2026년도 제1회 칠곡군 지방임기제공무원 임용시험 재공고(11차)

칠곡군인사위원회 공고 제2026–27호 2026년도 제1회 칠곡군 지방임기제공무원 임용시험 계획 재공고(11차) 2026년도 제1회 칠곡군 지방임기제공무원 임용 시험 계획을 다음과 같이 재공고하오니 참신하고 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다. 2026년 10월 8일 칠곡군인사위원회위원장 | 1. 임용예정 분야 및 선발인원 임용분야 | 임용예정 직급 (등급) | 임용인원 | 임용기간 | 근무시간 | 비고 | 기계설비 유지관리자 | 지방공업서기 (일반임기제) | 2명 | 2년 | 주40 | | ※ 주요업무내용 임용분야 | 주요업무내용 | 비 고 | 기계설비 유지관리자 | ○ 시설 기계설비 성능점검 등 기계설비법 관련 업무 ○ 시설 기계설비의 안전·유지관리, 보수공사 ○ 소방계획 수립, 소방훈련실시 ○ 기타 시설 유지보수관리 및 타부서업무협조 등 | | ※ 근무기간은 업무실적에 따라 총 5년의 범위 내에서 연장 가능 2. 법령근거 가. 「지방공무원법」 나. 「지방공무원 임용령」 다. 「지방공무원 인사제도 운영지침」 라. 「칠곡군 지방공무원 인사규칙」 3. 응시자격 요건 가. 공통요건(기준일: 면접시험 예정일) ∙ 「지방공무원법」제31조의 결격사유, 「지방공무원 임용령」 제65조 및 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조 등 다른 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 자 ∙ 응시 연령: 만18세 이상 (시험공고일 전일 기준) ∙ 지역․성별: 제한 없음 (단, 남자는 병역을 필하였거나 면제된 자) ∙ 대한민국 국적을 가진 자 | 〈 지방공무원법 제31조(결격사유) 〉 | | | | | | | 1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 사람 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여「형법」제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정 된 후 3년이 지나지 아니한 사람 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나.「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다.「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면·해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가.「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나.「아동·청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동·청소년대상 성범죄 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 | | 〈 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률 제82조(비위면직자 등의 취업제한) > | | | | | | | ① 비위면직자 등은 다음 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람을 말한다. 1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자 2. 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다) ② 제1항에 따른 비위면직자 등(이하 “비위면직자등”이라 한다)은 제3항 각 호의 구분에 따른 날부터 5년 동안 다음 각 호의 취업제한기관에 취업할 수 없다. 1. 공공기관(「유아교육법」, 「초ㆍ중등교육법」,「고등교육법」및 그 밖의 다른 법령에 따라 설치된 국ㆍ공립학교를 포함한다) 2. 대통령령으로 정하는 부패행위 관련 기관 3. 퇴직 전 5년간 소속하였던 부서 또는 기관의 업무와 밀접한 관련이 있는 영리사기업체 등 4. 제3호에 따른 영리사기업체 등의 공동이익과 상호협력 등을 위하여 설립된 법인ㆍ단체 ③ 제2항의 취업제한기간은 다음 각 호의 구분에 따른 날부터 기산한다. 1. 당연퇴직, 파면 또는 해임된 경우: 퇴직일 2. 300만원 이상 벌금형의 선고(해당 형의 집행유예 선고를 포함한다)를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날 3. 자격정지 또는 자격상실 형의 선고를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날 4. 금고형 또는 징역형의 선고를 받은 경우: 그에 대한 집행이 종료(집행이 종료된 것으로 보는 경우를 포함한다)된 날 또는 사면, 형 집행의 면제 등으로 집행을 받지 아니하기로 확정된 날 중 빠른 날 5. 금고형 또는 징역형의 집행유예 선고를 받은 경우: 그에 대한 판결이 확정된 날 6. 사형의 선고를 받은 경우: 사면 등으로 집행을 받지 아니하기로 확정된 날 | 나. 임용자격기준: 다음 자격기준 중 하나 이상을 갖춘 사람(기준일: 면접시험 예정일) ※ 경력요건으로 응시할 경우 관련 분야 최종경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 3년 (시간선택제 임기제공무원은 10년)이 경과되지 않아야 함(「지방공무원 임용령」 제17조 제5항) 임용분야 | 임용직급 | 임용자격기준 | 기계설비 유지관리자 | 공업8급 (일반임기제) | ○ 「기계설비법」에 따른 책임기계설비 유지관리자 중급 이상 자격을 취득한 후 다음 각 호 어느 하나에 해당하는 사람 ※ 기계설비유지관리자 자격수첩 사본 제출 1. 고등학교를 졸업한 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 2. 2년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급상당 이상의 공무원으로 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ※ 관련분야 실무경력: 국가기관, 지방자치단체, 공공기관, 민간기업 등에서 기계설비 안전관리자 및 기계설비 유지보수 관련 분야 근무 실무경력 (관련분야 실무경력은 경력증명서상 임용예정 직무분야와 관련된 담당 업무 및 직무내용이 구체적으로 명시된 경우에 인정) | ※ 관련(직무)분야 실무경력 인정범위 : 경력증명서상 근무기간, 담당업무, 근무형태(근무시간) 등이 구체적으로 명시되어야 함(경력증명서를 제출하지 않거나 불명확할 경우 불인정될 수 있음) - 주 40시간 미만 근무 시 경력증명서 또는 재직증명서에 주당 근무시간이 명기(예시 : 주20시간 근무)되어야 하며, 근무시간(주40시간)에 비례하여 경력의 일부를 인정함. ※「지방공무원 인사제도 운영지침」에 따라 임용예정 분야의 상위 계급에 규정된 응시요건을 충족한 사람은 하위 계급의 응시요건을 충족한 것으로 봄 4. 근무조건 및 보수수준 가. 근무시간 - 평상근무: 주 5일 근무(일반임기제 주40시간, 시간선택제임기제 주35시간) - 특별근무: 휴일 및 야간 근무 ※ 그 밖에 따로 명시하지 않은 복무 관련 사항은 「칠곡군 지방공무원 복무 조례」에 따름 나. 보 수 임용분야 | 임용예정 직급 | 보수수준 (하한액) | 비 고 | 기계설비 유지관리자 | 공업8급 (일반임기제) | 42,798천원 | | ※ 연봉제로「지방공무원보수규정」에 따라 최초계약은 하한액 기준을 원칙으로 하되 근무시간에 비례하여 책정, 업무수행능력 및 경력 등에 따라 연봉조정 가능 ※ 9급(상당)의 경우 하한액이 없으므로 연봉 하한액을 호봉제 공무원 9급 1호봉 봉급, 명절휴가비, 정근수당(가산금 포함) 연액의 합산액으로 함. ※ 고용보험법 제10조 제1항 제3호 및 고용보험법 시행령 제3조의2에 따라 고용보험(실업급여)에 가입희망 시 가입가능(단, 최초임용일로부터 3개월 이내) ※ 퇴직연금 또는 조기퇴직연금의 수급자가「공무원연금법」이나「군인연금법」,「사립학교교직원 연금법」을 적용받는 공무원·군인 또는 사립학교교직원으로 임용된 경우에는 그 재직기간 중 해당 연금 전부의 지급을 정지함(공무원연금법 제50조제1항) 다. 수 당: 연봉 외 수당은 「지방공무원 수당 등에 관한 규정」에 따라 별도 지급 5. 시험일정 및 시험방법 가. 시험일정 시 험 명 | 응시원서 접수기간 | 서류전형 합격자 발표 | 면접시험 | 최종합격자 발표일 | 2026년도 제1회 칠곡군 지방임기제공무원 임용시험 | 2026. 10. 19. ~ 10. 21. (3일간) | 2026. 10. 28. (예정) | 추후 별도공고 | ※ 서류전형 합격자 발표는 변경될 수 있으며, 면접시험 일자 및 장소는 서류전형 합격자 발표 시 별도 공고할 예정임. 나. 시험방법 ∙ 제1차 시험: 서류전형 - 당해 직무수행에 관련되는 임용자격․경력 등이 소정의 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사, 각종 증빙서류의 검증 및 확인 - 합격자 발표: 개별통보 및 군홈페이지 공고 ∙ 제2차 시험: 면접시험(서류전형 합격자에 한하여 면접시험 실시) - 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정 - 면접시험 평정요소는 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세, 의사표현의 정확성과 논리성, 예의‧품행 및 성실성, 창의력‧의지력 및 발전가능성을 종합적으로 평가 - 불합격 기준에 해당되지 아니한 자 중에서 평정 성적 최고 득점자를 최종합격자로 결정 ※ 불합격 기준: 면접위원 과반수가 평정요소 5개 항목 중 2개 항목 이상‘하’로 평정하였거나, 위원 과반수가 어느 하나의 동일한 평정요소에 대하여‘하’로 평정한 때 - 적격자가 없을 경우 합격자를 결정하지 않을 수 있음 다. 최종합격자 발표: 추후 별도공고 ∙ 개별통보 및 군홈페이지 공고 ∙ 최종합격자가 임용포기, 결격사유, 임용 후 퇴직 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 차순위로 평정 성적이 우수한 자를 추가합격자로 결정할 수 있음 6. 응시원서 접수 가. 접수기간: 2026. 10. 19. ~ 10. 21. (3일간) ※ 접수시간은 09:00~18:00까지 [12:00~13:00 제외] 나. 접수장소: 칠곡군 총무과 행정팀(본관2층)(☎ 054-979-6122) 다. 접수방법: 방문접수 또는 우편접수(등기우편) ※ 우편접수 주소: 39888 경상북도 칠곡군 왜관읍 군청1길 80 총무과 행정팀 - 우편봉투 겉면에 “임기제공무원 응시원서” 문구 표기 - 우편접수는 접수마감일 소인분까지 유효하며, 택배 및 퀵서비스 등으로는 접수하지 않음 - 응시번호는 응시자의 휴대전화로 문자메시지를 전송하며, 서류전형 합격자는 면접시험 당일 응시표 배부 * 우편발송후 3일이내 응시번호 문자메시지 미수신시 행정팀으로 반드시 전화 확인 응시원서 양식(이력서, 자기소개서 등 포함)은 공고문에 첨부된 양식을 출력하여 사용 | 7. 제출서류 ※ 제출서류 편철 시 스테이플러, 플래그(띠지) 등 사용금지, 양면인쇄 금지 구 분 | 내 용 | 비고 | 응시자 제출서류 목록표 1부 (별지 제1호서식) | 응시자가 제출하는 서류 목록을 체크하고 이하 제출서류 맨 앞에 합철하여 제출 (이하 제출서류 순서대로 배치) | 필수 | 1. 응시원서 1부 (별지 제2호서식) | 응시 수수료 납부 후 제출 (상단 오른쪽 자필서명하여 제출) - (방문접수) 응시수수료 납부 후 원서제출 - (우편접수) 우편통상환 구입ᆞ동봉 ※ 응시수수료: 칠곡군청 민원토지과에서 구입 ( 해당 증지 수수료 납부 후 응시원서에 확인 인증) [ 5급(가급):1만원, 6·7급(나·다급):7천원, 8·9급(라·마급):5천원] ※ 응시수수료 면제자 응시원서 작성요령 참고(별지 제2호서식) | 필수 | 2. 이력서 1부 (별지 제3호서식) | -증명서류에 근거하여 객관적으로 기재(전일 또는 시간제 표시) -이력서에 기재된 사항은 증빙자료 첨부 (증빙자료가 없는 학력 및 경력은 인정하지 않음) | 필수 | 3. 자기소개서 1부 (별지 제4호서식) | A4용지 2매 이내 로 자유롭게 작성 | 필수 | 4. 직무수행계획서 1부 (별지 제5호서식) | A4용지 5매 이내로 자유롭게 작성하되, 별도의 지정된 서식은 없으나 서론(정책․사업의 동향 및 전망포함), 정책․사업목표, 추진전략, 정책수단·방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성 | 필수 | 5. 동의서 각 1부 | - 자격요건 검증을 위한 동의서 1부(별지 제6호서식) - 개인정보 제공 및 이용 동의서 1부(별지 제7호서식) | 필수 | 6. 주민등록 초본 1부 | 남성의 경우 병역관련 사항 이 기재되도록 발급 | 필수 | 7. 졸업증명서 또는 학위증명서 | - 고졸자는 고등학교 졸업증명서 제출 - 전문대학 이상 졸업자의 경우 전문대학, 대학교, 대학원 졸업증명서(또는 학위증서) 모두 제출 | 필수 | 8. 임용예정분야의 경력(재직) 증명서 (별지 제8호서식) | - 근무기간, 담당업무(해당분야 세부 직무내용 기재), 근무형태(근무시간) 등이 구체적으로 명시된 경우에만 인정 • 발행기관 직인, 발급담당자(인사담당자) 서명 및 연락처 필수기재 ※ 경력증명서 상 구체적인 업무 및 기간이 명시되지 않는 경우 ‘경력(재직)증명서’(별지 제8호서식) 추가제출 - 시간제 근무 , 비상근직, 프리랜서, 자원봉사, 시민단체 등 근무형태나 근무시간이 불규칙적이거나 불분명한 경우 반드시 보수내역 및 주당 근무시간이 구체적으로 명시된 증명서류를 제출 해야 함 ※ 시간제 근무의 경우 근무시간에 비례해서 경력의 일부를 인정(예시:4년간 주 20시간 시간제 근무시 2년 인정) - 재직증명서 양식 상 구체적인 업무 및 기간이 명시되지 않은 경우 경력증명서도 제출하여야 함 - 직장 폐업 등의 사유 발생 시 사업자등록증, 법인등기부등본 등 추가 증명서류 제출 가능 ※ 이력서상의 경력은 경력증명서에 의하여 증명 가능한 것만 인정하며, 개별적 사유로 응시자가 경력을 증명하지 못하거나 기재사항 미비로 경력 확인이 불가능할 경우 경력으로 인정하지 않음 ※ 증빙이 불분명하고 모호할 경우 인정하지 않을 수 있으며 서류전형 시 불이익을 받을 수 있음 ※ 공무원 경력 증빙은 재직증명서가 아닌 경력증명서(징계현황 포함) 제출(필요시 업무분장표 요구할 수 있음) ※ 원서 접수일 이후에는 기제출 경력사항이 아닌 새로운 경력사항에 관한 추가서류 제출 불가 | 필수 | 9. 건강보험 자격득실 확인서 1부 | - 국민건강보험공단(www.nhis.or.kr)에서 발급 ※ 응시자가 직장가입자로 표기된 내역만 출력 ※ 미해당자는 고용보험 피보험자격 이력내역서 제출 가능 | 필수 | 10. 사업자등록증 | 민간 근무경력의 경우 기관 성격을 증명할 수 있는 사업자등록증 등 자료 | 해당자 제출 | 11. 필수자격요건 자격증 | 필수자격요건 자격증은 반드시 제출 | 해당자 제출 | 12. 학위논문요약서 (별지 제9호서식) | - 석‧박사학위 소지자의 경우 학위논문 요약서 제출 - 논문표지 사본 첨부 | 해당자 제출 | 13. 개별사항 (별지 제10호서식) | - 어학능력시험 성적증명서(유효기간 이내만 인정) - 기타분야 자격증 사본 - 관련분야 연구실적(논문, 저서 등) - 수상, 상훈 등 | 해당자 제출 | ※주의사항 | - 모든 증명서류는 사본 제출이 원칙이나, 발급기관이 모호하거나 해외인 경우 원본 지참 -해외 발급 증명서류는 반드시 공증된 한글번역문을 첨부하여 제출 -모든 증명서류는 공고일 기준 6개월 이내 발급분을 제출하여야 함 | 해당자 제출 | 8. 기타 유의사항 가.응시원서는 1개 분야만 접수할 수 있으며, 다른 모집 분야에 중복으로 지원할 수 없습니다. 나.응시희망자는 자격요건 등이 적합한지를 철저히 검토한 후 응시하시기 바랍니다. 다.시험과 관련한 사항의 미확인 등으로 인한 불이익은 응시자의 책임이 되므로, 합격자 발표일 등 시험일정과 합격여부를 반드시 확인해야 합니다. 라. 「지방공무원 임용령」제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 시험의 응시자격이 정지될 수 있습니다. 마. 응시원서 및 이력서에 기재된 사항은 증빙자료를 첨부하여야 인정합니다. 바.외국어로 기재된 서류(학력, 경력증명서 등)의 경우 한글번역본을 첨부하여야 하며, 최종합격시에는 대사관 및 아포스티유 공증을 제출하시기 바랍니다. 사. 제출서류에 허위사실이 있을 때에는 합격 또는 임용을 취소할 수 있습니다. 아. 응시원서에 e-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고 응시원서상의 기재 착오 및 누락이나 연락 불능으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다. 자. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정 인원과 같거나 선발예정인원 보다 적을 경우(서류전형 결과 부적격으로 선발예정인원과 같거나 적은 경우도 포함)에는 1회 이상 재공고후 시험을 실시할 예정입니다. ※ 상기 사유로 재공고시 당초 지원자는 기제출 서류로 갈음 차.서류전형 및 면접시험 결과 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있으며 합격자 통지 후라도 신원조사 및 채용신체검사 등을 통하여 부적합한 결격사유가 있을 경우 합격이 취소 될 수 있습니다. 카. 최종합격자의 임용포기, 임용결격사유, 임용 후 퇴직 등의 사유로 결원이 발생한 경우 합격자 발표일부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 않은 사람 중에서 면접평정 순위에 따라 추가합격자를 결정할 수 있습니다. 타. 본 시험계획은 사정에의하여 변경될 수 있으며, 변경된 사항은 시험시행 7일전까지 칠곡군청 홈페이지(www.chilgok.go.kr)에 별도 공고합니다. 파. 기타 자세한 사항은 아래의 연락처로 문의하시기 바랍니다. 임 용 분 야 | 담 당 부 서 | 연 락 처 | 기계설비 유지관리자 | 총무과 | 054-979-6122 | <별지 제1호 서식> 응시자 제출서류 목록표 성 명 | 임용분야 (임용직급) | 임용자격 해당요건 | 비 고 | | 분야 ( ) | 1.□ 2.□ 3.□ | | ※ 임용자격 해당요건란은 임용분야의 임용자격기준에 응시자 본인이 해당하는 각 호를 기재 (※3-나. 임용자격기준 1,2,3 참고) ▣ 제출목록(총괄표) 목 록 | 제출 여부 | 1. 응시원서 | | 2. 이력서 (응시자격요건에 해당되는 학력‧경력‧자격증만 기재) | | 3. 자기소개서 | | 4. 직무수행계획서 | | 5 -1 . 자격요건 검증을 위한 동의서 | | 5 -2 . 개인정보 수집‧이용 동의서 | | 6. 주민등록초본(남성의 경우 병역관련 사항이 기재되도록 발급) | | 7. 전문학사 이상 전체 졸업증명서 (고졸은 고등학교 졸업증명서 제출) ※ 대학교(전문학사) 이상은 대학교(전문학사) 이상 졸업증명서 모두 제출 | | 8. 경력증명서 또는 재직증명서 ( 담당업무, 근무기간, 근무형태 필수기재) | | 9. 건강보험 자격득실확인서 | | 10. 사업자등록증(민간근무 경력이 있을 경우 제출) | | 11. 필수자격요건 자격증(해당자만) | | 12. 학위논문요약서(해당자만) | | 13. 동일계통학과 증명서(해당자만) | | 14. 개별사항(해당자만) | | * 제출한 항목에 대하여 제출 여부 란에“◯”표시 * 제출서류는 상기 번호 순서대로 정리한 후, 클립 혹은 집게 1개로 고정하여 제출 <별지 제2호서식> 응 시 원 서 본인은 (2026년도 제1회 칠곡군 지방임기제공무원 임용시험)에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다. 아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 2026년 월 일 응시자 (서명) 칠곡군인사위원회위원장 귀하 응시번호 | | 성명 | (한글) | | 응시분야 (응시직급) | 분야 ( ) | (한자) | | 주민등록 번 호 | | | | | | | - | 복수국적 해당여부 | | | | | | | | | 주 소 | (󰂕 ) | 칠곡군 수입증지 붙이는 곳 | 전자우편 | | 전 화 (휴대전화) | | [응시자격요건(√표시) : 1. □ 2. □ 3. □ ] | 응 시 표 (칠곡군지방임기제공무원)임용시험 응시번호 | | 응시분야 (응시직급) | 분야 ( ) | 성명 | (한글) | | (한자) | | [응시자격요건(√표시) : 1. □ 2. □ 3. □ ] | 2026년 월 일 칠곡군인사위원회위원장 | 주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일은 응시표, 신분증을 지참하고 시험시작 20분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다. | 보완사항 | 를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다. | 응시원서 작성요령 1. 응시원서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기로 인해 발생하는 불이익은 일체 응시자 책임입니다. 2.『응시원서』는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다. ① 응시번호: 기재하지 않음 ② 응시분야: 응시하고자 하는 분야를 기재 (○○분야, △△분야, □□분야 등) ③ (응시직급): 응시하고자 하는 분야의 직급을 기재함 (예) 시간선택임기제 다급, 시간선택임기제 라급, 시간선택임기제 마급 ④ 주소: 현재 거주하는 곳을 정확히 기재함 ⑤ 성명ㆍ주민등록번호ㆍ전자우편ㆍ(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함 ⑥ 복수국적: 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재 ⑦ 칠곡군수입증지란에는 응시분야 해당직급에 맞는 칠곡군 수입증지를 게첨 6·7급, 나·다급 | 8·9급, 라·마급 | 수입증지 판매장소 | 7천원 | 5천원 | 칠곡군청 민원토지과 (해당 증지 수수료 납부 후 응시원서에 확인 인증) | ※ 우편접수시 칠곡군수입증지 응시수수료를 우체국통상환증서(소액환)로 교환하여 동봉 (정부수입인지 불가) 「 국민기초생활보장법」에 따른 수급자 또는「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자 또는 「장애인연금법」에 따른 수급자로서 응시수수료를 면제받을 경우 수입증지 대신 해당 증명서 첨부 | ⑧ 응시자격요건: 3-나. 임용자격요건을 참고하여 응시자격요건(1~3호) 중 체크 ※ 응시자격요건 중복선택, 미선택으로 등으로 인한 불이익은 응시자에게 있음 ※ 응시자 제출서류 목록표와 응시원서에 기입된 응시자격요건 선택표기가 다를 경우, 응시원서를 기준으로 심사하고, 응시원서와 응시표에 기입된 응시자격요건 선택표기가 다를 경우에도 응시원서를 기준으로 심사 << 주 의 사 항 >> ① 응시표를 받는 즉시 응시번호와 접수인 날인여부를 확인하여야 합니다. ② 시험(면접)당일은 응시표와 공공기관이 발행한 신분증(주민등록증 또는 유효한 여권, 운전면허증 중의 하나)을 지참하고 시험시작 20분전까지 시험 장소에 집결하여야 합니다. <별지 제3호서식> 이 력 서 가. 공통사항 | 응시 번호 | | 응시 분야 | | 성 명 | | | 나. 응시자격 (※ 응시분야‧자격요건에 필요한 사항에 한하여 작성) | 경 력 | 근무기관(부서명) | 근무기간 | 직위(급) | 담당업무 | 근무형태 (전일 또는 시간제 ) | □□법인 00과 (최근 경력부터 기재) | 00.00.00.~00.00.00. (0년 0월 0일) | 사원/ 팀장 | | 전일 (주40시간) | | 00.00.00.~00.00.00. (0년 0월 0일) | | | 시간제 (주35시간) | | 00.00.00.~00.00.00. (0년 0월 0일) | | | | | 00.00.00.~00.00.00. (0년 0월 0일) | | | | | 00.00.00.~00.00.00. (0년 0월 0일) | | | | | 00.00.00.~00.00.00. (0년 0월 0일) | | | | 학 위 | 전공분야 | 학위 취득(예정)일 | 학위 종류 | ※ 학교명 기입하지 말 것, 전공만 기재 | 00.00.00. | □□□ 박사 | ※ 학사, 석사, 박사 순으로 기재 | | | | | | 자 격 증 | 자격증명 | 자격증 취득(예정)일 | 자격 검정기관 | ※ 3-나. 임용자격기준에 기재된 필수자격요건 자격증만 기재 | 00.00.00. | | | 위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 2026년 월 일 성 명 : (인) | ①임용분야에 해당하는 경력증명서가 첨부된 경력사항만 작성 ②임용분야 관련 필수자격증만 기재 이력서 작성요령 1. 이력서 작성시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기로 인해 발생하는 불이익은 일체 응시자 책임입니다. 2.『이력서』는 아래의 작성요령에 따라 작성합니다. 가. 공통사항 ① 응시번호: 기재하지 않음 ② 응시분야: 응시하고자 하는 분야를 기재 (○○분야, △△분야, □□분야 등) 나. 응시자격 ① 임용예정 직무분야와 관련된 경력을 모두 기재(최근 경력부터 기재) ※ 경력증명서 또는 재직증명서로 증빙가능한 사실만 기재하고, 증명서에 나타난 사항만 기재 ※ 경력증명서는 관련기관‧회사 등의 근무기간, 담당업무, 근무형태 등이 반드시 기재되고,그 증빙을 위해 건강보험득실확인서, 사업자등록증을 첨부 제출하여야 함 ※ 주40시간 미만 근무시 경력증명서 또는 재직증명서에 주당 근무시간이 명기되어 있어야 함. ② 근무기관(부서)은 경력증명서 상의 내용과 일치할 것 ③ 근무연월일수는 근무기간별 경력을 기재하고, 1달 미만인 경우 일수로 표시 (예시) 1년 2월 10일 ※ 재직중일 경우 근무기간에 재직여부 표기 (예시) 2024.01.01.~현재(재직중) ※ 서류 제출 이후 퇴사ㆍ이직 등으로 경력요건 미충족시 최종합격에서 제외될 수 있음 ④ 직위(급)는 재직기간 중에 있었던 모든 직위(급)을 나누어 기재 ⑤ 직위(급) 기재 시 반드시 경력증명서 상의 공식직함을 기재하고 객관적으로 알 수 있도록 작성 ⑥ 담당업무는 구체적인 업무명을 기재 ⑦ 근무형태는 주당 근무시간 기재 (예시) 주40시간, 주35시간 등 ⑧ 자격증은 필수자격요건 자격증만 기재 ※ 직무분야와 무관한 자격증 또는 단순 직무능력 향상을 위한 자격증은 작성 불요 (예시)운전면허, 한자 등 ※ 임용예정 직무분야에 해당하는 내용에 한하여 작성 ※ 기재사항이 많을 경우 글자크기, 장평 등을 조절하여 1장으로 작성 <별지 제4호서식> 자 기 소 개 서 임용 분야 | | 임용 직급 | | 성명 | | ※ 작성 시 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. | 2026. . . 작 성 자 : (인) | ※ 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되, 지원동기, 생활신조와 가치관, 성격의 장‧단점, 근무‧연구 활동 및 업적, 앞으로의 각오 등이 나타나도록 작성하시기 바랍니다. ※ 분량은 A4용지 2매이내로 하고, 위드프로세서를 사용하여 작성하시기 바랍니다. <별지 제5호서식> 직무수행계획서 | ㅇ 임용예정분야 : ㅇ 작성요령 - 특별한 양식없이 응시자가 자유롭게 기술하되, 응시하는 분야의 담당업무와 연계하여 어떻게 업무를 수행할 것인지 서론(정책․사업의 동향 및 전망 포함), 정책(사업)의 목표, 추진전략, 수단, 방법, 추진일정 등이 포함되도록 작성 - 작성순서는 겉표지(작성자 성명기재),목차,요약서 본문순으로 작성 - 분량은 요약서 1매 + A4용지 5매 내외(총6매 이내)로 하고 워드프로세서를 사용하여 작성 ※ 보고서 매장마다 쪽번호 부여 ※ 학교명, 출생지, 부모직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. <별지 제6호서식> 자격요건 검증을 위한 동의서 본인은 칠곡군이 시행하는 지방임기제공무원 임용시험 응시자로서 학위, 경력 및 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 2026년 월 일 성명 : (서명) 칠곡군인사위원회위원장 귀하 <별지 제7호서식> 개인정보 수집‧이용 동의서 칠곡군인사위원회에서는『개인정보보호법』제15조에 의거하여 아래와 같은 내용으로 개인정보를 수집하고 있습니다. 귀하께서는 아래 내용을 자세히 읽어 보시고, 모든 내용을 이해 하신 후에 동의 여부를 결정하여 주시기 바랍니다. Ⅰ. 개인정보의 수집 및 이용 동의서 귀하께서 제공한 모든 정보는 다음의 목적을 위해 활용하며, 아래 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다. ① 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적 가. 수집항목 : 성명, 주민등록번호, 주소, 메일, 전화번호, 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항 나. 수집 및 이용 목적 - 지방공무원 임용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함) ② 개인정보 보유 및 이용기간 - 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지 ③ 동의거부 관리 - 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집/이용에 동의 거부하시는 경우에 지방공무원 임용시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다. 본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 개인정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까? 동의함 □ 동의안함 □ 2026년 월 일 성명 : (서명 또는 인) | Ⅱ. 고유식별정보 처리 동의서 ※ 고유식별정보 : 주민등록번호, 여권번호, 운전면허번호, 외국인등록번호 ① 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적 가) 수집항목 : 주민등록번호, 운전면허번호, 자격번호 등 나) 수집 및 이용목적 : 지방공무원임용시험 관련 자격․면허․경력 등 조회․확인(신원조사․신원조회 포함) ② 개인정보 보유 및 이용기간 - 수집‧이용 동의일로부터 개인정보의 수집‧이용목적을 달성할 때까지 ③ 동의거부 관리 - 귀하께서는 본 안내에 따른 개인정보 수집, 이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집/이용에 동의를 거부하시는 경우에 지방공무원 임용 시험에서 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다. 본인은 위의 동의서 내용을 충분히 숙지하였으며, 고유식별정보 수집, 이용하는 것에 동의하시겠습니까? 동의함 □ 동의안함 □ 2026년 월 일 성명 : (서명 또는 인) | 칠곡군인사위원회위원장 귀하 <별지 제8호서식> ※ 해당자에 한함 경력(재직) 증명서 ※ 경력기관에서 발급한 증명서에 경력사항이 자세히 기재되어 있지 않은 경우(경력증명서 발급시스템 문제 등) 아래의 양식을 사용하여 제출 인적 사항 | 성 명 | | 생년월일 | | 주 소 | | 경력 사항 | 근무기간 | 업체명 (근무처) | 직위 (직급) | 담당업무 ① | 근무형태 ② | 비고 | 부터 | 까지 | (예시) ‘12.6.30 | ‘14.7.1 | ㈜ 00 | 주임 | 최대한 상세하게 작성 | 전일/시간제 (주 00시간) | | 상벌 사항 | 포 상 | 징 계 | 년월일 | 종 류 | 해당기관 | 년월일 | 종 류 | 해당기관 | | | | | | | 위와 같이 증명합니다. 2026년 월 일 증명기관명 : 주소 : 전화번호 : 사업자등록번호 : 대표자 : (직인) | 발급자 | 소속 | | 직위 | | 연락처 | ※필수기재 | 성명 | (인) | 확인자 | 소속 | | 직위 | | 성명 | (인) | ① 담당업무 : 수행업무를 구체적으로 기재 ② 근무형태 : 주당 근무시간 반드시 기재 (예 : 주 00시간) ③ 발급자(인사업무담당자) 연락처 필수기재 ④ 휴직 기간이 있는 경우 반드시 해당 기간 별도 표시 ※ 반드시 직인 또는 실인 날인 | <별지 제9호서식> ※ 해당자에 한함 학위논문요약서(석사․박사) | ○ 제 목 : ○ 학위수여일 : ○ 주 제 : ○ 내용 요지 | 위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 2026년 월 일 작성자 : (인/서명) | ※ 박사 및 석사 학위 건별로 작성 / 주요내용 요약은 A4 1페이지 이내로 작성 <별지 제10호서식> ※ 해당자에 한함 ※ 경력, 학위, 자격증이 응시자격요건인 경우에는 이력서(별지 제3호서식)에 기재하고, 여기에는 기재하지 않습니다. ※ 응시자격요건에 해당하지 않는 실적 및 능력 등이 있을 경우 기재(어학, 수상실적, 기타 자격증 등 본인의 실적과 능력을 증빙할 수 있는 사안)하고, 증빙서류는 반드시 첨부합니다. ※ 직무분야와 무관한 자격증 또는 단순 직무능력 향상을 위한 자격증은 작성하지 않습니다. (예시)운전면허, 한자 등 ◎ 어 학 | 시험명 | 등록번호 | 응시일자 | 점 수 | 영문성명 | | | | | | ◎ 자격증 | 자격증명 | 자격증 취득(예정)일 | 자격 검정기관 | | | | ◎ 경 력 | 근무기관 | 근무기간 | 직 위 | 담당업무 | | | | | ◎ 연구실적 | 제 목 | 논문기여도 | 게재지명 | 발행(발표) 연월일 | | | | | ◎ 수상실적 | 대회(명) | 수상내용 | 수상년월일 | 수여기관 | | | | | ◎ 상훈 | 종류 | 등록번호 | 수상년월일 | 훈격 | | | | |