장애인복지시설(애지람,사랑의일터,소윤)의 체계적이고 내실 있는 관리·운영을 위하여 「사회복지사업법」제34조 제5항, 같은법 시행규칙 제21조의 2,「강릉시 사무의 위탁 조례」제4조,에 따라 위탁운영법인을 공개 모집하고자 합니다.
□ 공고 개요
- 공 고 명: 강릉시 장애인복지시설(애지람,사랑의일터, 소윤) 민간위탁 수탁법인 모집 공고
- 위탁기간: 2027. 1. 1. ~ 2031. 12. 31.(5년)
- 위탁내용 및 자격등: 붙임 공고문 참조
- 공고기간: 2026. 9. 30.(수) ~ 10. 16.(금) / 17일간
- 접수기간: 2026. 10. 14.(수) ~ 10. 16.(금) /3일간
- 접수 및 문의처: 강릉시청 경로장애인과 장애인시설팀(033-640-5148) / 방문접수
★수탁자 모집 공고.hwpx
한글 첨부 본문
강릉시 공고 제2026 - 1596호
수탁자 모집 공고 (안)
「사회복지사업법」제34조제5항, 같은법 시행규칙 제21조의2, 「강릉시 사무의 위탁조례」제4조,「강릉시 장애인복지시설 설치 및 운영 조례」제7조의 규정에 따라 다음과 같이 수탁운영자를 모집 공고합니다.
2026. 9. 30.
강 릉 시 장
1. 대상시설 현황
(단위:명)
연번 | 시설명 | 위 치 | 규 모 | 설치일 | 종사자 | 이용자 |
1 | 애지람 (장애인거주시설) | 사천면 방동길 43-4 | 연면적 1,697㎡ (지하 1층, 지상 2층) | 2002. 9. 2 | 33 | 40 |
2 | 사랑의 일터 (장애인직업재활시설) | 사천면 방동길 43-2 | 연면적 786.13㎡ (지상 3층) | 1998. 11. 14. | 9 | 37 |
3 | 소윤 (장애인직업재활시설) | 옥계면 현내시장길 74-15 | 연면적:661㎡ (지상 2층) | 2005. 11. 1. | 3 | 10 |
2. 위탁기간: 업무개시일로부터 5년
○ 애지람, 사랑의 일터, 소윤 : 2027. 1. 1. ~ 2031. 12. 31.
3. 위탁업무 내용
○ 대상 시설 운영 및 사업수행 전반
○ 애지람: 거주장애인 개별 자립지원 및 일상생활·돌봄서비스 제공
○ 사랑의 일터, 소윤: 직업훈련 및 일자리 제공을 통한 소득 보장과 자립 도모
○ 기타 대상 시설 장애인복지 향상을 위하여 필요한 사항 등
4. 위탁예산 (2026년 기준)
○ 애지람: 1,813,000천원
○ 사랑의 일터 : 484,000천원
○ 소윤: 188,000천원
※ 국고보조금 지원 기준 변동 등에 따라 변경될 수 있으며 지원보조금 부족 시
수탁법인이 자부담으로 충당
5. 수탁자 자격
○ 사회복지사업을 주된 목적으로 설립된 사회복지법인 또는 비영리법인으로
공고일 현재 등기부상 강릉시나 강원특별자치도에 주사무소 또는 분사무소를
두고 있는 법인
○ 위탁 운영을 위한 재정적 능력, 책임능력, 공신력 및 전문성 등이 있는 법인
【 제외 대상 】 ○ 신청법인의 공신력 상실 - 최 근 5년 내 사회복지사업법 및 관련법령 위반으로 법인 대표이사 등 임원이 금고 또는 벌금 이상의 형을 받은 법인(시설장 내정자 포함) - 최근 5년 내 법인 또는 법인 산하 시설이 운영과 관련하여 비리 또는 부실 운영, 부정행위로 국가 및 지방자치단체로부터 위탁취소, 위·수탁 해지, 영업정지, 시설폐쇄 등 중대한 처분 이력이 있는 법인 - 사회복지사업법 제34조의 규정에 의해 폐쇄명령을 받고 3년이 경과되지 아니한 법인 - 법인대표 등 임원 및 시설장(내정자)이 사회복지사업법 제19조(임원의 결격사유) 및 제35조(시설의 장)에 의거 결격사유가 있는 법인 - 법인 및 산하시설에 대한 지도·감독 시 공신력, 도덕성과 관련하여 중대한 지적을 받은 법인으로(예산횡령, 법인명의 대·차용, 인권 착취 등) 시정조치가 미비하거나 관련 사항에 대한 민·형사상의 소송, 고발 조치 등 분쟁이 진행 중인 법인 - 타 법인 명의로 수탁을 받고자 하는 법인 ○ 신청법인의 관리능력 부족 - 법인의 주사무소가 없고, 상근인력이 없는 등 실체가 없는 법인 |
○ 우대사항
- 공고일 기준 최근 5년(2021년~2025년) 이내 보건복지부 등 중앙부처 및 강원특별자치도 주관 사회복지시설 평가에서 최우수 등급(A등급)을 받은 실적이 있는 법인 및 시설
※ 단, 관련 증빙서류(평가 결과 통보서, 상장 사본 등) 제출 시에 한하여 인정
6. 위탁조건
○ 수탁자는「장애인복지법」,「사회복지사업법」,「사회복지법인 및 사회복지시설
재무·회계 규칙」,「지방자치단체를 당사자로 하는 계약에 관한 법률」,「강릉시
장애인복지시설 설치 및 운영 조례」,「강릉시 사무의 위탁 조례」,「보건복지부
운영 지침(사회복지시설 관리 안내, 장애인복지시설 사업 안내)」,「위·수탁계약서」
등 관련 규정에 정하는 제반 사항 및 지시 사항을 준수하여야 함.
○ 수탁자로 선정될 경우 시설 종사자(시설장 제외)의 고용승계의무 이행하여야 함.
○ 위탁협약 체결 시 시설의 사업, 사무 일체를 승계함
○ 시설 운영에 따른 수입(수익금, 후원금 등)은 위탁사업 목적에 사용해야 함.
○ 시설 운영에 필요한 제반 규정은 강릉시의 승인을 얻어 시행해야 함.
○ 시에서 지원하는 보조금 이외의 추가 필요 예산은 수탁자가 부담함.
○ 「중대재해처벌법」확대 적용에 따라 안전·보건 확보 의무를 철저히 하여야 함
| <안전‧보건 확보 의무사항> 중대재해처벌 등에 관한 법률 제4조, 제9조 | |
| |
○ 재해예방에 필요한 인력 및 예산 등 안전보건 관리체계의 구축 및 그 이행 ○ 재해 발생 시 재발 방지 대책의 수립 및 그 이행에 관한 조치 ○ 중앙행정기관‧지자체가 관계 법령에 따라 개선, 시정 등을 명한 사항 이행 ○ 안전‧보건 관계 법령에 따른 의무 이행에 필요한 관리상의 조치 |
○ 기타 상세한 위탁 조건은 우리 시와 수탁법인의 위·수탁 협약으로 정함.
7. 공고 및 접수
○ 공고 기간: 2026. 9. 30.(수)~ 10. 16.(금) (17일간)
※ 신청 서식은 강릉시청 홈페이지(0http\://www.gangneung.go.kr;1;0;0;http://www.gangneung.go.krHWPHYPERLINK_TYPE_URLHWPHYPERLINK_TARGET_BOOKMARKHWPHYPERLINK_JUMP_CURRENTTABwww.gangneung.go.kr) 고시‧공고에서 다운로드
○ 접수 기간: 2026. 10. 14.(수)~ 10. 16.(금) (3일간)
○ 접수 장소: 강릉시청 경로장애인과 장애인시설팀(☎033-640-5148)
○ 접수 방법: 직접 방문 접수(우편, 택배, 팩스, E-mail접수 불가)
※ 근무시간(09:00~18:00) 내 방문접수(점심시간 12:00~13:00 제외)
8. 제출서류 : A4 규격 책자 제본 총 10부(원본1부, 사본9부)
○ 수탁운영신청서 1부.【서식1】
○ 수탁신청서(표지 및 제출 목록) 1부.【서식2】
○ 사업 운영 계획서 1부.(세부사업계획서 포함)【서식3】
○ 법인재정부담 약정서 1부.【서식4】
○ 서약서 1부.【서식5】
○ 대표자 사용 인감계 1부.【서식6】
○ 민간위탁 종사자 근로조건 보호확약서 1부.【서식7】
○ 안전보건 관리준수 서약서 1부.【서식8】
○ 개인정보 이용 및 제공 사전동의서 1부.【서식9】(원본에만 제출)
○ 행정정보 공동이용 사전동의서 1부.【서식10】(원본에만 제출)
○ 성범죄경력 조회 동의서 1부.【서식11】(원본에만 제출)
【신청서 작성 시 유의 사항】 ○ A 4 규격, 양면인쇄, 좌철 편철로 하나의 책자로 제출(첨부서류포함) ○ 모든 서식은 수탁운영 신청 제출 목록 【서식2】 의 순서대로 작성하여 제출하되 목록 및 페이지 하단 중앙에 쪽번호 기재 , 항목별 색인지(라벨)부착 ○ 첨부(증빙)서류는 제출 목록 뒤쪽에 별지로 순 서대로 첨부하고 페이지 적고 라벨작업 ※ 첨부서류 미첨부 시 경력 및 사업실적 미인정 ○ 모든 첨부서류의 발급일자는 공고일 이후 이나, 재정능력 관련자료 (잔액증명서, 부채 증 명서등)의 발급 기준일자는 공고일 전일 임 . ○ 본 서식에서 요구하는 내용 범위내에서 서식 변경가능 ○ 공고내용 미숙지로 제출서류 미비에 따르는 책임은 수탁 신청 법인(단체)에 있음 |
【 제 출 서 류 】 ① 상기 제출서류 및 증빙(첨부)서류: A4 제본책자 10권(원본1, 사본9) ② PPT발표자료 요약서 출력물 10부 작성 제출 (심의위원회 개최 3일전까지 별도 제출) ③ PPT발표자료(10분이내) 전자파일 USB 제출 (심의위원회 개최 3일전까지 별도 제출) |
9. 수탁기관 선정 방법 및 심사 발표
○ 심사 방법 : 수탁자 선정심의위원회에서 심사 결정
○ 심사 기준: ①수탁자의 적격성, ②재정 능력, ③사업수행 능력
○ 법인 대표자 또는 시설장(내정자) 등은 심의위원회에 반드시 참석하여
약 10분 이내 법인 운영계획 발표 및 질의 응답(10분)하여야 함.
※ 불참 시에는 포기하는 것으로 간주함.
○ 심사 기준에 따라 최고점수와 최저점수를 제외한 위원의 점수를 평균하여
70점이상 득점한 법인 중 최고 득점자로 결정하며 최고 득점이 동점일 시에는
동점인 시설에 한해 위원회 표결로 결정함.
○ 신청법인이 1개 이하일 경우 1회 재공고(3일)하며 재공고 결과 단독 신청
시에도 수탁자 선정심의 위원회에서 심사 점수 평균 70점 이상일 경우 선정,
70점 미만 시 미선정 및 재공고를 실시함.
○ 심사일시 / 장소: 2026년 11월 중 / 강릉시청 회의실
※ 심의위원회 개최 일시 및 장소는 신청접수 법인에게 추후 개별 통보
○ 심사 결과 발표 : 강릉시청 홈페이지 공고 및 개별 통지
10. 기타 사항
○ 위탁 운영자로 선정된 후에 결격사유 또는 제출된 서류의 허위 사실이 발견
된 경우에는 위탁 운영자 선정을 취소할 수 있음.
○ 제출 서류는 일절 반환하지 않으며, 접수 후 열람 또는 추가 보완 서류
제출이 불가함. 단, 강릉시의 추가 자료 요청 시에는 제출하여야 함.
○ 심사 결과는 공개하나 세부 심사 내용 및 회의록 등은 비공개함.
○ 공고문의 해석 및 명시되지 않은 사항에 대해서는 강릉시의 결정에 따름.
○ 기타 자세한 사항은 강릉시 경로장애인과 장애인시설팀(☎033-640-5148)로 문의.
붙임 수탁운영신청서류 및 배점기준표 1부. 끝.
★수탁운영신청서류 및 배점기준표.hwpx
한글 첨부 본문
【서식2】
| | 신청서식 | 표지 및 목록 |
- 시설명 기입 - 수 탁 신 청 서 |
○○○○법인
< 자료작성 및 기타 안내사항 > □ 신청서 작성 및 제출 방법 ❍ 모든 서식은 수탁운영 심사서류 제출 목록 【서식2】 의 순서대로 작성하여 제출 하되 목록 및 페이지 하단 중앙 에 쪽번호 기재 , 항목별 색인지(라벨)부착 ❍ A 4 규격, 양면인쇄, 좌철 편철 로 하나의 책자 로 제출 (첨부서류포함) ❍ 첨부(증빙)서류는 제출 목록 뒤쪽에 별지로 순 서대로 첨부하고 신청서류에 페이지 적고 라벨작업 ❍ 증빙(증명) 서류 미첨부시 경력, 사업실적 등 미인정 ❍ 목록에는 각 내용의 해당 페이지 반드시 표시 ❍ 신청자료(제본자료 포함)에는 각 평가항목별 해당영역 표시(라벨 사용) ❍ 본 서식에서 요구하는 내용 범위내에서 서식 변경가능 ❍ 모든 첨부서류의 발급일자는 공고일 이후 이나, 재정능력 관련자료 (잔액증명서, 부채증명서등)의 발급 기준일자는 공고일 전일 임. ❍ 신청서는 총 10부 제본 (링제본 불가) 하며 접수마감일 18:00까지 제출 ❍ 금액 단위는 특별히 명시한 경우가 없는 한 천원 단위 로 기재 ❍ 공고내용 미숙지로 제출서류 미비에 따르는 책임은 수탁신청 법인(단체)에 있음 ❍ 심사 자료는 사실에 입각하여 정확히 작성해야 하고, 고의적으로 허위, 날조 등 불성실하게 작성한 경우 선정심사 심의 대상에서 제외 및 선정 무효처리 □ 제 출 서 류 ① 상기 제출서류 및 증빙(첨부)서류: A4제본책자 10권(원본1, 사본9) ② PPT발표자료 요약서 출력물 10부 작성 제출 (심의위원회 개최 3일전까지 별도 제출) ③ PPT발표자료(10분이내) 전자파일 USB 제출 (심의위원회 개최 3일전까지 별도 제출) □ 수탁자선정 심의위원회 관련 사항 ❍ 심사일정은 수탁신청자에게 개별 통보(발표자 포함 2명 이하 참석 가능) ❍ 기관 일반 현황, 사업 운영실적, 향후 운영계획 등에 대한 발표 - 발 표 자: 기관 대표(위임자) 또는 시설장 예정자(10분 이내) ❍ 질의응답: 제출자료 및 발표 내용에 대한 질의 - 질 의 자: 심사위원/ - 답 변 자: 기관 대표(위임자) 또는 시설장 예정자(10분 이내) □ 신청서 작성 관련 문의 ❍ 강릉 시청 경로장애인과 장애인시설팀 (☎ 640-5148) 으로 문의 |
수탁운영 심사서류 제출 목록
【서식1】수탁운영신청서 00
Ⅰ. 수탁자의 적격성 00
1. 신청목적 및 법인현황 00
가. 신청 배경과 목적 00
나. 기본현황 00
다. 법인사무실 현황 00
2. 법인 이사회의 구성 00
가. 조직도 00
나. 임원현황 00
다. 법인 수탁시설 전담조직 및 관리 현황 00
3. 법인에 대한 지도감독 사항 00
최근 3년간 법인에 대한 행정기관 지도감독 사항 00
4. 법인의 사회복지사업 운영 실적 00
가. 최근 3년간 운영 실적 00
나. 우수사항(수상실적 등) 00
다. 공모사업 수행실적 00
라. 법인수탁 사회복지시설 평가결과 00
Ⅱ. 재정능력 00
1. 회계 운영의 적절성 00
가. 법인에 대한 회계감사 적절성 00
나. 회계 운영 투명성 00
2. 법인의 재정 능력 00
가. 법인 재정 현황 00
나. 수탁시설에 대한 재정투자계획의 이행실적(최근3년간) 00
Ⅲ. 사업수행능력 00
1. 시설장(내정자)의 전문성 00
가. 시설장(내정자) 00
나. 시설장(내정자) 근무경력 00
다. 시설장(내정자) 자격증 취득현황 00
2. 시설장(내정자)의 추진의지 00
시설장(내정자) 사업 추진 의지 및 운영 비전(프리젠테이션) 00
3. 전문인력구성의 적절성 00
사업운영계획서【서식3】 참조 00
4. 사업운영 계획의 전문성 00
사업운영계획서【서식3】 참조 00
5. 지역사회자원발굴 및 확보 계획 00
【서식3】사업운영계획서 00
【서식4】법인재정부담 약정서 00
【서식5】서약서 00
【서식6】대표자 사용 인감계 00
【서식7】민간위탁 종사자 근로조건 보호확약서 00
【서식8】안전보건 관리준수 서약서 00
【서식9】개인정보 이용 및 제공 사전동의서(원본에만) 00
【서식10】행정정보 공동이용 사전동의서(원본에만) 00
【서식11】성범죄경력 조회 동의서(원본에만) 00
[서식1]
수 탁 운 영 신 청 서 |
법인(단체)명 | | 대표자 | | 생년월일 | |
소재지 | |
설립일자 | | 전화번호 | |
주 요 사업내용 | |
법인(단체)재산 | 기 본 재 산 | 법인(단체) 부담금 예정액(원) | 부채금액(원) |
계 | 목적용 재산 | 수익용 재산 | 기타 재산 | | |
| | | |
위탁대상 시설 | |
수탁목적 | |
「 사회복지사업법」제34조에 의거 O O O 를 수탁 운영하고자 관련서류를 첨부하여 신청합니다. 2026. . . 신청자 (법인·단체 대표) (인) 강 릉 시 장 귀하 |
※ 구비(첨부)서류 가. 수탁운영신청서 및 사업운영계획서 나. 기타 수탁신청서의 심사평가항목에 준하는 서류 - 제출서류는 수탁신청서의 제출목록 순서에 따라 반드시 1권으로 편 철하여 10부(원본 1부, 사본 9부) 제출 |
Ⅰ | | 수탁자의 적격성 |
1. 수탁 신청 목적 및 법인 현황
가. 신청 배경과 목적
1) 배 경
2) 목 적
나. 기본현황
법인(단체)명 | | 주사무소 소 재 지 | |
대 표 자 | 성 명 | 생 년 월 일 | 법인유형 | |
| | 법인의 종류 | □ 시설법인 □ 지원법인 □ 기타법인 ※ 해당란에 ☑ 표시 |
설립허가일 및 등기일 | 허가일 : 등기일 : |
전화번호 (팩스번호) | | 관리관청 | |
설립근거 및 목적 | ※ 개조식으로 작성, 별지작성 가능 |
주요연혁 | ※ 개조식으로 작성, 별지작성 가능 |
주요사업 | ※ 별지작성 가능 |
법인시설 | 직영시설 | |
수탁시설 | |
※ 증빙서류 : 1. 법인등기부 등본, 법인 인감증명서(공고일전 1개월 이내 소인) 각 1부
(P. ) 2. 법인정관 및 인·허가증 사본 각 1부
3. 법인운영규정 및 수탁 신청을 의결한 이사회 회의록 사본 각 1부
다. 법인 사무실 현황
소 재 지 :
면 적 :
운영형태 :
- 사무실 운영방법〈산하시설 내, 별도시설 등〉
- 조직, 인력(상근인력) 등
허가사항 :
※ 증빙서류 : 1. 법인 등기부등본, 임대차계약서, 법인 산하시설 운영기준관련 문서
(P. ) 2. 법인 운영(인사)규정, 법인직원현황 및 조직도, 업무분장표
2. 법인 이사회의 구성
가. 조직도(기구표)
나. 임원현황 : 명(이사 명, 감사 명)
1) 임원현황
기 본 인 적 사 항 | 임 기 (최초 임면일) | 소지자격 (사회복지 관련) | 특별관계 (친인척등) 여부 | 외부추천 이사 해당여부 |
직 위 | 성명 | 생년월일 | 주 소 (등록기준지) | 주요경력 |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |
| | | | | | | | |
※ 5개 항목 모두 기재(%, 여부)
이사회 사회복지 전문가의 비율 (이사회 총인원 대비,%) | 법인과 특별한 관계 (친인척)에 있는 자 비율 (이사회 총인원 대비 1/5초과여부) | 최소 7인이상의 이사회구성(○,×) | 이사회구성관련지침 마련○,×) | 사회복지법인 외부추천이사제규정 따름 (○,×) |
| | | | |
※ 증빙서류 : 소지 자격증 사본, 임원 이력서 (P. )
다. 법인 수탁시설 전담조직 및 관리 현황
1) 법인 수탁시설 직원(전담부서) 현황 : 명
부서명 | 성 명 | 직 위 | 생년월일 | 근무기간 | 담당업무 | 사회복지 자 격 증 |
| | | | | | |
※ 법인사무소에서 상근하고 있는 정규직 직원을 말하며, 법인 산하 시설 업무와 겸직하고 있는 직원은
법인 직원으로 기재하지 말 것
※ 증빙서류 : 공고일 전일 기준 업무 분장표 (P. )
3. 법인에 대한 지도감독 사항
< 최근 3년간 법인에 대한 행정기관 지도감독 사항 >
연 도 별 | 점검 기간 | 수감 행정 기관 | 지 적 사 항 | 조 치 결 과 |
구분 (회계,운영관리,프로그램 등) | 지 적 내 용 | 처분사항 | 조치 내용 | 이행결과(%) (이행건수/ 지적건수) |
행정적 | 재정적 | 신분상 |
계 | 시정 | 주의 | 경고 | 개선 명령 |
계 | | | 건 | 건 | 건 | 건 | 건 | 건/천원 | 건 | | |
| 소계 | | | 건 | 건 | 건 | 건 | 건 | | 건 | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | |
※ 2023년 ~ 공고일 전일까지 지도감독에서 드러난 지적사항을 기재
※ 행정적처분 : 시정, 주의, 경고, 개선명령 등
※ 재정적처분 : 여입, 보전, 추징, 환불 등
※ 신분상처분 : 주의, 훈계 등
※ 조치결과(%) : 시정조치완료건수/지적사항건수×100 = %
※ 증빙서류 : 감독기관 처분 결과 통보 공문, 조치결과 공문 첨부 (P. )
(법인 및 산하시설에 대한 복지부, 광역자치단체(강원도), 지자체 등 행정기관의 지적사항 내용)
4 법인의 사회복지사업 운영실적
가. 최근 3년간 운영실적
(단위: : 천원)
연도별 | 시설명 | 소재지 | 시설규모 (건축연면적) | 운영기간 | 사업내용 (증빙서첨부) | 법인지원금 (연간) | 종사 자수 | 비고 |
2023년 | | | | | | | | |
2024년 | | | | | | | | |
2025년 | | | | | | | | |
2026년 | | | | | | | | |
※ 증빙서류 : 법인회계 예산서 및 결산서, 연도별 사업보고서 (P. )
(2023년~2026년 공고일 이전일 까지 연도별로 작성)
나. 우수사항(수상실적 등)
연 월 일 | 내 용 | 수상자(시설) | 수여기관 | 훈격 | 비 고 |
| | | | | 직영,수탁 |
| | | | | |
※ 증빙서류 : 시설 기관수상 상장, 표창장 사본에 원본대조필하여 제출(2023년~2026년 공고일 이 전일까지 작성) (P. )
다. 공모사업 수행실적
(단위 : 천원)
연번 | 일 자 | 공모기관 | 금 액 | 주요내용 | 비고 |
| | | | | |
| | | | | |
※ 증빙서류 : 공모사업 추진 계획서, 연도별 공모사업추진 결과보고서, 법인회계 예산서 및 결산서
(2023년~2026년 공고일 이전일 까지 연도별로 작성 (P. )
라. 법인수탁 사회복지시설 평가결과 (최근3년간)
○최근 3년간(‘23.1.1~’25.12.31) 직영·수탁시설 보건복지부 평가 결과
연도 | 시설명 | 평가기관 | 평가사항 | 평가결과(점수) | 비고 |
2023 | | | | | |
| | | | |
2024 | | | | | |
| | | | |
2025 | | | | | |
| | | | |
※ 증빙서류: 평가결과 공문 또는 통지서(보건복지부 및 지방자치단체등에서 실시한 시설평가 결과등 기재
Ⅱ | | 재정능력 |
1. 회계 운영의 적절성
가. 법인에 대한 회계감사 적절성
일 자 | 구 분 | 방 법 | 감사기관 | 지적내용 | 처분결과 | 이행사항 |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
※ 2023년 ~ 공고일 이전일 까지 작성
※ 구 분 : 정기감사, 수시감사 등으로 구분
※ 방 법 : 자체감사, 공인회계사(외부)에 의한 법인 회계감사 등을 기재
(행정기관 지도감독사항은 “마”항에 기재)
※ 신생법인의 경우 자체 회계감사 계획 첨부
※ 증빙서류 : 법인의 회계 감사보고서 및 지적사항 이행 및 처리결과 증빙서류 첨부(공문 등),
법인의 결산서 및 부속명세서 (P. )
나. 회계 운영 투명성
연도별 | 일자 | 회계집행 결과 | 후원자 후원금 사용결과 | 비고 |
공개여부 | 방법 | 공개여부 | 방법 |
| | | | | | |
| | | | | | |
| | | | | | |
※ 2023년 ~ 공고일 이전일 까지 작성
※ 증빙서류 : 회계 공개 내역 및 증빙자료, 후원금 사용결과 공개 내역 및 증빙자료 (P. )
2. 법인 재정능력
가. 법인 재정 현황(2026년 공고일 전일 기준 법인 명의분)
1) 법인 재산 현황
(단위 : 천원)
구 분 | 합 계 (A+B+C) | 순 자 산 | 부채(C) | 비 고 |
계 | 부동산(A) | 동산(B) |
합 계 | | | | | | |
목적사업용 기본재산 | | | | | | |
수 익 용 기본재산 | | | | | | |
기타재산 (보통재산) | | | | | | |
2) 최근 3년간(2023년~2025년) 법인 연간수입액
(단위 : 백만원)
연도별 | 수 입 내 역 | 금액 / % | 비 고 |
계 | | | |
| 수 익 사 업 | / % | 판매, 관리, 생산 등 |
재 산 사 업 | / % | 임대료 등 |
후 원 금 | / % | 종교단체 등 |
이 자 수 입 | / % | 예금이자 등 |
해외보조금 | / % | 사회단체사업 등 |
기 타 | / % | |
※ 증빙서류 : 세입세출예산서, 법인자산 현황 자료 등 (2023년~2026년 공고일 이전 연도별 작성) (P. )
3) 향후 위탁기간 중 법인의 부담금 지원방법(향후 5년간)
(단위 : 천원)
연도별 | 경비부담자 (법인) | 부 담 액 (법인지원액) | 부담방법 | 용도 | 비 고 |
계 | | | | | |
2027년 | | | | | |
2028년 | | | | | |
2029년 | | | | | |
2030년 | | | | | |
2031년 | | | | | |
※ 증빙서류 : 법인 재정부담 약정서 (P. )
(수탁자선정 후 보조금 결정시 이행보증보험증권 제출)
나. 수탁시설에 대한 재정투자계획의 이행실적(최근 3년간)
(단위 : 백만원)
연도별 | 재정투자계획(법인) (A) | 이행실적(법인지원액) (B) | 이행률(%) (C=(B/A)*100) | 비 고 |
계 | | | | |
2023년 | | | | |
2024년 | | | | |
2025년 | | | | |
※ 증빙서류: 법인자부담 이행실적 : 법인부담액 지원관련공문(수탁시설), 법인 세출예산서, 결산서 (P. )
Ⅲ | | 사업수행능력 |
1. 시설장(내정자)의 전문성
가. 시설장(내정자) 인적사항
성명 (한자) | 생년월일 | 주소 (등록기준지) | 주요경력 | 자 격 | 최종학력 (학과명) |
| | | | | |
나. 시설장(내정자) 근무경력
구 분 | 근무시설명 | 근무기간(년/월) | 직 책 | 연락처 |
계 | | | | |
사회복지관 | | | | |
장애인복지시설 | | | | |
노인복지시설 | | | | |
아동복지시설 | | | | |
기타복지시설 등 | | | | |
다. 시설장(내정자) 자격증 취득현황
취득일자 | 자격증 종류 | 시행기관 | 비 고 |
| | | |
※ 증빙서류: 이력서, 최종학력증명서, 소지 자격증사본, 경력증명서, 시설장(내정자) 경력관련 증빙서류 (P. )
2. 시설장(내정자)의 추진의지
가. 시설장(내정자) 사업 추진 의지 및 시설 운영 비전
※ 프리젠테이션 발표 반영
※ 증빙서류 : 자기소개서, 프리젠테이션 (P. )
※ 평가의 근거 및 자료 : 이력서, 자격증, 근무경력서, 대외 수상실적등 참고
3. 위탁 시설의 전문인력 확보 및 관리계획
※ 별도 작성없이 [서식 3] 사업운영계획서에 포함
가. 전문성 향상을 위한 직원교육 및 훈련계획
나. 직원의 복리 향상 및 업무환경 개선을 위한 계획의 실현가능성 등
※ 증빙서류 : 인력채용계획서, 인사관리규정안, 종사자 채용관련 기준 근거 규정안 등 (P. )
4. 사업운영 계획의 전문성
※ 별도 작성없이 [서식 3] 사업운영계획서(2027~2031년까지 구체적으로작성)에 포함
※ 프리젠테이션 발표 반영
5. 지역사회 자원 발굴 및 확보계획
※ 자유서식에 따라 작성 |
[서식 3]
- 시설명 기입 - 사 업 운 영 계 획 서 |
1. 지역사회 현황 및 문제점
2. 사업목표 및 운영방침
❍
❍
❍
3. 조직 구성계획(구체적으로 기재)
❍ 직원확보계획 및 관리계획(고용승계 계획 포함)
❍ 조직구성(조직도) 및 업무분장
4. 운영 효율성 및 효과성 제고방안
❍
❍
❍
5. 사업추진계획(수탁기간동안, 3대사업 중심으로)
가. 시설운영 활성화를 위한 장․단기 계획(구체적 작성)
나. 프로그램의 구성 및 운영방안
❍ 사업내용, 운영방법, 운영 프로그램 등 작성
❍ 기본 프로그램 포함 사업명, 사업내용, 추진방법, 운영계획, 지역 사회 협력방안, 자원봉사자 확보 방안, 부담액 등 구체적 작성
❍ 특화프로그램 운영 계획 작성
❍ 시정 연계 사업 운영계획 등 작성
※ 2027년~2031년 세부사업계획서 첨부
6. 시설 운영 계획(수탁기간 동안, 구체적으로 작성)
가. 시설 운영의 전문성 강화 방안
나. 시설 운영의 투명성・공정성 제고 방안
다. 재정 운영계획
라. 재정투자계획
마. 재정 확충 방안
바. 장비 운영 및 관리계획
7. 자부담 확보계획(수탁 기간 동안)
(단위 : 천원)
총 예산액 | 자 부 담 액 | 자부담 비 율 (%) | 자부담액 확 보 방 법 | 비고 |
계 | 법인 전입금 | 사업 수입 | 후원금 | 잡수입 |
| | | | | | | ※ 자부담액 예산 과목별로 작성 | |
8. 안전관리계획
※ 관련 근거:「중대재해 처벌 등에 관한 법률」제4조 및 제9조
가. 안전 인력 및 예산 확보계획:
나. 안전 관리 규정(지침)과 매뉴얼 제정 계획
다. 재해 대응체계 구축 계획
라. 안전 관리 교육 및 훈련계획
9. 세부 사업계획서[5년]
(1)세부사업명 | (2)계 획 | (3)사업의내용 | (4)기대효과 |
목표(건명) | 예 산 |
예)거주인생활돌봄계획, 건강 및 의료 관리계획, 직업상담 및 이용자 선정 계획 | 1200건 300명 | | | |
※ 작성 요령 : 2027-2031년 5개년 모두 작성
※ 요구하는 내용범위 내에서 표없이 자유롭게 작성 가능
(1)항은 세부적인 사업명을 기재함
(2)항은 목표 등은 수혜 연인원(건수) 및 예산을 작성함
(3)항은 세부 사업 내용 (수행 방법등)을 개조식으로 기재
(4)항은 세부 사업의 수행으로 기대되는 효과를 개조식으로 기재
<서식 4>
법인재정부담 약정서
법인명 기입 은(는) 위탁운영법인(단체)로 선정될 경우 보조금 외에 인건비, 운영비 및 시설장비구입비 등 사업 운영 등에 필요한 제반 경비에 대하여 부담 및 지원할 것을 승낙하며, 만일 시설명 기입 을 운영할 경우 재정 형편 등으로 정상적인 복지사업 등에 어려움이 있을 때에는 법인 재정 부담액 이외에도 시설명 기입 운영에 소요되는 예산 중 일정금을 정기 및 수시로 본 법인에서 법인부담금으로 지원할 것을 확약합니다.
○ 법인 재정 부담금 지원방법 (단위 : 천원)
구 분 | 재정부담자 (법인 등) | 재정 부담금 | 부담방법 | 비 고 |
구 분 | 금 액 |
계 | | 법인전입금 | | | |
2027년 | | | | | |
2028년 | | | | | |
2029년 | | | | | |
2030년 | | | | | |
2031년 | | | | | |
2026년 월 일
법 인 명 :
소 재 지 :
대표자 성 명 : (인)
강릉시장 귀하
※ 첨 부 : 법인(단체)대표 인감증명서 1부, 이사회 결의서 사본 1부.
<서식 5>
서 약 서
법인(단체)명 :
주 소 :
성명(대표자) :
상기 본인(법인)은 위탁 운영기관 공모 신청에 있어 구비서류 및 기재 사항이 사실임을 확인하며, 만약 허위 사실이 발견되었을 시 신청의 무효 및 민ㆍ형사상 모든 책임을 감수함은 물론 수탁법인 선정심의 결과에 어떠한 이의를 제기하지 않겠으며, 수탁법인으로 선정될 시 위ㆍ수탁 협약체결 등 위탁에 관한 제반 사항을 성실히 이행할 것을 확약합니다.
2026년 월 일
성명(대표자) (인)
강릉시장 귀하
<서식 6>
대표자 사용 인감계
인 감 |
|
위 인감은 본 법인(단체)이 위탁 운영 수탁기관 지정 신청 시부터 협약체결 시까지 강릉시에 제출하는 제반 서류에 사용하겠으며, 위 인감 사용으로 인한 법률상 모든 책임은 본 사업 신청자에게 있음을 확인합니다.
※ 첨부 자료 : 법인(단체) 인감증명서 1부
2026년 월 일
법인(단체)명 :
주 소 :
대 표 자: (인)
강릉시장 귀하
<서식 7>
민간 위탁 종사자 근로조건 보호 확약서
□ 법인(단체)명:
□ 소 재 지:
□ 대 표 자:
1. 상기 법인(단체)는 강릉시에서 「시설명기입」운영 사무를 위탁받아 업무를 수행함에 있어 시설장을 제외한 기존 종사자 전원의 고용승계를 승낙하며 민간 위탁 노동자의 고용안정 및 처우개선을 위해 아래 사항을 준수할 것을 확약합니다.
① 근로계약 시 책정된 임금의 지급 ② 퇴직급여 지급, 4대 보험료 납부 등 법정 사업주 부담금 관련 의무 준수 ③ 사전 승인 없는 재위탁이나 하도급 및 파견을 하지 않겠음 ④ 「근로기준법」(근로 시간 준수, 연장근로수당 지급 등), 「산업안전보건법」(안전 ・ 보건 교육, 고객 응대 근로자 보호 등), 「남녀 고용 평등과 일・가정양립지원에 관한 법률」, 「노동조합 및 노동관계조정법」(부당노동행위 금지 등) 등을 위반 하지 않겠음 |
2. 만일 이를 이행하지 않을 경우 본 계약이 해제・해지 될 수 있음을 확인하고 민간 위탁 종사자 근로조건 보호 관련 이행확약서를 제출합니다.
2026 년 월 일
법인(단체)명: (직인)
주 소:
대 표 자: (인)
강 릉 시 장 귀하
<서식 8>
안전보건관리 준수 서약서
법인명 은(는) 장애인복지시설 「시설명기입」사무를 수행함에 있어 재해예방을 위하여 아래의 내용과 관련 법규에서 정한 필수사항을 철저히 준수할 것을 다음과 같이 서약합니다.
「중대재해 처벌 등에 관한 법률」, 「산업안전보건법」 등 아래의 관련 법규를 준수하겠습니다.
: 예 ( )
: 아니오 ( )
법인명 은(는) 본 사무를 수행함에 있어 위에 언급한 내용대로 계약을 성실히 이행할 것이며, 만일 이를 이행하지 않을 경우 계약해지, 입찰참가자격제한조치 등 불이익 처분을 받더라도 하등의 이의를 제기하지 아니할 것을 확약하고 안전보건관리 준수 서약서를 제출합니다.
2026년 월 일
주 소 :
수탁기관명 :
대 표 자 : (인)
<서식 9>-원본에만 제출(법인대표, 임원 및 시설장내정자 모두 작성)
개인정보 이용 및 제공 사전동의서 |
고지 내용 | 1. 개인정보를 제공받는 자 : 국가․ 지방자치단체 및 장애인복지단체, 경력조회 회신 기관 2. 개인정보를 제공받는 자의 개인정보 이용 목적 : 민간위탁 위탁운영자 선정을 위한 적격여부 확인조사 (법령위반 및 입찰참가자격 제한사항 등) 3. 제공하는 개인정보의 항목 : 신청인 기재사항의 개인정보, 주소, 고유식별정보(주민등록번호) 등 4. 개인정보를 제공받는 자의 개인정보 보유 및 이용 기간 : 위탁운영신청일로부터 5년 5. 동의를 거부할 권리가 없음 |
동의 사항 | 본인은 「개인정보 보호법」 제17조 및 제18조에 따른 개인정보의 처리에 관하여 고지를 받았으며, 이를 충분히 이해하고 그 처리에 동의합니다. | [ ] 동의함 [ ] 동의하지 않음 |
본인은 「개인정보 보호법」 제24조에 따른 고유식별정보(주민등록번호)의 처리에 관하여 고지를 받았으며, 이를 충분히 이해하고 그 처리에 동의합니다. | [ ] 동의함 [ ] 동의하지 않음 |
2026 년 월 일 위 동의인(대표자) 성 명 : (서명 또는 인) 대리인 성 명 : (서명 또는 인) |
※ 대리인이 작성 시 아래의 위임장을 작성
개인정보 이용 및 제공 사전동의서 위임장 |
수 임 자 | 성명(한자) ( ) | 주민등록번호 - |
주소 |
위임자와의 관계 의 | 전화번호 ( ) - |
본인은 위 사람에게 「개인정보 보호법」 제17조 및 18조제1항에 따라 개인정보의 수집 및 이용 관한 일체의 권한을 위임합니다. 2026년 월 일 |
위 임 자 | 성명 인(또는 서명) | 주민등록번호 - |
주소 |
<서식 10> -원본에만 제출(대표자 및 임원, 시설장 내정자 모두 작성)
행정정보 공동이용 사전동의서 |
1. 이용기관 명칭 : 강릉시청 경로장애인과 2. 이용사무(이용목적) : 위탁운영자 선정을 위한 적격여부 확인조사 (법령위반 및 입찰참가자격 제한사항 등) 3. 공동이용 행정정보(구비서류) 연번 | 행정정보명 | 연번 | 행정정보명 |
1 | 신원조회(결격사유 유무) | | |
2 | 범죄경력 조회 | | |
| | | |
| | | |
| | | |
※ 이용기관은 본인이 동의한 위 공동이용 행정정보를 확인하기 위해「개인정보 보호법」시행령 제19조에 따라 주민등록번호, 여권번호, 운전면허의 면허번호 또는 외국인등록번호가 포함된 행정정보를 처리할 수 있습니다. 이용기관이 요청하는 경우 기재하여 주십시오.(필요시 기재사항)
( 주민등록번호 : - )
4. 정보주체(본인) 동의사항
○ 본인은 위 사무의 처리를 위하여 「전자정부법」제36조에 따른 행정정보 공동이용을 통해 이용기관의 업무처리담당자가 전자적으로 본인의 구비서류(공동이용 행정정보)를 확인하는 것에 동의합니다.
※ 만일, 본인이 위 행정정보 이용에 대해 동의를 하지 아니할 경우에도 불이익은 없습니다. 다만, 동의하지 아니한 경우에는 본인이 해당 구비서류를 제출하여야 합니다.
2026년 월 일
대상자 본인 성 명 : (서명 또는 인)
생년월일 :
전화번호 :
<서식 11> -원본에만 제출(법인대표, 임원 및 시설장내정자 모두 작성)
|
성범죄경력 조회 동의서 |
대상자 | 성명 | 한글 | 자국어 |
한자 | 영문 |
주민등록번호 | 외국인인 경우: 국적과 여권번호 또는 외국인등록번호 |
주소 | |
전화번호 | 자택: 휴대전화: |
본인은 사회복지시설 취업자(취업예정자)로서, 「사회복지사업법」 제35조의 규정에 의거 범죄경력 조회에 동의합니다. 년 월 일 동의자 (서명 또는 날인) 강릉경찰서장 귀하 |
|
유 의 사 항 |
대상자가 외국인인 경우 한글과 자국어ㆍ영문의 성명, 국적과 함께 여권번호 또는 외국인등록번호를 적습니다. |
210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡] |
수탁자 선정 심사기준 및 배점표
심사 영역 | 심사 문항 | 심사항목 | 배점 | 배점기준 | 비고 |
Ⅰ. 수탁자의 적격성 (30점) | 법인의 적격성 (30) | 1. 법인유형와 설립목적 | 5 | ·법인 유형의 적합성 ·법인 유형과 수탁시설 사업의 연계성 ·법인 주사무소 및 상근인력 보유 여부 | |
2. 법인 주사무소 및 인력현황 |
3. 법인대표 및 이사회의 적합성 | 5 | ·법인 이사회 구성 및 관리현황 ·법인 이사회 개최 현황 | |
4. 법인에 대한 지도 감독 사항 | ·법인 및 산하 시설에 대한 행정처분 내역 유무 | |
5. 법인 사회복지사업 운영실적 | 10 | ·법인의 최근 5년간 사회복지시설 운영 경력 ·법인 및 산하시설의 최근 5년간 사회복지관련 공모사업 수행 실적 | |
10 | ·법인 및 산하시설의 최근 5년간 사회복지시설평가 등급 | |
Ⅱ. 재정 능력 (20) | 법인의 재정능력 및 안정성 (20) | 6. 법인의 회계운영 적절성 및 투명성 | 5 | ·법인의 회계감사 적절성 (정기적 감사 시행 등) ·법인의 회계 집행 공개 내역 및 후원금 사용 결과 공개 이행 여부 | |
7. 법인의 재산 및 부채 현황 | 5 | ·법인의 보유 재산 수준, 재무구조의 안정성 ·법인의 사업역량(사업 수익 등) | |
8. 법인의 자부담 지원 | 10 | ·법인 자부담 및 재원마련계획의 이행가능성 ·법인 산하 시설에 대한 재정투자 실적 | |
Ⅲ. 사업수행능력 (50점) | 전문성 및 운영의지 (15) | 9. 법인대표 또는 시설자(예정자)의 전문성 및 적합성 | 5 | ·시설 운영에 대한 목표 및 견해 ·수탁 시설 및 장애인복지에 대한 이해도, 전문지식 수준 ·법인대표 또는 시설장(예정자)의 장애인시설 시설장 경력 | |
10. 법인대표 또는 시설장(예정자) 의 운영 의지 | 5 | ·시설 운영에 대한 의지, 가치관, 태도, 성실성 등 | |
11. 직원의 전문성 향상 및 전문 인력 채용 | 5 | ·법인의 운영규정 및 인사관리규정 ·법인의 종사자 채용관련 기준 근거가 되는 규정 | |
시설 운영 계획(35) | 12. 시설 운영계획 수준 및 적정성 | 15 | ·지역 현황과 특성을 고려한 사업목표 및 추진 방향 설정 ·시설 운영 계획의 전문성, 공정성 및 투명성 | |
13. 세부 사업 계획의 전문성 및 타당성 | 10 | ·수탁사업에 맞춘 전문적 프로그램 구성 | |
14. 지역사회 자원 발굴 및 확보계획 | 10 | ·자원봉사자 및 후원자 발굴 등 지역사회 자원 발굴 확보 계획 | |
합 계 | 100점 | |