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고시공고/강원/춘천시
춘천시기획예산과2026-10-14

춘천시 지방공기업 회계감사인 선임을 위한 제안서 모집 통합 공고

게시기관춘천시
지역강원
담당부서기획예산과
공고번호춘천시 공고 제2026-1986호
등록일2026-10-14
수집일시2026. 10. 14. 오전 10:29:10

공고 내용

게시기관 원문 기준
「지방공기업법」 및 「춘천시 지방공기업 회계감사인 선임위원회 구성 및 운영에 관한 규칙」에 따라 공정하고 객관적인 회계감사를 수행할 수 있는 회계감사인을 선임하고자 다음과 같이 제안서를 모집합니다. 1. 공 고 명: 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임을 위한 제안서 모집 통합 공고 2. 공고기간: 2026. 10. 14.(수) ~ 10. 23.(금) 3. 접수기간: 2026. 10. 19.(월) ~ 10. 23.(금), 09:00 ~ 18:00 4. 접수방법: 방문 접수 * 중식시간(12:00~13:00) 제외, 우편(택배) 불가 5. 접 수 처 : 지방공기업별 시 소관 담당부서 * 기타 자세한 내용은 붙임 공고문을 참고하여 주시기 바랍니다.

[공고문] 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임을 위한 제안서 모집 통합 공고.hwpx

한글 첨부 본문
춘천시 공고 제2026-1986호 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임을 위한 제안서 모집 통합 공고 | 「지방공기업법」 및 「춘천시 지방공기업 회계감사인 선임위원회 구성 및 운영에 관한 규칙」에 따라 공정하고 객관적인 회계감사를 수행할 수 있는 회계감사인을 선임하고자 다음과 같이 제안서를 모집합니다. 2026년 10월 14일 춘 천 시 장 《 통합 공고에 따른 유의사항 》 본 공고는 행정 효율성을 위해 4개 기관의 제안서 모집 공고를 통합하여 실시하는 것으로, 제안서 접수부터 평가, 계약 체결까지 기관별로 구분하여 진행 됨을 유의하여 주시기 바랍니다. | 1. 모집개요 가. 관련근거 - 「지방공기업법」제35조의2(회계감사인의 선임 등) - 「춘천시 지방공기업 회계감사인 선임위원회 구성 및 운영에 관한 규칙」 나. 선임기간 : 2026 ~ 2028 회계연도 (3개 회계연도, 1년 단위 계약) * 동일 회계감사인은 연속하여 6개 회계연도를 초과하여 감사업무 수행 불가 다. 모집대상 및 기초금액(부가가치세 포함) 구분 | 기관명 | 기초금액(원) | 지방공사 | 춘천도시공사 | 19,500,000 | 직영기업 | 춘천시상수도 | 17,468,000 | 춘천시하수도 | 22,000,000 | 춘천시공영개발 | 15,000,000 | ※ 본 공고상 명시된 기초금액은 2026 회계연도에 해당하는 예산액입니다. 회계감사인의 귀책사유가 없을 시 선임기간은 연속하는 3개 회계연도이며, 매 회계연도마다 당해연도의 예산범위 내에서 1년 단위로 계약을 체결합니다. 2. 주요과업 가. 2026~2028회계연도 재무제표 및 재무제표부속명세서 등 회계감사 수행 - 재무제표 및 회계처리의 적정성 - 예산회계 및 자금운영의 적정성 등 나. 「지방공기업 결산기준」에서 정하고 있는 항목에 대해서 적정여부 검토 다. 회계연도 중 중간감사 수행(1회 이상) 라. 행정안전부 주관 ‘지방공기업 회계감사인 교육’ 이수 마. 그 밖에 지방공기업에서 요청하는 사항 ※ 주요과업은 상기 내용을 바탕으로 세부 내용 조정될 수 있음 3. 지원자격 가. 「공인회계사법」 제23조에 따라 설립된 회계법인 나. 「공인회계사법」 제41조에 따라 설립된 한국공인회계사회에 등록된 감사반 (「지방공기업법」 제35조제3항) 4. 제안서 접수 가. 공고기간 : 2026. 10. 14.(수) ~ 10. 23.(금) 나. 접수기간 : 2026. 10. 19.(월) ~ 10. 23.(금), 09:00 ~ 18:00 다. 접수방법 : 방문 접수 * 중식시간(12:00~13:00) 제외, 우편(택배) 불가 라. 접 수 처 : 지방공기업별 시 소관 담당부서 기관명 | 시 담당부서 | 주소 | 연락처 | 춘천도시공사 | 기획예산과 (재정관리팀) | 강원 춘천시 시청길11(옥천동) 춘천시청, 3층 기획예산과 | 033-250-4544 | 춘천시상수도 | 경영지원과 (기업회계팀) | 강원 춘천시 삭주로 3(교동), 춘천시청 별관 신관동 2층 상하수도사업본부 경영지원과 | 033-250-4712 | 춘천시하수도 | 경영지원과 (기업회계팀) | 강원 춘천시 삭주로 3(교동), 춘천시청 별관 신관동 2층 상하수도사업본부 경영지원과 | 033-250-4783 | 춘천시공영개발 | 건설과 (공영개발팀) | 강원 춘천시 시청길11(옥천동) 춘천시청, 7층 건설과 | 033-250-4441 | 마. 제출서류 - 제안서 및 증빙서류 일체 각 10부. - 가격제안서 1부. 구분 | 내용 | 비고 | 제안서 서식 | - 제안 참가 신청서 | 서식 10 | - 제안서 서식자료 | | · 일반현황 | 서식 1 | · 감사수행 조직 및 인력 | 서식 2 | · 투입인력의 자격 및 경력 | 서식 3 | · 공공기관 회계감사 수행실적 | 서식 4 | · 감독기관 제재·징계처분 현황 | 서식 5 | · 감사수행계획서 | 서식 6 | · 독립성 및 품질관리 계획 | 서식 7 | · 개인정보 수집·이용 동의서 | 서식 8 | · 서약서 | 서식 9 | 증빙서류 | - 사업자등록증 및 법인등기부등본 (감사반의 경우 감사반 등록증) | | - 공인회계사 등록현황 증빙자료 | 자유서식 | - 최근 2년 공공기관 감사실적 증빙자료 | 자유서식 | - 제재·징계처분 관련 확인서 | 자유서식 | 견적서 | - 가격제안서(산출내역 포함) | 서식 11 | 바. 유의사항 - 제출하는 제안서 및 증빙서류 일체는 반드시 법인인감(또는 사용인감)이 직접 날인된 원본이어야 합니다. ※ 증빙서류 사본 제출 시 원본대조필 후 인감 날인 - 각 기관별 안건 심사의 독립성을 위해, 2개 이상 기관에 지원하는 경우 반드시 기관별로 별도의 제안서를 개별 제출하여야 합니다. ※ 2개 이상의 기관에 대한 제안 내용을 1개의 서류로 통합 제출하는 것은 불가하며, 위반 시 심사대상에서 제외될 수 있습니다. - 가격제안서의 제안금액이 기초금액을 초과할 경우에는 결격사유에 해당하여 위원회 심의 대상에서 제외되며, 회계감사 보수는 제출된 제안금액을 기준으로 협상을 통해 최종 결정됩니다. 5. 제안서 평가 및 회계감사인 선임 가. 평가기준 - 「춘천시 지방공기업 회계감사인 선임위원회 구성 및 운영에 관한 규칙」 [별표] 평가항목 및 배점표에 따라 평가 나. 평가방법 * 평가항목 및 기준 붙임 참조 - 정량평가(30점) : 기관별 시 담당부서에서 증빙서류를 확인하여 평가 - 정성평가(70점) : 위원회에서 제안서 내용을 토대로 평가 다. 선임대상자 추천 - 위원회가 평가점수가 70점 이상인 자 중 최고 득점자를 회계감사인 선임대상자로 결정하여 시장에게 추천 라. 결과 발표 : 회계감사인 선임대상자로 선정된 자에게 개별 통보 6. 기타사항 가. 본 공고는 일반경쟁입찰이 아닌 「지방공기업법」 및 「춘천시 지방공기업 회계감사인 선임위원회 구성 및 운영에 관한 규칙」에 따른 회계감사인 공개모집 공고입니다. 나. 제출된 서류는 반환하지 않으며 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 선임을 취소할 수 있습니다. 다. 평가는 서류심사를 윈칙으로 하며, 제안서의 기재사항 착오·누락, 허위기재 및 연락불가 등으로 발생한 불이익은 제안서 제출기관의 책임으로 합니다. 라. 제안서 접수 결과 경쟁이 성립하지 않거나 유찰될 경우, 해당 기관에 한하여 재공고를 실시하며 입찰이 성립된 기관은 재공고 대상에서 제외됩니다. 마. 공고문에 명시되지 아니한 사항은 관계 법령, 규칙 및 위원회 의결에 따릅니다. 바. 기타 문의사항은 춘천시 기획예산과(☎ 033-250-4544)로 연락 바랍니다. 붙임 1. 회계감사인 선임 제안서(서식) 1부. 2. 평가항목 및 배점표 1부. 끝.

[붙임1] 회계감사인 선임 제안서(서식).hwpx

한글 첨부 본문
| | | ○○공사/직영기업 회계감사인 선임 제안서 | | | 2026. . . 〇〇회계법인 또는 〇〇감사반 대표자(또는 대표 공인회계사) (인) | [서식 1] 일반현황 회사명 | | 대표자 | | 법인등록번호 | | 사업자등록번호 | | 주요 사업분야 | | 본점 소재지 | | 설립일 | | 업력 | | 전 화 번 호 | ※ 담당자 연락처 기재 | E-mail | ※ 담당자 E-mail 기재 | [주 요 연 혁] | ▢ 인원현황 (단위: 명) 사무소 | 소재 도시명 | 소속 공인회계사 | 기타 직원 (非 공인회계사) | 합계 | 등록 | 수습 | 소계 | 주사무소 | | | | | | | 분사무소 | 소계 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 합계 | | | | | | ▢ 재무현황(요약) | | (단위: 백만원) | 구 분 | 2023년 | 2024년 | 2025년 | [최근 3개년도 재무현황(요약)] | 1. 매출액 | | | | 2. 영업이익(또는 영업손실) | | | | 3. 당기순이익(또는 순손실) | | | | 4. 자산총계 | | | | 5. 자본총계 | | | | [서식 2] 감사수행 조직 및 인력 ▢ 감사수행 조직도(예시) | | 감사총괄 책임자 | | | | | 공인회계사 〇〇〇 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 재무제표 감사 | | 회계검토 및 분석 | | 감사지원 | | 품질관리(기타) | · 공인회계사 : 〇명 · 수습공인회계사 : 〇명 · 직원 : 〇명 · 품질관리검토 : 〇명 | | | | | | | 구 분 | 성명 | 자격 | 담당업무 | 주요 역할 | 감사총괄책임자 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ▢ 참여인력 및 업무 역할 【참고사항】 ① 조직도는 예시이며, 사업수행 분야와 실제 참여 가능한 인력을 기준으로 자유롭게 작성 ② 감사총괄책임자는 본 감사의 전 과정을 총괄할 수 있는 자로 하여야 함 ③ 감사수행 인력의 구성원 수, 역할 배분 및 품질관리 인력을 구체적으로 제시 [서식 3] 투입인력의 자격 및 경력 연번 | 성명 | 자격 | 담당업무 | 경력기간 | 주요 공공기관 감사경험 | 주요경력(전문분야) | | | | | 〇년 〇개월 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 【참고사항】 ① 본 감사에 실제 참여 가능한 인력을 대상으로 기재하여야 함 ② 주요 공공기관 감사경험은 지방공기업, 지방출자·출연기관 및 중앙부처 산하 공공기관 등의 회계감사 수행기관을 중심으로 기재(〇〇공사, 〇〇공단, 〇〇재단 등) ③ 주요경력(전문분야)은 회계감사 관련 전문분야를 중심으로 핵심사항만 간략히 기재 (지방공기업 회계감사, 공공기관 외부감사, 내부회계관리제도 검토, SOC·도시개발 분야 감사 등) ④ 자격 및 소속을 확인할 수 있는 증빙자료(자격증 사본, 재직증명서 등)를 제출하여야 함 - 증빙자료에 포함된 주민등록번호는 뒷자리를 마스킹 처리 후 제출 [서식 4] 공공기관 회계감사 수행실적 연번 | 계약명 | 계약금액 (단위: 백만원) | 계약기간 | 감사유형 | 발주 기관 | 비고 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 【참고사항】 ① 작성기간 : 제안서 제출마감일 기준 최근 2년 ② 공동수급(도급)의 경우 총 계약금액을 기재하되, 제안사의 계약금액은 괄호 안에 기재하고, 계약금액과 준공금액이 다른 경우 준공금액을 괄호 안에 기재 ③ 실적증명서, 계약서 및 세금계산서 사본 등 실적을 증명할 수 있는 자료 첨부 ※ 「공공기관 경영정보 공개시스템(공공기관 알리오)」 및 「지방공공기관 경영정보공개시스템(클린아이)」에서 확인 가능한 기관만 실적으로 인정 [서식 5] 감독기관 제재·징계처분 현황 연번 | 조치일자 | 감독기관 | 처분유형 | 주요내용 | 비고 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 【참고사항】 ① 작성기간 : 제안서 제출마감일 기준 최근 2년 ② 감독기관 : 금융위원회, 증권선물위원회, 금융감독원, 한국공인회계사회 등 회계감사 관련 감독기관 ③ 처분유형 : 주의, 경고, 시정요구, 과징금, 직무정지, 품질관리감리 조치 등 ※ 해당 제재·징계가 회계법인(감사반) 전체에 대한 것인지 과업참여 공인회계사 개인에 대한 것인지 명확히 구분하여 기재 ④ 지방공기업은 필요 시 관련 증빙자료 제출을 요구할 수 있음 ⑤ 해당사항이 없는 경우 “해당 없음”으로 기재하여 제출 [서식 6] 감사수행계획서 1. 감사 수행 기본방향 〇 본 감사의 수행전략 및 기본방향 기술 〇 지방공기업(지방공사/직영기업) 특성 및 주요 위험요인을 고려한 감사 방향 제시 2. 감사 수행절차 및 방법 〇 감사계획 수립, 중간감사, 결산감사, 감사결과 검토 및 보고서 작성 등 수행절차(일정)와 방법 기술 3. 감사 수행단계별 인력운영 계획 구 분 | 참여인력 | 투입시간(Hour) | 주요 수행내용 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | ※ 참여인력 1인당 평균 투입 예정시간 : [000] 시간 4. 중점 감사사항 및 위험관리 방안 〇 지방공기업 회계 특성을 고려한 중점 감사사항 〇 회계오류 및 부정위험 발생 가능 분야에 대한 대응방안 〇 감사 수행 시 주요 위험요인 관리방안 〇 지방공기업 회계운영 개선을 위한 의견제시 및 개선권고 계획 5. 감사 집중도 및 특화사항 〇 감사총괄책임자 참여방안 〇 결산시기 집중 투입계획 〇 제안기관의 차별화된 감사 수행방안 및 전문성 자유기술 6. 회계 관련 자문서비스 제공 및 사후관리 계획 〇 재무적 위험요소 파악 및 재무건전성 개선 권고 방안 〇 회계, 세무 관련 자문서비스 제공 계획 및 실무자 교육 지원 방안 등 【참고사항】 ① 감사수행계획은 감사방법, 수행절차 및 위험관리 방안을 중심으로 작성 ② 투입시간은 본 감사 수행을 위한 계획상 예상 투입시간을 기재 [서식 7] 독립성 및 품질관리 계획 1. 독립성 확보방안 〇 감사대상 기관과의 이해관계 여부 확인 〇 독립성 훼손 가능성 예방 및 관리방안 〇 이해충돌 발생 시 조치계획 2. 비밀유지 및 윤리준수 방안 〇 감사 수행 과정에서 취득한 정보의 비밀유지 계획 〇 회계감사 관련 법령 및 윤리기준 준수 방안 3. 품질관리 및 위험대응 체계 〇 회계법인 내부 품질관리 검토체계 〇 감사품질 확보를 위한 내부 관리절차 〇 품질관리 검토자 운영방안 〇 감사 오류 및 위험 발생 시 대응방안 【참고사항】 ① 독립성, 이해충돌 방지 및 품질관리 체계를 중심으로 작성 ② 회계법인의 내부 품질관리체계 및 윤리기준 준수사항 포함 [서식 8] 개인정보 수집・이용 동의서 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임과 관련하여 제안서 평가를 위하여 참여인력의 개인정보를 수집·이용함에 동의합니다. ■ 수집·이용 항목 ◦ 성명, 자격사항, 소속, 경력사항 ◦ 자격증 사본, 재직증명서 등 제출 증빙자료 ■ 수집·이용 목적 ◦ 회계감사인 선임 제안서 평가, 참여인력 자격 및 경력 확인 ■ 보유 및 이용기간 ◦ 회계감사인 선임 절차 종료 시까지 (관련 법령 및 기록물 관리기준에 따라 보존이 필요한 경우 해당 기간까지) ■ 동의 거부 권리 ◦ 개인정보 수집·이용에 대한 동의를 거부할 수 있으나, 동의하지 않을 경우 제안서 평가가 제한될 수 있음 연번 | 구분 | 성명 | 자격 | 서명(또는 인) | 1 | 총괄책임자 | 홍길동 | | | 2 | | o o o | | | 3 | | o o o | | | 4 | | o o o | | | 5 | | o o o | | | 6 | | o o o | | | ※ 참여인력은 본 감사에 실제 참여 가능한 인력을 기준으로 작성 2026년 월 일 대표자(또는 대표 공인회계사) : (인) [서식 9] 서 약 서 | 제 안자 | 업 체 명 | | 법인등록번호 (사업자등록번호) | | 주 소 | | 전 화 번 호 | | 대 표 자 | | 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임 과 관련하여 다음과 같이 제반사항을 준수할 것을 서약합니다. 1. 제출된 모든 관련 증빙서류는 성실하게 작성 제출하며, 만일 허위 기재사항이 확인될 경우 감사인 선임 절차에서 제외 되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 2. 본 건과 관련하여 구성된 선임위원회의 평가방법 및 평가기준, 평가 결과 등에 어떠한 이의 제기도 하지 않겠습니다. 2026. . . 대표자(또는 대표 공인회계사) : (인) | [서식 10] 제안 참가 신청서 제안건명 | 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임 ( ○○공사 / 직영기업 ) | 회사명 | | 대표자 | | 법인등록번호 | | 사업자등록번호 | | 사업장 소재지 | | 담당자 | 성 명 | | 직 책 | | 전화번호 | | E-mail | | 사업장 소재지 | | 대리인·사용인감 | 본 제안에 관한 일체의 권한을 다음의 자에게 위임합니다. 성명 : 관계 : | 본 제안에 사용할 인감을 다음과 같이 신고합니다. 사용인감 (인) | 당사는 「지방공기업법」 및 「춘천시 지방공기업 회계감사인 선임위원회 구성 및 운영에 관한 규칙 」에 따라 시행하는 회계감사인 모집 에 참가하고자 제안서를 제출하며, 제출한 서류의 내용이 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 붙임 제안서 및 증빙자료 일체 2026. . . 신청인 상 호 : 성 명 : (인) 춘천시장 귀하 | [서식 11] 가 격 제 안 서 건 명 | 춘천시 지방공기업 회계감사인 선임 ( ○○공사 / 직영기업 ) | 제안금액 | 금 원 (₩ , 부가세 포함) | 신청자 | 상호/ 법인명 | | 법인등록번호 | | 주소 | | 사업자등록번호 | | 대표자 | | 담당자 | 성 명 | | 직 책 | | 전화번호 | | E-mail | | 본 제안금액은 2026 회계연도의 회계감사 보수 견적으로 부가가치세를 포함한 금액입니다. 붙 임 : 제안가격 세부 산출내역 1부. 신청인 상 호 : 성 명 : (인) 춘천시장 귀하 | 붙임. 소요 예산 산출 내역 구 분 | 세부 산출 근거 | 합 계 | 직접인건비 | 책임회계사 : 0원×0시간×0명 참여회계사 : 0원×0시간×0명 | | 2. 제경비 | 직접인건비의 0% 적용 | | 3. 직접경비 | - 인쇄비(보고서 0부) 기타 경비 | | 소계 (1+2+3) | | | 4. 부가가치세 | | | 총계 | | |

[붙임2] 평가항목 및 배점표(규칙 별표).hwpx

한글 첨부 본문
[별표] 평가항목 및 평가기준표(제11조제1항 관련) 1. 평가항목 및 배점 구분 | 평가항목 및 평가내용 | 배점 | 평점 | 비고 | A | B | C | D | E | 정량 평가 (30) | ① 업 력 - 법인설립일(감사반의 경우 등록일)로부터 제안서 마감일까지의 업력 | 5 | 15년 이상 (5) | 10년 이상 (4) | 5년 이상 (3) | 3년 이상 (2) | 3년 미만 (1) | | ② 공인회계사 수 - 선정 해당연도 제출 마감일 기준 공인회계사 수 (수습 공인회계사 제외) | 5 | 20인 이상 (5) | 15인 이상 (4) | 10인 이상 (3) | 5인 이상 (2) | 5인 미만 (1) | | ③ 신인도 - 최근 2년간 감독기관으로부터 받은 징계처분 사실 (해당 회계법인·감사반 및 본 과업 참여 공인회계사 기준) | 5 | 0건 (5) | 3건 미만 (4) | 6건 미만 (3) | 10건 미만 (2) | 10건 이상 (1) | | ④ 주요 사업실적 - 최근 2년간 공공기관 회계감사 실적 | 15 | 10건 이상 (15) | 8건 이상 (13) | 6건 이상 (11) | 4건 이상 (9) | 4건 미만 (7) | | 정성 평가 (70) | ⑤ 투입인원 - 감사일정 중 투입인원 수, 구성원 등에 대한 상대평가 | 15 | 매우 적절 (15) | 적절 (13) | 보통 (11) | 미흡 (9) | 매우 미흡 (7) | | ⑥ 투입시간 (1인당) - 감사일정 중 투입시간, 집중도에 대한 상대평가 | 15 | 매우 적절 (15) | 적절 (13) | 보통 (11) | 미흡 (9) | 매우 미흡 (7) | | ⑦ 인력의 전문성 - 감사일정 중 투입인력에 대한 경력 및 경험, 자질 등을 상대평가 | 20 | 매우 적절 (20) | 적절 (18) | 보통 (16) | 미흡 (14) | 매우 미흡 (12) | | ⑧ 회계서비스 제공내용 - 회계 관련 자문서비스 제공계획 평가 - 재무적 위험요소 파악 및 개선 권고 등 | 20 | 매우 적절 (20) | 적절 (18) | 보통 (16) | 미흡 (14) | 매우 미흡 (12) | | 합 계 | 100 | | | 2. 평가 방법 가. 정량평가는 소관 부서에서 증빙서류를 확인하여 평가한다. 나. 정성평가는 위원별 평가점수 중 최고점과 최저점을 제외한 나머지 점수를 산술평균하여 산정한다.(단, 최저·최고점이 2개 이상인 경우 하나만 제외한다) 다. 동점자가 발생한 경우 정성평가 점수가 높은 자를 선순위로 하고, 정성평가 점수도 동일한 경우 추첨에 의한다.

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