대주 아님 : 0점 | 3 | 산불방지기여자 | 2 | 산불조심기간 후(‘26.5.15. ~‘26.7.31.) 산불예방 및 진화 참여자 | 4 | 산림분야 자격증 | 1 | 「산림기술 진흥 및 관리에 관한 법률 시행령」별표 3에 따른 기능2급 이상의 산림경영 기술자 | 5 | 산림분야 유공포상 | 3 | 산림분야 유공 포상자(2021.1.1.이후 포상자에 한함) 산림청장 표창 3, 도지사 표창 2, 군수표창 1 | 6 | 교육이수 (5년이내) | 1 | 산림교육원 산불전문교육 이수자 및 한국산림재난안전기술공단 산불방지교육 이수자 | 7 | 국가유공자 | 1 | 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 」 제31조에 따른 대상자 | ※ 관련증명서 미제출 시 가점 부여되지 않음 ※ 한국산림재난안전기술공단(https://www.kifds.or.kr/ 오른쪽 상단‘이수증출력) 7 | | 제출서류 | 1. 산불감시원 참여 신청서 1부(붙임양식) (6개월 이내 촬영한 탈모 상반신3cm×4cm 사진2매) 2. 개인정보수집ㆍ이용을 위한 동의서 1부(붙임양식) 3. 본인 행정정보 제공요구서(공공마이데이터) 본인, 세대원 수별(붙임양식) 4. 주민등록등본-공고일이후 발급된 것에 한함 1부 5. 구직등록확인증(신청서 작성) 1부 6. 야간·휴일근로 동의서 1부(붙임양식) 7. 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(붙임양식) 8. 산불재난안전 통신기 위치정보 활용 동의서 1부(붙임양식) 9. 채용신체검사서 1부(신청자 전원) ※ 병원 또는 보건소에서 발급하는 3개월이내 채용신체검사서-의사판정 결과 명시된 검사서) ※ 건강검진결과 판정 “이상” 소견을 받은 자 선발 제외 10. 감시수단(차량, 이륜차 등)운전면허증 및 차량등록증 사본 각 1부(신청자 전원) ※ 가족명의 차량은 본인이 사용함을 증명할 수 있는 서류 11. 국세, 지방세 완납증명서 1부. 12. 채용서류반환신청서 1부(해당자에 한함) 13. 산림분야 유공 포상자(해당자에 한함) 14. 산불전문교육 이수증 또는 산림분야 자격증 사본(해당자에 한함) 15. 국가유공자임을 증명할 수 있는 서류(해당자에 한함) – 국가보훈법령에 따른 취업지원보호대상자의 경우 보훈(지)청에서 발급하는 ‘취업지원 대상자 증명서’ 16. 취약계층인 경우 확인이 가능한 서류(해당자에 한함) | < 취업취약계층의 범주 (2026년 직접일자리 중앙부처-자치단체 합동지침) > | | | | ① 저소득층(기준중위소득 60%, 1인가구 120% 이하), ② 장애인, ③ 6개월 이상 장기실직자(청년은 재학생이 아니면서 고용된 사실도 없는 자), ④ 결혼이민자, ⑤ 여성가장, ⑥ 성매매피해자, ⑦ 「한부모가족 지원법」에 의한 보호대상자, ⑧ 북한이탈주민, ⑨ 위기청소년, ⑩ 갱생보호대상자, ⑪ 수형자로서 출소 후 6개월 미만 자, ⑫ 노숙자 |  참고- 가구원의 소득합산액이 기준 중위소득 60% 이하 여부 판단방법 - “ 가구원수 ”에 따라, 해당 “ 가구의 소득합산액 ”이 기준표의 해당 소득 기준 이하이면, 기준 중위소득 60% 이하로 판단 ▴ 예 : 2인 가구, 소득 합산액이 2,519,575 원 이하이면 기준 중위소득 60% 이하에 해당 < 2026년 가구원수별 소득합산액 기준표 (단위: 원) > 가구원수 | 1인 | 2인 | 3인 | 4인 | 5인 | 기준 중위소득 (60%) | 1,538,543 | 2,519,575 | 3,215,422 | 3,896,843 | 4,534,031 | 가구원수 | 6인 | 7인 | 8인 | 9인 | 10인 | 기준 중위소득 (60%) | 5,133,571 | 5,709,090 | 6,284,609 | 6,860,128 | 7,435,646 | 8 | | 유의사항 | 1. 응시 희망자는 자격요건이 적합한가를 우선 판단하여 서류를 접수하시기 바라며, 제출된 서류는 일체 반환하지 않습니다. 2. 신청서 기재 착오, 누락, 연락불능, 합격자발표 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이므로 합격자 발표일 등 시험일정과 합격 여부를 반드시 확인하시기 바랍니다. 3. 본 채용 일정은 기관 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경될 시 공고 수정 및 개별 통지합니다. 4. 선발인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다. 5. 본 공고에 따른 모집 최종 선발 제외자는 모집 인원 미달로 재공고를 할 경우 사업 신청 불가 6. 상습적인 결근, 지각, 조퇴하거나 음주, 근무지 일탈 또는 감독공무원의 지시에 불응하는 등 근무태도가 불량한 경우에는 경고 또는 해고할 수 있으며, 다음년도 사업 참여 시 불이익을 받을 수 있습니다. 7. 다음 사항을 위반한 자는 경고장(1차) 발부 및 해고(2차) 조치 ․ 산림 내에서 화기물 소지 및 흡연자 ․ 근무 중 음주, 품위손상, 및 근무복 미착용(모자 포함) ․ 특별한 이유 없이 산불재난 안전 통신기를 휴대하지 않는 자 ․ 근무지 이탈, 산불 발생 시 미출동, 산불 신고 태만 등 근무 기강 해이한 자 8. 본 사업은 매년 예산에 따라 고용규모가 결정되어지는 단절사업으로 연속고용 및 퇴직금 지급 의무가 없습니다. 9. 근무장소까지 출․퇴근 및 중식은 개별적으로 해결해야 합니다. 10. 하동군 기간제 및 단기간 근로자 관리규정 제9조 규정에 의거 결격사유에 해당되는 자는 선발 후 또는 근무기간 중 인지될 시 해고될 수 있습니다. 11. 채용여부가 확정된 이후 채용서류의 반환을 청구하는 응시자(확정된 채용대상자는 제외)는 「채용절차의 공정화에 관한 법률 제11조(채용서류의 반환 등)」에 따라 반환하며, 반환청구기간은 채용 확정일로부터 1개월까지입니다. (붙임8 서식 작성하여 제출) 12. 국세 및 지방세 등 체납자는 근무시작 전에는 납부하여야 합니다. 13. 선발된 후 신체검사서와 달리 건강에 이상이 있어 업무수행이 불가능하거나 구비서류가 허위로 판명될 경우 선발 취소 할 수 있습니다. 14. 기타 자세한 사항은 해당 진교면 산업경제부서(☎055-880-6274)로 문의하여 주시기 바랍니다. ■ 산불감시원 운영규정 [별지 제3호서식] <신설 2020. 12 . 00.> | 산불감시원 직무수행력 평가표 참고용 | | ○ 응시자 성명 : 생년월일 : . . . 응시번호 :2026- | 평가항목 | 직무수행력 평가 지표 | 평가점수 | 확인자 | 서명 | 체력검정 (20점) | ① 등짐펌프(15kg) 착용 후 1km 30분이내 도착(걷기 및 지구력 측정) * 체력검정중 뛰는 응시자의 경우 감점(-10점) | | | | 직무수행 (50점) | ① 현장사진 촬영후 사진 전송(30점) - 2분이내(30점), 3분이내(20점), 3분초과(10점) | | | | ② 산불현장 상황전파 정확성(20점) -우수(20점), 보통(10점), 미흡(5점) | | | | 필기시험 (30점) | ① 산불지식, 산불감시원 역할, 신고, 단속 등 산불감시원 운영규정, 안전사고, 산불상황관리 단말기 사용법 포함 시험문제 (15문항) 정답수*2=점수 | | | | 합 계 | | | | | 직무 수행자 을 감시원 면접 대상자로 선정, 미선정 하였습니다. | | | | | | 「산불감시원 운영규정」 제3조제1항에 따라 위와 같이 산불감시원 직무수행력 평가를 실시하였습니다. 년 월 일 읍·면장 | 210㎜× 297㎜(백상지 80g/㎡) | 붙임 1. 산불기동감시원 신청서 및 개인정보수집ㆍ이용을 위한 동의서 1부. 2. 본인 행정정보 제공 요구서(공공마이데이터) 2부. 3. 자격검증 개인정보활용 동의서 1부 4. 야간·휴일 및 연장근로 동의서 1부. 5. 산불재난 안전 통신기 위치정보 활용 동의서 1부. 6. 구직신청서 1부. *구직신청서 작성 후 제출 기관에서 일괄신청 함 7. 채용서류 반환청구서 1부(해당시 제출). 끝 [붙임1. 산불감시원 사업 참여 신청서] (앞면) 산불감시원 사업 참여 신청서 | 사진 | 접수번호 | 2026- | 성 명 | | 주민등록번호 | | 주 소 | 하동군 | 전화번호 | 010- | 수신동의여부 | 동의( ) 미동의( ) | 이 력 사 항 | 세대주 여부 | ① 해당 ② 해당없음 | 세대원수 (세대주, 동거인제외) | 명 | 취업여부 | ① 취업 ② 실업 ③ 취업경험 없음 | 이전 직업 | | 실업기간 | 20 . . . ∼ 20 . . . | 그밖의 경력 | | 자격증 또는 관련 교육 이수 여부 | 자격증/교육명 | 취득/수료일자 | | | | | | | 기타사항 | 자가차량 보유상태 | 보유( ), 미보유( ) | 자가휴대폰 보유상태 | 보유( ), 미보유( ) | 야간조 편성 동의여부 | 동의( ), 부동의( ) | 장비사용 여부 | ① GPS( ) ② 기계톱( ) ③ 예취기( ) ④ 파쇄기( ) ⑤ 컴퓨터활용 : 한글( ), 엑셀( ) | 구직등록 여부 | 등록( ), 미등록( ) | 󰊱 본 신청서는 산불감시원채용 사업 참여자 선정을 위한 기초 자료로서 참여자의 본인, 배우자, 관계인의 재산 및 소득 심사 자료로 활용됩니다. 󰊲 “개인정보보호법 제15조 및 제17조 내지 제18조 및 제24조”에 따라 “개인정보 수집・이용・조회・제공 동의서” 를 작성하여 주시기 바랍니다.(뒷면) ※ 귀하는 개인정보제공에 대하여 동의를 거부할 권리가 있으며, 동의를 거부할 경우 불이익 (산불감시원채용 사업 참여자 선정 제한 등) 이 있을 수 있음을 알려드립니다. 2026년 월 일 신청인 성명 : (날인/서명) | (뒤면) 개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항 재정지원 일자리사업 참여 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5 및 동법 시행령 제43조의2에 근거해 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하고자 「개인정보보호법」 제15조에 따라 동의를 구합니다. 󰋪 개인정보의 수집·이용 목적: 재정지원 일자리사업 참여자 선정심사(선발을 위한 정보연계 포함), 구직등록, 계약 체결, 중앙부처·자치단체의 일자리 관련 시스템 등 정보제공 및 정책자료 활용(사업 관련 각종 연구∙설문조사 포함) 󰋪 수집·이용할 개인정보 항목 및 보유‧이용기간 구분 | 개인정보 | 보유 ∙ 이용기간 | 필수항목 | (본인) 성명, 주민등록번호, 주소, 전화번호 | 영구 또는 준영구 | (가구원) 성명, 주민등록번호, 전화번호 | 참여자 선정종료시 | 선택항목 | (본인 및 가구원) 재산, 사업자등록번호(고유번호 포함) 및 휴폐업 정보 | 참여자 선정종료시 | (본인) 기초생활수급자 여부, 차상위계층 여부 등 각 사업기관이 수집하는 개인정보를 추가 기재 | 동의일로부터 10년 | 취업취약 계층항목 | (본인) 북한이탈주민 여부, 여성가장 여부, 위기청소년가족 여부, 결혼이민여성 여부, 장기실업자 여부, 장애인 여부, 저소득층 가구 등 취업취약계층 정보 | 동의일로부터 10년 | 2. 개인정보의 제공에 관한 사항 재정지원 일자리사업 참여자 선발 및 구직지원 서비스 제공 등과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5, 동법 시행령 제43조의2에 근거해 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하고자 「개인정보보호법」 제17조 및 제18조에 따라 동의를 구합니다. 󰋪개인정보를 제공받는 자: 행정안전부, 보건복지부, 고용노동부, 여성가족부, 국토교통부, 국방부, 국가보훈부, 국세청, 지방자치단체, 한국고용정보원, 국민건강보험공단, 한국산업인력공단, 대한상공회의소, 국민연금공단, 공무원연금공단, 사학연금공단, 별정우체국연금관리단, 신용정보기관(KCB신용정보) 등 󰋪 개인정보를 제공받는 자의 이용·제공 목적: 고용보험 등 4대 보험 가입정보 및 공적연금 가입정보, 가구 소득·재산정보, 실업급여 수급정보 및 구직활동정보, 취업취약계층 유형정보 등 관련 자료 확인을 통한 재정지원 일자리사업 참여자 선정(공공 마이데이터 연계를 위한 CI값 변환 포함), 각종 급여·수당 지급·반환. 취업지원 서비스 제공 등 󰋪 제공받는 자의 개인정보 보유‧이용기간: 제공일로부터 6개월(피제공기관의 법률에서 기간 등을 별도 명시한 경우 해당 법률에 따름) 󰋪 제공할 개인정보 항목: (본인) 성명, 주민등록번호, 참여기간, 월별 지급액, 계좌번호, 취업취약계층 유형정보, 사업자등록번호(고유번호 포함) / (가구원) 성명, 주민등록번호, 사업자등록번호(고유번호 포함) 3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항 재정지원 일자리사업 참여 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5 및 동법 시행령 제43조의2에 근거해 아래와 같이 귀하의 고유식별정보를 처리하고자 「개인정보보호법」 제24조에 따라 동의를 구합니다. 󰋪 고유식별정보의 수집·이용 목적: 재정지원 일자리사업 신청자 본인 확인 및 자격 증빙 등 󰋪 수집·이용할 고유식별정보 항목: (본인) 주민등록번호 또는 외국인등록번호(외국인일 경우) (가구원) 주민등록번호 또는 외국인등록번호(외국인일 경우) 󰋪 고유식별정보의 보유∙이용기간: (본인) 영구 또는 준영구, (가구원) 참여자 선정종료 시 ※ 귀하는 상기 1∼3번 사항에 대하여 각각 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 미 동의 시 참여자가 직접 관계 서류를 제출해야 하며, 부득이한 경우 불이익(참여자 선정 제한 등)이 있을 수 있음을 알려 드립니다. (만 14세 미만인 경우에는 법정대리인이 동의) ※ 신청자 및 가구원 고유식별정보를 포함한 개인정보 수집∙이용∙제공 동의/미동의 자필 서명란 | 성명 | 관계 | 수집∙이용 | 2. 제공 | 3. 고유식별정보처리 | 서명 | | 본인 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | 2026 년 월 일 하동군수 귀하 [붙임2. 공공마이데이터 정보 제공 동의서] 붙임2 | | 본인 행정정보 제공 요구서(공공마이데이터 이용 시) * 신청자 작성 | ■ 본인에 관한 행정정보의 제공 등에 관한 고시 [별지 제9호서식] 본인 행정정보 제공 요구서 | ※ 색상이 어두운 란은 신청인이 적지 않습니다. ※ [ ]에는 해당되는 곳에√표를 합니다. | | | | 정보주체에 관한 사항 | 성명: | 생년월일: | 연락처: | | 본인정보 제공·이용에 관한 사항 | 이용기관 : 한국고용정보원 | 본인정보의 이용목적 : 직접일자리사업 신청자의 소득정보, 취약계층정보, 대상 여부 확인 | 요구 유형 | []일회성 | [ ]정기성 | 주기 | [ ] 주 1회 [ ] 월 1회 [ ] 분기 1회 [ ] 기타 ( ) | 종료시점 | 년 월 일 | 보관‧저장 및 이용 기한 | 제공일로부터 10년 (업무 근거 법령 등에 따른 보관‧저장 및 이용 기한 제시) | | 본인정보에 관한 사항 | 보유기관 | 필요 행정정보명 | 상세항목(항목값) | 행정안전부 | 주민등록표등·초본 | 성명, 주민번호, 세대원 정보(세대원 성명, 관계, 변동일, 주민번호) | 보건복지부 | 장애인증명서 | 성명, 주민번호, 장애인등록번호, 장애종별, 장애등급, 장애인등록 여부 | 보건복지부 | 국민기초생활수급자증명서 | 성명, 주민번호, 수급자구분 | 보건복지부 | 차상위본인부담경감대상자증명서 | 성명, 주민번호, 차상위대상자번호, 차상위대상자 책정일 | 보건복지부 | 한부모가족증명서 | 성명, 주민번호, 등록번호, 세대주와의 관계, 선정일자 | 보건복지부 | 자활근로확인서 | 성명, 주민번호, 세대주 성명, 참여구분 | 보건복지부 | 차상위계층확인서 | 성명, 주민번호, 대상자 성명, 대상자 생년월일, 세대주 성명 | 한국산업인력공단 대한상공회의소 | 국가기술자격 확인서 | 성명, 주민번호, 자격증명, 자격취득일자 | 국세청 | 소득금액증명서 | 성명, 주민번호, 귀속년도, 소득구분, 소득금액 | 국민연금공단 | 연금산정용가입 내역확인서 | 성명, 주민번호, 기준소득월액, 사업장명칭, 기간시작년월, 기간종료년월, 종별 | 국민연금공단 | 국민연금수급증명 | 금액, 대상년월, 지급일자, 실이체금액, 수급증서번호, 주민등록번호, 성명, 연금종류 | 국방부 | 군인연금(퇴직연금) 수급권자확인서 | 성명, 주민등록번호, 연금번호, 연금월액, 지급액 | 사립학교교직원 연금공단 | 사립학교교직원 연금내역정보 | 연금종류, 증서번호, 주민등록번호, 성명, 실지급액, 연금월액, 최종지급월, 최초개시월, 급여종료, 연금신청월 | 공무원연금공단 | 공무원연금지급 사실확인서 | 수급자성명, 수급자주민번호, 확인대상연월, 지급액 | 별정우체국연금관리단 | 별정우체국 연금내역정보 | 연금월액, 최근 연금수령일 | 국민건강보험 공단 | 직장보험료 부과내역 | 사업장명칭, 고지년월, 주민번호, 성명, 보수월액, 취득일, 상실일 | | 「전자정부법」제43조의2제1항 및 「본인에 관한 행정정보의 제공 등에 관한 고시」 제24조에 따라 본인에 관한 행정정보를 위와 같이 제공 요구합니다. | | | | | 년 월 일 | | | | | | | | | | | 신청인 성명 | | | (서명 또는 인) | | | | | | | | 본인 행정정보 보유기관 귀하 | 정보주체 유의사항 | ※ 정보주체(본인)가 위 사항에 대해 제공 요구를 하지 않아도 불이익은 없습니다. 다만, 제공 요구를 하지 않은 경우, 본인정보 제공 목적에 따른 처리를 위해 본인이 해당 구비서류 등을 제출하여야 합니다. | | [붙임2 공공마이데이터 정보 제공 동의서]-1 붙임2 | | 본인 행정정보 제공 요구서(공공마이데이터 이용 시) * 가구원 인원수별 각각 작성 | ■ 본인에 관한 행정정보의 제공 등에 관한 고시 [별지 제9호서식] 본인 행정정보 제공 요구서 | ※ 색상이 어두운 란은 신청인이 적지 않습니다. ※ [ ]에는 해당되는 곳에√표를 합니다. | | | | 정보주체에 관한 사항 | 성명: | 생년월일: | 연락처: | | 본인정보 제공·이용에 관한 사항 | 이용기관 : 한국고용정보원 | 본인정보의 이용목적 : 직접일자리사업 신청자의 소득정보, 취약계층정보, 대상 여부 확인 | 요구 유형 | []일회성 | [ ]정기성 | 주기 | [ ] 주 1회 [ ] 월 1회 [ ] 분기 1회 [ ] 기타 ( ) | 종료시점 | 년 월 일 | 보관‧저장 및 이용 기한 | 제공일로부터 10년 (업무 근거 법령 등에 따른 보관‧저장 및 이용 기한 제시) | | 본인정보에 관한 사항 | 보유기관 | 필요 행정정보명 | 상세항목(항목값) | 행정안전부 | 주민등록표등·초본 | 성명, 주민번호, 세대원 정보(세대원 성명, 관계, 변동일, 주민번호) | 보건복지부 | 장애인증명서 | 성명, 주민번호, 장애인등록번호, 장애종별, 장애등급, 장애인등록 여부 | 보건복지부 | 국민기초생활수급자증명서 | 성명, 주민번호, 수급자구분 | 보건복지부 | 차상위본인부담경감대상자증명서 | 성명, 주민번호, 차상위대상자번호, 차상위대상자 책정일 | 보건복지부 | 한부모가족증명서 | 성명, 주민번호, 등록번호, 세대주와의 관계, 선정일자 | 보건복지부 | 자활근로확인서 | 성명, 주민번호, 세대주 성명, 참여구분 | 보건복지부 | 차상위계층확인서 | 성명, 주민번호, 대상자 성명, 대상자 생년월일, 세대주 성명 | 한국산업인력공단 대한상공회의소 | 국가기술자격 확인서 | 성명, 주민번호, 자격증명, 자격취득일자 | 국세청 | 소득금액증명서 | 성명, 주민번호, 귀속년도, 소득구분, 소득금액 | 국민연금공단 | 연금산정용가입 내역확인서 | 성명, 주민번호, 기준소득월액, 사업장명칭, 기간시작년월, 기간종료년월, 종별 | 국민연금공단 | 국민연금수급증명 | 금액, 대상년월, 지급일자, 실이체금액, 수급증서번호, 주민등록번호, 성명, 연금종류 | 국방부 | 군인연금(퇴직연금) 수급권자확인서 | 성명, 주민등록번호, 연금번호, 연금월액, 지급액 | 사립학교교직원 연금공단 | 사립학교교직원 연금내역정보 | 연금종류, 증서번호, 주민등록번호, 성명, 실지급액, 연금월액, 최종지급월, 최초개시월, 급여종료, 연금신청월 | 공무원연금공단 | 공무원연금지급 사실확인서 | 수급자성명, 수급자주민번호, 확인대상연월, 지급액 | 별정우체국연금관리단 | 별정우체국 연금내역정보 | 연금월액, 최근 연금수령일 | 국민건강보험 공단 | 직장보험료 부과내역 | 사업장명칭, 고지년월, 주민번호, 성명, 보수월액, 취득일, 상실일 | | 「전자정부법」제43조의2제1항 및 「본인에 관한 행정정보의 제공 등에 관한 고시」 제24조에 따라 본인에 관한 행정정보를 위와 같이 제공 요구합니다. | | | | | 년 월 일 | | | | | | | | | | | 신청인 성명 | | | (서명 또는 인) | | | | | | | | 하동군수 귀하 | 정보주체 유의사항 | ※ 정보주체(본인)가 위 사항에 대해 제공 요구를 하지 않아도 불이익은 없습니다. 다만, 제공 요구를 하지 않은 경우, 본인정보 제공 목적에 따른 처리를 위해 본인이 해당 구비서류 등을 제출하여야 합니다. | | [붙임3. 자격요건 검증을 위한 동의서] 자격요건 검증을 위한 동의서 본인은 하동군에서 시행하는 2026년도 산불감시원 기간제근로자 채용시험 응시자로서 하동군이 실시하는 자격요건과 관련하여 제출서류(거주지 확인 및 기타 제출서류)의 진위여부 검증(통신이용, 증명서 발급 등)을 위한 확인서 및 본인의 개인정보 활용에 동의합니다. 또한 본인이 서명․날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 2026년 월 일 생 년 월 일 : | 성 명 : (서명) | 하동군수 귀하 [붙임4. 야간․휴일 및 연장근로동의서] 야간ㆍ휴일 및 연장근로동의서 신청사업명 | 산불감시원 | 성 명 | 󰄫 | 주 소 | | 주민등록번호 | | 본인은 하동군에서 2026. 11. 1. 부터 2027. 5. 15. 까지 시행하는 산불감시원의 공개채용모집에 응시함에 있어 본 시험에 합격하여 근로자로 선발될 경우 근로기준법 규정에 의한 야간·휴일 및 연장(시간외) 근로에 동의합니다. 2026년 월 일 하동군수 귀하 [붙임5. 산불재난 안전 통신기 위치정보 활용 동의서] (앞면) 산불재난 안전 통신기 위치정보 활용 동의서 위 치 조 회 자 | 지자체명 | 하동군청(산림과) | 주 소 | 하동군 하동읍 군청로 23(하동군청 산림과) | 전화번호 | 055-880-2475 | 조회목적 | 위치정보 수집 및 활용 | * 위치 조회자는 동의자의 위치를 확인 할 수 있습니다. | 조 회 동 의 자 | 성 명 | | 주민등록번호 | | 주 소 | | 전화번호 | | * 위치 조회 동의자는 자신이 소지한 산불위치관제 단말기의 위치정보를 조회자가 조회할 수 있도록 허락하는 것을 의미합니다 | ■ 일반사항 동의 본인은 산불상황관제시스템 위치정보활용약과 및 후면 위치정보법에 대한 각종 이용 안내 설명을 듣고 이에 동의합니다. 위치조회자와 위치동의자는 위치정보의 보호 및 이용등에 관한법률에 따라 위와 같이 위치정보 활용에 동의 합니다. 위치 조회자 (지자체명) | 하동군청 산림과 | 위치 동의자 | (인) | ■ 위치정보법에 명시한 조회동의자 권리 교육 이수 및 내용 동의 본인은 산불상황관제시스템 소지한 산불위치정보 단말기를 이용한 위치정보의 획득 및 활용방법, 위치정보법에서 정한 위치정보의 활용 범위 및 단말기를 소지한 본인의 권리사항에 대한 충분한 설명을 통해 산불위치정보단말기 소지에 동의 합니다. | 위치 동의자 | (인) | 2026년 월 일 (뒤면) 그림입니다. 원본 그림의 이름: 산불상황 관제시스템 위치정보 활용 동의서11_2.bmp 원본 그림의 크기: 가로 1080pixel, 세로 1576pixel [붙임6. 구직신청서] [별지 제2호서식] <개정 2021. 3. 17.> | 워 크넷(http://www.work.go.kr)에서도 신청할 수 있습니다. | (앞쪽) | 구직신청서(상용직용) | 구직인증번호(접수번호) | 접수담당자 작성란 | 접수일 년 월 일 | (처리기간 1 일) | □ 다음 사항을 읽고 구직신청서를 작성하시기 바랍니다. | 1. 구직신청서 제출 시 본인 확인을 위해 아래의 첨부서류 를 제출해야 합니다. - 주민등록증, 운전면허증 또는 여권 등 신분증 사본 1부(최초로 구직신청을 하는 경우만 해당합니다) 2. 구직신청의 유효기간은 3개월 (구직급여 수급자, 직업훈련 참여자 및 직업안정기관의 취업지원프로그램에 참여하는 구직자 및 국외 취업희망자는 예외)이며, 유효기간이 지난 후에도 취업알선 서비스를 계속 제공받으려면 구직신청서를 다시 제출해야 합니다. 3. 구직등록 중 취업 또는 창업을 한 경우 에는 구직신청한 기관이나 워크넷(http://www.work.go.kr) 을 통해 구직 마감 요청 을 해야 합니다. | □ 구직신청인의 개인정보 수집ㆍ이용 등에 관한 사항을 읽고 동의 여부를 작성하시기 바랍니다. | 1. 개인정보 수집ㆍ이용 동의 여부 [ ] 동의 [ ] 동의하지 않음 ※ 구직자의 취업알선을 위해 신청인의 구직정보 및 고용보험 가입 이력을 수집ㆍ이용하는 것에 대한 동의 여부입니다. 동의하지 않은 경우 원활한 취업알선과 관련한 업무처리에 일부 제한을 받을 수 있습니다. 2. 적합한 구인자의 알선을 위해 다른 기관(시스템)에 신청인의 구직정보를 제공 하는 것에 동의 하는 경우 해당 기관에 √ 표시하시기 바랍니다 (제공기간: 신청자의 구직신청 유효기간). [ ] 지방자치단체 등 공공기관 [ ] 여성새로일하기센터 [ ] 한국장애인고용공단 [ ] 그 밖의 취업지원 기관 [ ] 동의하지 않음 ※ 다른 기관의 구직자 취업알선을 받을 수 있도록 하기 위해 신청인의 구직정보, 고용보험 가입 이력, 구직급여 등 수급 이력, 직업훈련 이력, 자격정보 및 지원받은 각종 고용서비스 내용 을 제3자에 제공하는 것에 대한 동의 여부입니다. 동의하지 않는 경우에는 다른 기관의 고용 서비스 제공에 일부 제한을 받을 수 있습니다 . 3. 신청인의 구직정보를 워크넷을 통해 공개 하는 것에 대하여 동의 하십니까? (제공기간: 구직신청일부터 1년) [ ] 동의 [ ] 동의하지 않음 (비공개 사유: ) ※ 예) 이름, 성별, 나이, 직종, 희망임금, 희망근무지역, 경력, 학력 등이 기업 인사담당자에게 제공됩니다. | □ 취업지원과 관련된 사항을 읽고 동의 여부를 작성하시기 바랍니다. | 1. 안정적 일자리에 취업하기 전에 일용근로를 희망하는지 여부 [ ] 희망 [ ] 희망하지 않음 2. 구직신청의 목적(이유) [ ] 취업알선 [ ] 구직급여 [ ] 국민취업지원제도 [ ] 직업훈련 [ ] 기타( ) 3. 취업알선 희망시기 [ ] 즉시 [ ] 대기 기간 필요 ( 년 월 일까지) ※ 직업훈련 또는 그 밖의 프로그램 참여 등으로 즉시 취업이 어려운 경우에는 그 기간이 종료되는 날짜를 적습니다. 이 경우 그 기간이 종료되는 날 다음날부터 취업알선 서비스가 제공됩니다. 4. 취업희망풀 가입 동의 여부(여성가장, 중증장애인 및 도서지역거주자만 해당합니다) 동의( [ ] 여성가장 [ ] 중증장애인 [ ] 섬 지역 거주자 [ ] 희망하지 않음) ※ 취업희망풀에 가입하여 고용센터 등의 구직알선을 통해 취업하는 경우에는 고용촉진 지원금의 지급대상이 될 수 있습니다. 가입희망자는 가입대상자임을 증빙할 수 있는 서류를 제출해야 합니다. 구체적인 사항은 접수담당자에게 문의하시기 바랍니다. 5. 구직신청 마감 시 유선 확인을 통한 재신청 희망 여부 [ ] 희망 [ ] 희망하지 않음 ※ 희망하지 않거나 체크하지 않은 경우에는 본인이 직접 방문하거나 워크넷을 통해 다시 신청해야 합니다. | 「직업안정법 시행규칙」 제2조제1항에 따라 구직신청합니다. | 년 월 일 | | 신청인 | (서명 또는 인) | 직업안정기관의 장 | 귀하 | | 210 mm × 297 mm [백상지(80 g/m 2 ) 또는 중질지(80 g/m 2 )] | □ 필수 작성 사항 | (뒤쪽) | ※ 아래의 사항은 모두 적고 , [ ] 에는 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다. | | | | 인 적 사 항 모서리가 둥근사각형입니다. | 성 명 | | 주민등록번호 | | 주 소 | (현 거주지) | 전화번호 | | 휴대전화 | | 전자우편 | | 알림수신 설정 [ ] 전자우편 [ ] 문자 서비스 | | | 학력 사항 모서리가 둥근사각형입니다. | 최종학력 | | 전공(부전공) | | 재학기간 | ~ | [ ] 졸업(예정) [ ] 수료 [ ] 재학 [ ] 휴학 [ ] 중퇴 [ ] 검정고시 [ ] 무학 | | | 희 망 취업조건 모서리가 둥근사각형입니다. | 희망직종 | 직종명 | 희망입사형태 | (경력기간) | 희망 세부 직무내용 | | [ ] 신입 [ ] 경력 | ( 년 개월) | | | [ ] 신입 [ ] 경력 | ( 년 개월) | | | [ ] 신입 [ ] 경력 | ( 년 개월) | | 근무지역 | 1순위 ( )시ㆍ도 ( )구ㆍ군 | 2순위 ( )시ㆍ도 ( )구ㆍ군 | [ ] 지역무관 | 희망임금 | [ ] 연봉 [ ] 월급 [ ] 일급 [ ] 시급 ( )원 이상 | [ ] 면접 후 결정 가능 | 고용형태 (복수선택 가능) | [ ] 기간의 정함이 없는 근로계약 [ ] 기간의 정함이 있는 근로계약 | [ ] 시간(선택)제 | [ ] 교대제 근무 [ ] 파견근로 [ ] 대체 인력* [ ] 관계 없음 | [ ] 재택근무 희망 | * 출산휴가, 휴직 및 근로시간 단축에 따른 대체 인력을 말합니다. | 근무가능(희망)시간 | ( : ~ : ), ( : ~ : ) | | | □ 선택 작성 사항 | ※ 아래의 사항은 해당 사항이 있는 경우만 적 고 , [ ] 에는 해당하는 곳에 √ 표시를 합니다. | | | 구직정보 추가확인 사항 모서리가 둥근사각형입니다. | 경력사항 | 근무처 | 직위 | 담당업무 | 근무기간 | | | | 년 월 ~ 년 월 | | | | 년 월 ~ 년 월 | 보유자격 (면허) | ( 년 월 일 취득, 발급기관: ) | ( 년 월 일 취득, 발급기관: ) | 교육훈련 이수현황 | 훈련 과정명 | 훈련기간 | 세부훈련내용 | 훈련기관명 | | 년 월 ~ 년 월 | | | | 년 월 ~ 년 월 | | | 전산 활용능력 | [ ] 문서 작성 [ ] 스프레드시트 [ ] 프레젠테이션 [ ] 회계프로그램 [ ] 기타( ) | 운전능력 | [ ] 운전면허증 [ ] 차량 소지자 | 외국어 능력 | 외국어명 | 수준 | 공인시험 명칭 | 응시일 | 등급ㆍ점수 | | [ ] 상 [ ] 중 [ ] 하 | | 년 월 일 | 급(점) | | [ ] 상 [ ] 중 [ ] 하 | | 년 월 일 | 급(점) | 병역대체 근무희망 | [ ] 산업기능요원 | [ ] 현역병 입영대상자 [ ] 보충역 대상자 | [ ] 전문연구요원 | 국외취업 희망여부 | [ ] 희망 | | ※ 그 밖의 희망사항(보조공학기기 및 근로지원인 지원, 통근버스 운영 및 직장보육시설 설치 등) | | | | [붙임7. 채용서류 반환청구서] ■ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] | 채용서류 반환청구서 | 접수번호 | 접수일자 | | 청구인 | 성명 | 수험번호 | 주 소 | | 반환장소 (주소와 다른 경우 기재) | | | 반환청구서류 | | 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일 | 청구인 | (서명 또는 인) | 하동군수 귀하 | | 공지사항 | 1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. | 210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |

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