부흥다목적체육관 기간제 근로자를 다음과 같이 모집하오니 많은 응모 바랍니다.
1. 근 무 지 : 부흥다목적체육관
2. 채용분야 : 부흥다목적체육관 환경정비 및 체육관 개폐관리
3. 채용인원 : 1명
4. 채용기간 : 2026. 10. 1. ~ 12. 31. (3개월)
5. 보 수 : 일급 82,560원 (4대보험료 본인부담금 등 공제 후 지급)
6. 응시자격기준 등 : 붙임 공고문 참고
7. 문의사항 : 청안면사무소 총무팀 (830-2563)
2026년 부흥다목적체육관 기간제근로자(환경정비)채용공고.hwpx
한글 첨부 본문
괴산군 청안면 공고 제 2026 - 0호
기간제 근로자 채용 공고
부흥다목적체육관의 쾌적한 환경을 조성하기 위하여 환경정비 기간제 근로자를 다음과 모집하오니 많은 응모 바랍니다.
2026년 9월 17일
청 안 면 장
1. 채용분야 및 인원
근 무 지 | 채 용 분 야 | 채용인원 | 채 용 기 간 | 보 수 |
부흥 다목적체육관 | 환경정비 및 체육관 개·폐관리 | 1 명 | 2026. 10. 1. ~ 12. 31. (3개월) | 일급 82,560원 (4대 보험료 본인부담금 등 공제 후 지급) |
2. 응시 자격기준
○ 괴산군 공무직 및 기간제근로자 관리규정 제14조(결격사유)에 해당되지 아니한 자 중 다른 관계 법령에 의해 응시자격이 정지되지 아니한 자
≪괴산군 공무직 및 기간제근로자 관리규정 제14조의 결격사유≫ 1. 피성년후견인 또는 피한정후견인 2. 파산선고를 받은 사람으로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실·정지된 자 7. 징계 해고 처분을 받은 날부터 3년을 경과하지 아니한 자 8. 그 밖에 업무수행이 불가능하다고 판단되는 자 |
○ 연 령: 만 20세 이상
○ 거주지제한: 공고일 현재 주민등록상 주소지를 괴산군 청안면에 두고 거주하는 자
○ 신체조건: 환경정비 업무 수행에 지장이 없을 정도로 신체 건강한 자
○ 우대사항: 유사업무 경력자, 주민등록상 세대주이거나 부양가족수가 많은 자,
지역사회발전 기여자(단체장, 지도자 등) 등
※ 신청자가 많을 경우 우선순위를 고려, 별도의 선발기준에 의거 선발
3. 모집방법 : 최종합격자 1명
○ 1차 : 서류전형
- 채용예정 직무수행에 관련되는 자격 및 경력 등 심사
○ 2차 : 면접 (※ 필요에 따라 실시, 면접일시 및 장소 개별통보)
○ 합격자 발표 : 2026. 4. 24. (예정) ※ 합격자에 한해 개별 통지
4. 공고 및 원서접수
○ 채용공고 : 2026. 9. 17.(목) ~ 9. 23.(수)
○ 공고방법 : 괴산군 홈페이지 공고란 게시
○ 신청서류
① 응시원서 1부 (붙임1 양식)
② 주민등록등본 1부
③ 신체검사서 1부(괴산군 보건소 방문 발급)
④ 경력증명서(선택사항)
⑤ 자격(기초생활, 차상위계층) 확인서 사본(선택사항)
⑥ 개인정보 제공동의서 1부(붙임2 양식) ※개인정보보호법 제15조 제2항에 의해 제출함
○ 접수기간 : 2026. 9. 17.(목) ~ 9. 23.(수) 18:00 (마감시간내 도착)
○ 접수방법 : 방문접수
※ 근무시간 내(12:00~21:00) / 석식시간 제외(18:00∼17:00)
○ 접 수 처 : 청안면사무소 총무팀 (청안면 청안읍내로2길 7)
5. 근무형태 및 업무
○ 근무형태(직종): 기간제 근로자
○ 근무기간: 2026. 10. 1. ~ 12. 31. (3개월)
※ 예산 상황에 따라 근무기간은 조정될 수 있음.
○ 근무시간: 1일 8시간, 주 5일 근무 (12:00 ~ 21:00 ※추후 협의 가능 )
○ 석식시간: 18:00 ~ 19:00 (석식비, 교통비 개인 부담)
○ 수행업무: 부흥다목적체육관 환경정비(내·외부 청소 및 관리 보조, 체육관 개·폐 등) 업무
6. 인건비 등 지급
○ 보 수: 일급 82,560원
○ 지급방식: 월급 형태로 후불 지급(개인별 계좌입금)
○ 4대 보험료(국민연금, 산재‧고용‧건강보험료) 지급
- 관계법령 시행으로 4대 보험(자치단체장 등)에 사용자가 의무가입 조치(참여자 본인부담금 공제 후 보수 지급)
※ 4대 보험 사업장 가입신고 및 보험료 납부절차 등은 관련기관을 통해 처리
7. 기타 사항
○ 제출된 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은법 시행령 제2조~제5조에 따라 채용여부가 확정된 날의 다음날부터 14일 이내에 응시자(확정된 채용 대상자는 제외)가 반환을 청구하면 반환받을 수 있습니다.
단, 청구기간이 지나면 제출서류를 파기 처분하므로 반환이 불가하며, 응시자가 채용권자의 요구없이 자발적으로 제출한 경우는 반환하지 않습니다.
○ 기재된 내용이 사실과 다를 경우 선발을 취소할 수 있습니다.
○ 응시원서 기재착오 또는 연락불능 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 하며, 응시자 중 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다.
(※ 추후 재공고 실시)
○ 최종합격자의 제출서류 확인 결과 허위사실로 판명되거나 결격사유가 확인된 경우, 본인 의사에 따른 채용 포기 등 사유 발생 시에는 차순위 우수자를 합격자로 결정할 수 있습니다.
○ 출·퇴근 및 석식은 개별적으로 해결해야 합니다.
○ 아래 각 호 어느 하나에 해당 될 시 근로계약기간 중에도 근로계약을 해지할 수 있습니다.
(괴산군 공무직 및 기간제 근로자 관리규정 제17조(계약의 해지 등))
- 신체∙정신상의 이상으로 직무를 감당하지 못할 경우
- 직무를 태만히 하거나 직무수행 능력이 부족하다고 인정되는 경우
- 직무의 내외를 불문하고, 그 품위를 손상하는 행위를 한 경우
- 업무조정 및 예산감축 등으로 인하여 부득이한 고용 조정 사유가 발생한 경우
- 담당직무와 관련하여 취득한 비밀을 누설하는 경우
- 징계위원회에서 해고를 결정한 때
- 근로자 등이 준수해야 할 의무를 위반하는 등 근로관계를 유지할 수 없는 사정이 발생한 경우
○ 세부 계획은 상황에 따라 변경될 수 있으며, 기타 자세한 사항은 청안면총무팀(☎043-830-2563)으로 문의하시기 바랍니다.
<붙임서식 1>
지원 분야 | 청안반다비국민 체육센터 환경정비 | | 응 시 원 서 | | 응시 번호 | 2026 - |
|
성 명 | (한글) | 생년월일 | 년 월 일 (만 세) |
주 소 | |
연락처 | 휴대전화 : 비상 연락 처 : E-mail : |
직 무 관 련 교 육 | 구분 | 교육기간(시간) | 과목 또는 전공 | 직무 관 련 내용 |
□학교교육 □직업훈련 □기타 | | | |
□학교교육 □직업훈련 □기타 | | | |
□학교교육 □직업훈련 □기타 | | | |
□학교교육 □직업훈련 □기타 | | | |
관 련 경 험 ․ 경 력 | 구분 (※ 경력은 보수를 받은 활동) | 활동기간 | 소속 조직 | 역할(직위) | 활동내용 |
□경험 □경력 | | | | |
□경험 □경력 | | | | |
□경험 □경력 | | | | |
□경험 □경력 | | | | |
자 격 ․ 면 허 | 자격명 | 발급기관 | 취득일자 | 자격명 | 발급기관 | 취득일자 |
| | | | | |
| | | | | |
본 응시원서 및 함께 제출하는 모든 서류의 기재사항 등은 사실과 다름없으며, 만일 허위사실로 판명되었을 경우 합격 또는 계약의 취소 및 해고 조치 등 불이익이 발생할 수 있음을 확인하였습니다. 2026 년 월 일 지원자 : (서명 또는 날인) 청안면장 귀하 |
<붙임서식 2>
개인정보 수집 및 이용 동의서 <채용희망자용>
본인은 2026년도 부흥다목적체육관 환경정비 지원자로서「개인정보보호법」제15조와 관련하여 다음 항목에 대해 개인정보가 필요하다는 것을 이해하고 동의합니다.
○ 제공하려는 개인정보의 항목 및 목적
구분 | 항 목 | 목 적 |
1 | 성명, 주민등록번호, 성별, 주소 등 | ․본인식별 절차, 채용심사에 필요한 제반 사항에 이용 |
2 | 전화번호(핸드폰 번호 포함), 메일, 주소 | ․공지사항, 업무관련 서비스 정보제공 등 |
3 | 본인의 우대사항 ※ 경력, 자격증, 기타 사항 등 | ․우대사항에 대한 확인, 채용심사에 필요한 제반 사항에 이용 |
○ 개인정보의 보유 및 이용기간
개인정보 이용 및 보유기간 | 응시원서 접수일로부터 최종합격자 발표일 까지 |
최종합격자 및 예비합격자의 개인정보 이용 및 보유기간 | 예비합격자는 직원 계약 전 까지 최종합격자는 계약 종료 시 까지 |
개인정보 수집 동의는 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 접수 제한, 채용심사 제외 등의 불이익을 받을 수 있습니다.
- 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다.
□ 동의함□ 동의하지 않음
2026년 월 일
성 명 : (서명)
청 안 면 장 귀하