2026년 정선군의회 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획 공고

정선군의회인사위원회 공고 제 2026-1 호 2026년 정선군의회 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획 공고 | 2026년 정선군의회 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 시행계획을 다음과 같이 공고하오니 유능한 인재의 많은 응모를 바랍니다. 2026년 10월 19일 정선군의회인사위원회위원장 □ 채용예정 분야 및 인원 임용분야 | 임용직급 | 인원 | 근무기간 | 근무부서 | 담당업무 | 정책지원관 | 지방행정주사보 (일반 임기제) | 1명 | 임용일로부터 1년 | 의회사무과 | - 의원 정책개발·연구활동 및 특별위원회 의정활동 지원 - 조례·예산·결산 심의 및 서류제출 요구 관련 자료 수집·조사·분석 지원 - 행정사무감사·조사, 군정질문·5분 자유발언 관련 자료 작성 지원 - 결의문·건의문·성명서 작성 지원 - 공청회·토론회·간담회 등 의정활동 지원 - 그 밖에 지방자치법 시행령 제36조에 따른 의정활동 지원 | 의정홍보·방송 및 사진촬영 | 지방행정서기 (일반 임기제) | 1명 | 임용일로부터 1년 | 의회사무과 | - 각종 행사 사진·영상 촬영·편집 및 관리 - 의정홍보(의정박람회 포함) 및 홍보자료 제작·관리 - 방송장비·음향시설 관리·운영 및 회의 영상 중계·녹화 - 의회 홈페이지 관리 및 게시자료 현행화 - 그 밖에 임용분야와 관련된 의정활동 지원 | 속기 및 일반행정 | 지방행정서기보 (일반 임기제) | 1명 | 임용일로부터 1년 | 의회사무과 | 정례회ㆍ임시회 등 각종 회의 속기 및 편집(본회의, 특별위원회) 회의록 작성ㆍ보관ㆍ발간 및 열람 의회 홈페이지 회의록 시스템 관리 그 밖에 부서장이 지정하는 의회사무과 행정업무 | ※ 임용기간 : 1년 ※ 응시자 중 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 업무실적 및 사업의 필요성 등 종합적 검토에 따라 재약정 여부 결정, 5년 범위에서 연장 가능 □ 시험일정 ※ 시험 일정은 사정에 의하여 변경될 수 있음 내 용 | 일 정 | 비 고 | 응시원서 접수 | 2026. 11. 2. ~ 11. 6. | 주말 제외 | 서류전형 합격자 발표 및 면접시험 장소공고 | 2026. 11. 13. 예정 | | 인성검사 | 2026. 11. 19. 예정 | 온라인 진행 | 면접시험 | 2026. 11. 27. 예정 | 위탁시험 | 최종합격자 발표 | 2026. 12. 3. 예정 | | 임용후보자 등록 | 2026. 12. 8. 예정 | | □ 시험방법 ❍ 시험절차 공고 및 응시원서 접수 | | ▪ 홈페이지 공고 : ’26. 10. 19. ~ 11. 6. (10일 이상) ▪ 응시원서 접수 : ’26. 11. 2. ~ ’26. 11. 6. (주말 제외 5일 ) | ⇩ | | | 서류전형 | | ▪ 자격요건 심사 | ⇩ | | | 인성검사 | | ▪ 온라인 응시(310문항 / 45분) ① 공직자 인성검사, ② 심리학 인성평가 등 | ⇩ | | | 면접시험 | | ▪직무수행에 필요한 능력 등을 종합 검정 ① 공무원으로서의 정신자세, ② 전문지식과 그 응용능력, ③ 의사표현의 정확성과 논리성, ④ 예의·품행 및 성실성, ⑤ 창의력·의지력 및 발전가능성 | ⇩ | | | 합격자 발표 | | ▪ 정선군의회 및 정선군청 홈페이지에 공고(게시) | ❍ 1차 시험+ 2차 시험 : 서류 + 면접시험 - 임용예정 직위별로 정하고 있는 자격요건에 적합한지 여부를 서류 전형에서 서면으로 심사하여 적격 또는 부적격을 판단 - 임용분야별 응시인원이 선발예정인원의 3배수 이상인 경우에는 직무 관련 경력·학위·자격증, 자기소개서 및 직무수행계획서 등을 기준으로 심사하여 선발예정인원의 3배수를 서류전형 합격자로 결정 - 면접시험 위원 위촉 : 5명 이상(외부 위원) - 서류전형 합격자를 대상으로 면접을 통해 전문지식과 그 응용능력, 공무원으로서의 정신자세 등 직무수행에 필요한 능력 및 적격성을 종합적으로 평가 - 면접시험 합격자 결정 ▸ 평정요소별 ‘상’, ‘중’, ‘하’로 평정하며 불합격기준에 해당하지 아니하는 자 중에서 ‘상’의 개수가 많은 응시자순으로 우선하고, ‘상’의 개수가 동일한 경우 ‘중’의 개수가 많은 응시자가 우선함. ▸ 불합격 기준 : 위원의 과반수가 5개 평정요소 중 2개 항목 이상을“하”로 평정하거나, 위원의 과반수가 어느 하나의 동일 평정요소에 대하여 “하”로 평정한 경우 - 동점자 처리기준 : 선발예정인원에 달할 때까지 동 순위자를 대상으로 면접시험을 다시 실시하여 최종합격자로 결정 - 평정요소별 내용 가. 공무원으로서의 정신자세 나. 전문지식과 그 응용능력 다. 의사표현의 정확성과 논리성 라. 예의·품행·성실성 마. 창의력·의지력 및 발전가능성 | ❍ 시험 일정은 응시인원, 시험장 사정, 서류검증 소요기간 등에 따라 단축 또는 연장 가능 ❍ 추가합격자 결정 - 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용된 후 퇴직하는 등의 사유로 임용을 하지 못하고 결원이 발생한 경우 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 면접시험 성적이 우수한 차 순위자를 합격자로 결정. ※ 면접시험을 통해 적임자가 없는 경우, 최종합격자가 없을 수 있음 구 분 | 내 용 | 공통요건 | ❍ 공통요건 1. 응시연령 : 18세 이상( 2008.12.31. 이전 출생자) * 대한민국 국적 소지자 2. 지 역 : 제한사항 없음 3. 성 별 : 제한사항 없음. 단, 남자는 병역을 필하였거나, 면제된 사람 4. 「지방공무원법」 제31조(결격사유), 「지방공무원 임용령」 제65조(부정행위자 등에 대한 조치) 및 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한) 에 해당하지 않고, 기타 관계 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람 | 정책지원관 (일반임기제) | ❍ 다음 경력기준 또는 학위기준 중 어느 하나를 충족하는 사람 <경력기준> 1. 학사학위를 취득한 후 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 2. 3년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 8급 또는 8급 상당 이상의 공무원으로 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ※ 실무경력: 국가 및 지방자치단체, 국회·지방의회, 공공기관, 대학·연구기관, 기업·법인·단체 등에서 임용예정 직무와 관련된 행정·기획, 정책개발·연구, 법무·입법지원, 예산·회계·재정, 감사·조사·분석 또는 의정활동 지원 중 어느 하나의 업무를 수행한 경력 <학위기준> 1. 관련분야 학사학위를 취득한 사람 2. 전문대학 관련학과 졸업자등으로서 학력소지 후 1년 이상 관련분야 실무경력이 있는 사람 ※ 관련학과: 행정학, 정책학, 정치외교학, 법학, 경제학, 경영학, 회계학, 사회학, 통계학, 지역개발학 등 임용예정 직무와 관련된 학과 | 의정홍보·방송 및 사진촬영 (일반임기제) | ❍ 필수요건: 유효한 제1종 보통 자동차운전면허 소지 ❍ 위 면허요건을 갖추고, 다음 경력기준 또는 학위기준 중 어느 하나를 충족하는 사람 <경력기준> 1. 고등학교 졸업자등으로서 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 2. 2년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 3. 9급 또는 9급 상당 이상의 공무원으로 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ※ 실무경력: 국가 및 지방자치단체, 공공기관, 언론·방송사, 기업·법인·단체 등에서 임용예정 직무와 관련된 홈페이지·온라인 게시자료 관리, 사진·영상 촬영 또는 편집, 방송·음향장비 운영·관리, 홍보·콘텐츠·홍보자료 제작·관리 중 어느 하나의 업무를 수행한 경력 (촬영보조ㆍ행정지원ㆍ단순노무 등의 경력은 인정하지 않음) <학위기준> 1. 전문대학 관련학과 졸업자등 ※ 관련학과: 사진·영상, 방송·음향, 언론·광고·홍보·마케팅, 미디어·콘텐츠, 디자인, 컴퓨터·전산·정보통신 등 임용예정 직무와 관련된 학과 | 속기 및 일반행정 (일반임기제) | ❍ 「국가기술자격법」에 따른 한글속기 2급 이상 자격증 소지자로서 1년 이상 임용예정 직무분야의 실무경력이 있는 사람 ※ 실무경력 : 국가, 국회, 지방의회, 지방자치단체, 공공기관, 민간기업 등에서 속기 업무를 수행한 경력 | □ 직무분야 자격요건(기준일 : 면접시험 예정일) ※ 경력기준으로 응시하는 경우에는 관련분야 최종경력을 기준으로 시험공고일 현재 퇴직 후 3년이 경과되지 않아야 함. 다만, 「지방공무원 임용령」 제17조제5항에 따른 예외에 해당하는 경우에는 해당 기간을 적용함. ※ 관련분야 실무경력 인정범위: 경력증명서상 근무기간, 담당업무, 직위가 구체적으로 명시되어야 하며, 전임 근무(1일 8시간)가 아닐 경우에는 임용예정 직무분야에서 활동한 주당 근무시간이 명시되어야 함.(예시: 주 20시간 근무) □ 보수수준 ❍ 연봉기준액 : 일반임기제 7급·8급은 연봉한계액의 하한액 책정을 원칙으로 하며, 9급은 관계 법령 및 보수지침에 따라 임용예정자의 자격·능력·경력 등을 고려하여 별도 책정함 채용분야 | 임용직급 | 기본연봉(천원) | 비 고 | 상한액 | 하한액 | 정책지원관 | 지방행정주사보 (일반임기제) | 70,782 | 50,272 | 주40시간 | 의정홍보·방송 및 사진촬영 | 지방행정서기 (일반임기제) | 62,096 | 44,296 | 주40시간 | 속기 및 일반행정 | 지방행정서기보 (일반임기제) | 54,678 | - | 주40시간 | ※ 2026년 지방공무원 보수규정 기준, 주40시간 근무에 따른 연봉 한계액임 ※ 일반임기제 9급은 법정 연봉 하한액이 없으며, 연봉액은 관계 법령 및 보수지침에 따라 별도 책정함 ❍ 성과연봉 : 근무 2년차부터 업무실적 및 평가에 따라 별도 책정 ❍ 수 당 : 지방공무원수당 등에 관한 규정 등 관련 법규에 따라 지급 ❍ 복리후생 : 단체보험가입 및 복지포인트 지급 등 □ 복무조건 ❍ 채용기간 : 채용일로부터 1년 ❍ 복무기준 : 「지방공무원 복무규정 」및 「정선군의회 지방공무원 복무 조례」등 적용 ❍ 근무시간 : 일반임기제 주 40시간 접수 방법 | ∙접수기간 : ’26. 11. 2. ~ ’26. 11. 6. 중 / 휴일 제외 (5일간) ※ 점심시간 12:00~13:00 제외 ※ 응시취소·수수료 반환은 아래 안내 참조 ∙ 방문접수 : 정선 군의회 의회사무과 의정팀 인사담당자 (☎033-560-4508) ∙ 우편접수 : 등기우편 접수 (택배, 퀵서비스 접수 불가) ※ 우편접수는 마감일 18:00까지 소인분에 한하여 유효 ※ 등기우편 접수는 접수마감일 빠른 등기로 접수 및 발송 ※ 우편발송 후 담당자 전화(033-560-4508) 필수 *제출서류 필히 확인 ∙ 접 수 처 : 강원특별자치도 정선군 정선읍 봉양3길 20, 정선군의회 의정팀 인사담당자 앞 (우편번호 : 26131) | 제출 서류 | ① 응시원서 1부 | | ② 이력서 1부 ☞ 기재된 사항은 반드시 증빙자료 필요 (없을 시 인정 불가) | | ③ 자기소개서 및 직무수행계획서 각 1부 | | ④ 경력증명서 또는 재직증명서 1부 ☞ 실무경력 확인이 필요한 사람(해당자) - 기관(사업체)의 직인이 찍혀 있어야 함 - 전일근무 (1일 8시간)가 아닐 경우에는 임용예정 직무분야에서 활동한 주당 근무시간이 명시 되어야 함 * 주40시간 미만 근무 시 근무기간은 근무시간에 비례하여 경력을 인정하므로, 경력산정을 위하여 근무시간 명기 제출 예) 2년간 주20시간 근무 ⇒ 경력 1년 인정 - 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재 (발급 확인자 성명 및 연락처 포함) - 이력서상의 경력은 경력증명서에 의하여 증명가능한 것만 인정 하며 회사의 폐업 등 개별적 사유로 경력을 증 명하지 못하거나 기재사항 미비로 경력확인이 불가능할 경우 경력으로 인정하지 않음 경력증명서의 담당분야 내용이 모호하거나 불분명한 경우 채용분야 직무와 관련된 임무를 수행하였음을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류(근로계약서, 업무분장내역 등)을 첨부하여야 함 - 외국어로 된 증빙서류(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 한글번역본 첨부 | ⑤ 고용보험 피보험자격이력 내역서 등 경력 확인자료 1부(해당자) [별첨 참조] - 경력증명서를 증빙할 수 있어야 하며, 제출이 어렵거나 제출서류로 확인되지 않는 경우 근로계약서, 근로소득 원천징수영수증 등을 통해 경력(재직)증명사항을 추가로 입증하여야 함 * 근로복지공단 고용·산재보험 토탈서비스 (total.comwel.or.kr) 홈페이지에서 출력 가능[별첨] | ⑥ 주민등록초본 1부 ☞ 주소이력 포함 , 남자의 경우 병역사항도 포함 | | ⑦ 졸업증명서 또는 학위증명서 1부 ☞ 학위기준 응시자 및 학력 확인이 필요한 사람 ※ 학위기준 응시자는 학과·전공 확인자료를 함께 제출하며, 학과 명만으로 직무 관련성을 확인하기 어려운 경우 성적증명서 등 확인자료를 추가 제출 | | ⑧ 자격증 사본 1부 ☞ 해당사항 있을 시 제출 ※ 8급 분야 응시자는 제1종 보통 운전면허증 사본 필수 제출 ※ 9급 속기 분야 응시자는 한글속기 2급 이상 자격증 사본 필수 제출 | | ⑨ 자격요건 검증을 위한 동의서 1부 | | ⑩ 개인정보수집‧이용 및 제3자 제공 동의서 1부 | | ⑪ 응시자 적격여부 확인사항 1부 | | ⑫ 취업지원대상자 증명서 1부 ☞ 해당사항 있을 시 제출 | ⑬ 응시수수료 : * 정선 군 수입증지 구입 ( 군청 1층 종합민원실에서 구입 가능) - 일반임기제 7급 : 7,000원 / 일반임기제 8급·9급 : 5,000원 - 우편접수 시 응시수수료 는 우체국 통상환증서(소액환)으로 교환하여 동봉 해야 함. (정부수입인지 불가) - 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 차상위계층, 「한부모가족지원법」에 따른 지원대상자는 응시수수료 면제. 해당 증빙자료 첨부 - 응시수수료 반환(「지방공무원 임용령」 제64조제2항): 과오납 시 과오납 금액을, 시험실시기관의 귀책사유로 시험에 응시하지 못한 경우 납부한 수수료 전액을 반환함. - 응시원서 접수기간 또는 접수마감일 다음 날부터 3일 이내 응시를 취소하는 경우 응시수수료 전액을 반환함. 취소·반환 신청: 정선군의회 의정팀 인사담당자 (☎033-560-4508) | ※ 상기 서류는 번호 순서대로 정리한 후, 클립(집게)로 고정하여 제출 (스테이플러 사용 금지) ※ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정하지 않으며, 추가 제출을 요구할 수 있음. ※ 실무경력을 증명하거나 기재한 경력을 인정받으려는 경우에는 경력증명서와 경력 확인자료를 함께 제출해야 함. 별도의 경력요건이 없는 학위기준 응시자는 경력자료 제출 생략 가능. ※ 우편접수자의 응시표는 시험 당일 시험장에서 배부되며, 응시번호는 개별 안내(문자) 드립니다. (우편접수자에 한함) | □ 접수방법 및 제출서류 □ 기타 유의사항 ❍ 응시원서 상의 기재착오 및 누락, 연락불능, 자격 미비자 응시, 거주지 제한 미확인 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 본인의 책임이므로 착오 없이 작성하여 주시기 바랍니다. ❍ 제출한 서류가 공고일 이전의 서류인 경우 법에서 정한 유효기간 내의 서류이어야 하며, 제출된 서류에 대하여 추후 허위사실이 발견될 때에는 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다. ❍ 지방공무원 임용령 제65조(부정행위자에 대한 조치)에 따라 임용시험에서 부정행위를 하거나, 기타 증빙서류에 허위사실을 기재함으로써 시험결과에 부당한 영향을 주는 행위를 한 사람은 그 시험을 정지 또는 무효로 하거나 합격 결정을 취소하고, 그 처분이 있은 날부터 5년간 이 영에 따른 시험과 그 밖에 공무원 임용을 위한 응시자격이 정지될 수 있습니다. ❍ 불합격자는 최종합격자 발표일로부터 14일 이내 제출서류(응시원서, 이력서 및 자기소개서 제외)의 원본 반환을 요청할 수 있습니다. ❍ 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원과 같거나 적을 경우에는 1회 이상 재공고할 수 있으며, 일부 모집 분야의 경우, 시급성으로 인하여 재공고를 생략할 수 있습니다. ❍ 응시자는 응시표, 답안지, 시험일시 및 장소 공고 등에서 정한 응시자 주의사항에 유의하여야 하며, 이를 준수하지 않을 경우 본인에게 불이익이 될 수 있습니다. * 시험장소 및 합격자 발표 등은 홈페이지에 공고(게시)하며, 개별 통지하지 않습니다. ❍ 응시자는 시험시간 중에는 일체의 통신장비(휴대폰, PDA, MP3, 무선호출기, 이어폰 등), 전산기기(전자수첩, 계산기 등) 등을 사용할 수 없으며, 발견된 경우에는 부정행위자로 간주 처리할 수 있습니다. ❍ 적격자가 없을 경우 선발하지 아니하며, 최종합격자가 결정되었다 하더라도 각종 증명서 기재내용이 사실과 다르거나, 제출서류 내용 허위 기재, 임용결격사유, 공무원채용신체검사규정에 의한 불합격 판정 또는 그 밖의 임용을 할 수 없는 사유가 발생할 경우에는 합격이 취소됩니다. ❍ 최종합격자가 임용되는 것을 포기하는 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있을 때에는 합격자 발표일로부터 6개월 이내에 불합격 기준에 해당하지 아니하는 사람 중에서 추가합격자를 결정할 수 있습니다. ※ 면접시험을 통해 적임자가 없을 경우, 추가합격자가 없을 수 있음. ❍ 본 시험 시행계획은 사정에 의하여 변경될 수 있으며, 변경사항은 정선군의회 홈페이지에 공고(게시)합니다. ❍ 기타 자세한 사항은 정선군의회 의정팀 인사담당자(☎033-560-4508)로 문의하여 주시기 바랍니다. 붙임 제출서류 등 각 1부. 응시자 제출서류 목록표 | 성 명 | 응시분야 | 채용예정직급 | 비고 | | | | | ▣ 제출목록(총괄표) 목 록 | 제출 여부 | 1. 응시원서 ［별지1호 서식］ (필수) | | 2. 이력서 ［별지2호 서식］ (필수) | | 3. 자기소개서 및 직무수행계획서 ［별지3호 서식］ (필수) | | 4. 경력증명서 또는 재직증명서［별지4호 서식］(경력기준 응시자 등 해당자) | | 5. 고용보험 피보험자격이력 내역서 등 경력 확인자료(해당자) [별첨 참조] | | 6. 자격요건 검증을 위한 동의서 ［별지5호 서식］ (필수) | | 7. 개인정보수집‧이용 및 제3자 제공 동의서 ［별지6호 서식］ (필수) | | 8. 응시자 적격여부 확인사항 ［별지7호 서식］ (필수) | | 9. 주민등록초본(주소이력 및 남자 병역사항 포함) (필수) | | 10. 자격증·면허증 사본(해당자: 8급 운전면허증 및 9급 한글속기 자격증 필수) | | 11. 졸업증명서 또는 학위증명서(학위기준 등 해당자) ※ 학위기준 응시자는 학과·전공 확인자료 포함 | | 12. 취업지원대상자 증 명서(해당자) | | * 제출한 항목에 대하여 제출 여부란에“○”표시 《 서류 제출 시 유의사항 》 ✔ 시험응시에 필요한 필수서류의 미비, 누락 등이 있는 경우에는 원서접수 불가 ✔ 스테플러 사용·제본 등으로 제출 불가하며, 낱장으로 하여 상기 서류 순으로 제출 ✔ 외국어로 기재된 증빙자료(학력, 경력증명서, 연구실적 등)의 경우 반드시 한글로 공증을 필한 자료 를 첨부하여 제출 ✔ 제출서류 중 확인 불분명한 증빙서류에 대해서는 인정 불가 | [별지 제1호] 응 시 원 서 본인은 2026년정선군의회 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다. 아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 관계법령에 따라 해당 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 5년간 응시자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 2026년 월 일 정선군의회인사위원회위원장 귀하 ㊞ ㊞ ※응시번호 | | 성명 | (한글) | 사 진 [6개월 이내에 촬영한 모자를 쓰지 않은 상반신 사진 ( 3.5cm×4.5cm )으로 2매 모두 동일원판 이어야 함] | 응시직급 (응시분야) | | (한자) | 주민등록 번 호 | | | | | | | - | | | | | | | | 주 소 | (󰂕 ) | 수입증지 붙이는 곳 | 전자우편 | | 복수국적 | | 전 화 | | 휴대전화 | | ㊞ ※응시번호 | | 응 시 표 (2026년 정선군의회 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험) | 응시직급 (응시분야) | | 성명 | | 사 진 [6개월 이내에 촬영한 모자를 쓰지 않은 상반신 사진 ( 3.5cm×4.5cm )으로 2매 모두 동일원판 이어야 함] | 생년월일 | | 년 월 일 정선군의회인사위원회위원장 ㊞ | 주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 사진위의 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 응시표를 분실하였을 때는 사진 1매를 가지고 시험시작 1시간 전까지 면접시험장 시험본부로 오시면 재교부 받을 수 있습니다. 3. 시험당일은 응시표, 신분증 및 필기도구를 지참하고 시험시작 30분전까지 지정된 좌석에 착석하여야 합니다. | 보완사항 | 를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다. | 응시원서 작성요령 | ◎ 응시원서는 다음 요령에 의하여 빠짐없이 작성하여야 합니다. 1. ｢※응시번호｣ : 기재하지 않음 2. 응시직급 : 응시하고자 하는 모집단위의 직급을 기재함 (예: 지방행정주사보 일반임기제 / 지방행정서기 일반임기제 / 지방행정서기보 일반임기제) - (응시분야) : 응시하고자 하는 모집단위의 분야를 기재 (정책지원관 / 의정홍보·방송 및 사진촬영 / 속기 및 일반행정) 3. 주소 : 현재 거주하는 곳(우편물 수령 등)을 정확히 기재함 4. 성명‧주민등록번호‧전자우편‧(휴대)전화 : 빠짐없이 정확하게 기재함 5. 복수국적 : 복수국적자의 경우 취득한 외국국적명 기재 6. 사진 : 6개월 이내에 촬영한 모자를 쓰지 않은‧상반신‧천연색 사진(3.5cm×4.5cm, 여권용)으로 2매 모두 동일원판을 붙임 7. 수입증지 - 일반임기제 7급 : 7,000원 / 일반임기제 8급·9급 : 5,000원 「국민기초생활 보장법」에 따른 수급자 또는 차상위계층, 「한부모가족지원법」에 따른 지원 대상자는 응시수수료 면제. 해당 증빙자료 첨부 | [별지 제2호] 이 력 서 가. 공통사항 | 응시 번호 | ※ 담당자가 기재 | 응시 분야 | | 성 명 | | | 나. 응시자격 ※ 해당란에만 기재 | 자 격 증 | 자격증명 | 자격증 취득(예정)일 | 자격 검정기관 | | | | | | | | | | 경 력 | 근무기관 | 근무기간 | 직 위 | 담당업무 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 학 위 | 전공분야 | 학위 취득(예정)일 | 학위 종류 | | | | | | | ※ 경력 및 학위, 자격증은 경력증명서 및 졸업증서(학위증서), 자격증 사본 등을 제출한 사항만을 기재 ※ 석(박)사 이상 학위의 경우, 대학교(학사) 이상 졸업증명서를 모두 제출하여야 하며, 상기 학위란에 학사사항부터 기재 | 다. 우대사항 ※ 상기 외에 자격증, 국가유공자 등 특별히 우대받을 만한 내용 기재 | | | 위에 기재한 사항은 사실과 다름이 없음을 확인합니다. 년 월 일 성 명 : (인) | [별지 제3호] 자 기 소 개 서 지 원 동 기 | | ※ 작성요령 - 위 양식에 따라 자유롭게 기술하되 자신의 이력, 장점, 특기사항 등이 나타나도록 작성하시기 바랍니다 (분량은 휴면명조 15포인트, A4용지 2~3매 이내 , 컴퓨터 문서편집 프로그램(한글)을 이용하여 작성) - (유의사항) 작성 시 학교명, 출생지, 부모 직업 등 개인 신상을 직‧간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. | 성 장 과 정 | | | 경력 및 직무성과 | | | 기 타 사 항 | | | 응시번호 | 응시자 (인) | . . . | 직무수행계획서 ※ 작성요령 - 특별한 양식이 없이 응시자가 자유롭게 기술하되, 주요직무내용을 참고로 - ①서론(직무·사업의 동향 및 전망 포함), ②직무(사업)목표, ③추진전략 및 추진방안, 추진일정 등이 필히 포함되도록 작성 - 분량은 A4 용지 5매 이내 하고 컴 퓨터 문서편집 프로그램(한글)을 이용하여 작성 - (유의사항) 작성시 학교명, 출생지 부모직업 등 개인 신상을 직·간접적으로 파악할 수 있도록 기재할 경우, 불이익(감점)을 받을 수 있습니다. | 응시번호 . . . 응시자 : (서명, 인) | [별지 제4호] 경 력 증 명 서 (예시) ※ 발급번호 제 호 인적 사항 | 성명 | 한 글 | 홍 길 동 | 생년월일 | | 한 자 | 洪 吉 童 | 주 소 | 강원특별자치도 정선군 | 경력 사항 | 근무기간 | 직 급 | 근무부서 | 담당업무 | 비 고 | 12. 2. 1 ~ 14. 2. 28 (02년 01월) | | | | 주당 근무 시간 | 용 도 | 정선군의회 지방임기제공무원 경력경쟁임용시험 제출용 | 위와 같이 경력을 증명합니다. 2026년 월 일 발급기관장 ○ ○ 대표 󰃡 발급담당자 소 속 직 위 성 명 ○ ○ ○ 󰄫 전 화 000)000-0000 - 기관(사업체)의 직인이 찍혀 있어야 함 - 전일근무 (1일 8시간)가 아닐 경우에는 임용예정 직무분야에서 활동한 주당 근무시간이 명시 되어야 함 - 근무기간, 직위, 직급 및 담당업무를 정확히 기재(발급 확인자 성명 및 연락처 포함) - 이력서상의 경력은 경력증명서에 의하여 증명가능한 것만 인정 하며 회사의 폐업 등 개별적 사유로 경력을 증명하지 못하거나 기재사항 미비로 경력확인이 불가능할 경우 경력으로 인정하지 않음 - 경력증명서의 담당분야 내용이 모호하거나 불분명한 경우 채용분야 직무와 관련된 임무를 수행하였음을 입증할 수 있는 별도의 증빙서류(근로계약서, 인사기록카드, 업무분장내역 등)을 첨부하여야 함 - 외국어로 된 증빙서류(학력, 경력증명서 등)의 경우 반드시 한글번역본을 첨부하여 함께 제출 | [별지 제5호] 자격요건 검증을 위한 동의서 본인은 정선군의회인사위원회에서 시행하는 지방공무원 채용 시험 응시자로서 학위, 자격증 또는 기타 제출한 자료의 진위 검증을 위한 확인서 발급에 동의합니다. 또한 본인이 서명‧날인한 동의서의 복사본은 자료의 진위 검증을 위해서 원본과 동일하게 유효하다는 것을 인정합니다. 년 월 일 응시직급 : 성 명 : (인 또는 서명) 정선군의회인사위원회위원장 귀하 [별지 제6호] | 개인정보제공․이용 동의 안내 | | | | | 정선군의회에서는 지방공무원 채용을 위해 아래와 같은 개인정보를 수집합니다. 1. 개인정보 수집․이용목적 - 공무원 채용심사관련 자료 수집 - 서류전형, 인성검사, 면접시험 심사 자료로 활용 2. 개인정보 수집항목 - 수집항목 : 성명, 병역, 생년월일, 주소, 연락처, 학력․경력 사항, 자격․면허 소지사항, 근로 관련 사항 등 - 고유식별정보 : 주 민 등록번호 3. 개인정보 제공 받는자 및 이용목적 - 개인정보 제공 받는자 : 인성검사 위탁업체 - 이용목적 : 인성검사 위탁 운영에 따른 시스템 로그인 설정 ※ 인성검사 위탁 운영에 따라 응시자 성명, 연락처를 인성검사 위탁업체에 제공하며, 인성검사 응시 종료 후 개인정보파일 즉시 삭제 조치 4. 개인정보의 보유 및 이용기간 - 수집·이용·동의일 로 부터 개인정보의 수집·이용목적을 달성할 때까지 5. 동의 거부 및 동의 거 부시 불이익 내용 - 개인정보 수집 동의를 거부하실 수 있습니다. 다만, 동의하지 않을 경우 채용심사 대상에서 제외됩니다. ※ 채용에 필요한 개인정보는 채용업무 이외의 다른 목적으로 사용하지 않습니다. | 개인정보 수집 및 이용에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( ) | 고유식별정보 처리에 동의하십니까? 동의함( ), 동의하지 않음( ) | 주민등록번호 : 성명 : (서명) | [별지 제7호] 응시자 적격여부 확인사항 1. 관련 분야 경력 및 학력 ❶ 관련 경력 * 해당자만 기재 근무처(부서포함) | 근무기간 | 근무월일수 | 직위(급) | 담당업무 | ○○연구소 ○○과 | 20XX. XX. XX ~ 20XX. XX. XX | XX개월 ○○일 | 사원 | | | | | | | ※ 증빙자료 : 경력(재직)증명서 / 관련 경력은 필히 증빙자료를 제출한 경력만을 기재 ❷ 관련 학력 * 해당자만 기재 전공 분야 | 학위 취득(예정)일 | 학위 종류 | ○○학 | 20XX. XX. XX | 학사 | ※ 증빙자료 : 졸업증명서(학위증서) / 관련 학력은 필히 증빙자료를 제출한 학력만을 기재 2. 자격증 보유 현황 * 해당자만 기재 자격종목 | 자격증번호 | 자격증취득(예정)일 | 자격증 교부기관 | 00자격증 | XXXXXX | 20XX. X. X | 00협회 | | | | | 【작성요령】 ① 자격증취득예정자의 경우 최종(면접)시험 예정일 기준으로 자격증을 취득하여야 하며, 자격종목ㆍ자격증번호ㆍ취득(예정)일ㆍ교부기관을 반드시 기재하여야 함 ※ 증빙자료 : 자격증 사본 등 증빙자료 제출 3. 수상 실적 * 해당자만 기재 대회명 | 수상내용 | 수상년월일 | 수여기관 | 전산0000 경진대회 | 금상 | 20XX. X. X | XX협회 | | | | | 4. 기타 실적, 능력 등 * 해당자만 기재 | 【작성요령】 ① 기타 위 항목에 해당하지 않는 실적 및 능력 등이 있을 경우 기재(자원봉사경력, 기타 자격증, 어학능력, 책자발간, 기고, 특허 등 본인의 실적과 능력을 증빙할 수 있는 사안) 위에 기재된 사항은 사실과 틀림없음을 확인합니다. 년 월 일 작성자 : (인/서명) (별첨) 고용보험 자격이력 내역서 온라인 발급방법 | ➊ 근로복지공단 ‘ 고용·산재 보험 토탈 서비스 ’ 접속 (https://total.comwel.or.kr) 그림입니다. 원본 그림의 이름: 1.png 원본 그림의 크기: 가로 1873pixel, 세로 905pixel | ➋ 로그인 → 개인 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP000042040001.bmp 원본 그림의 크기: 가로 1310pixel, 세로 514pixel 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP000042040002.bmp 원본 그림의 크기: 가로 1300pixel, 세로 740pixel | ➌ 일반근로자 선택 ⟶ 간편인증 또는 공동인증서 이용 로그인 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP000042040003.bmp 원본 그림의 크기: 가로 990pixel, 세로 625pixel | ➍ ‘ 고용⸱산재보험 자격 이력 내역서’ 선택 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP000042040004.bmp 원본 그림의 크기: 가로 1309pixel, 세로 813pixel | ➎ 보험구분 중 ‘ 고용 ’ 선택 → 조회구분 중 ‘ 상용 ’ 선택 → 조회 ➏ 직종포함여부 ‘ 예 ’ 선택 → ‘ 고용/산재보험 자격 이력 내역서 (전체 이력 인쇄) ’ 신청 선택 그림입니다. 원본 그림의 이름: 5.png 원본 그림의 크기: 가로 968pixel, 세로 391pixel 그림입니다. 원본 그림의 이름: 6.png 원본 그림의 크기: 가로 967pixel, 세로 319pixel ➐ 증명원 출력 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP000042040006.bmp 원본 그림의 크기: 가로 1313pixel, 세로 597pixel | 참고 | | 고용보험 자격이력 내역서 발급 예시 | 그림입니다. 원본 그림의 이름: CLP000042040007.bmp 원본 그림의 크기: 가로 682pixel, 세로 822pixel