진도군 보건소 기간제근로자 채용 재공고

진도군 보건소 공고 제 2026 - 40호 진도군 보건지소 단기기간제 근로자 채용 재공고 2026년 진도군 보건지소에서 근무할 기간제근로자를 다음과 같이 채용 공고 하오니, 관련 분야에 역량을 갖춘 분들의 많은 신청 바랍니다. 2026년 9월 17일 진도군수 1. 채용 분야 및 선발 예정 인원 구 분 | 직 종 | 근무예정 부 서 | 인원 | 직무분야 | 비고 | 기간제 근로자 | 간호사 · 간호조무사 | 보건지소 | 1명 | 접수 보조 및 보건 업무 등 | | 2. 근무조건  근무기간 : 2026. 10. 1. ~ 2026. 12. 31. (3개월)  근무시간 : 주 5일(월~금), 1일 8시간(09:00~18:00)  기 본 급 - 간호사·간호조무사 : 일 82,560원(주휴수당 별도)  기타사항 : 건강보험, 국민연금, 고용보험, 산재보험 가입  그 외 근로 조건은「진도군 기간제 근로자 관리 규정」을 준용함 3. 응시자격 『진도군 기간제 근로자 관리 규정』제8조의 결격사유에 해당되지 아니하고, 다른 법령에 의하여 응시 자격이 정지당하지 아니한 자 ※ 「진도군 기간제 근로자 관리 규정」 제8조 제8조(결격사유) 다음 각 호에 해당하는 경우 채용할 수 없다. 1. 피성년 후견인 및 피한정 후견인 2. 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료 또는 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 자 7. 징계에 의하여 해고의 처분을 받은 날로부터 5년을 경과하지 아니한 자 |  응시연령 : 18세 이상 (2008. 12. 31.이전 출생자)  거 주 지 : 공고일 전일(前日)부터 당해 최종시험일(면접시험일)까지 주민등록상 주소지가 전남광주통합특별시 로 되어 있는 자 (단, 동 기간 중 주민등록 말소 사실이 없어야 함)  자격요건 - 간호사·간호조무사 : 간호사 면허증 또는 간호조무사 자격증  우대조건 - 관련 업무 근무 경력자 - 전산(엑셀, 워드 등) 컴퓨터 관련 자격증 소지자 및 활용 가능자 4. 채용방법  1차 서류전형: 제출 서류를 통해 응시자의 자격요건 등 선발기준 적합 여부 등을 서면으로 심사  2차 면접시험: 서류전형 합격자를 대상으로 당해 직무수행에 필요한 능력 및 적격성 검정  최종합격자 결정 방법 - 면접점수 및 가산점 적용 점수를 합산하여 고득점자로 하되, 합격자 통지 후 신원조사(조회) 등을 통하여 결격사유가 있을 경우에는 합격을 취소하거나 채용을 무효로 할 수 있음 5. 시험일정 구 분 | 일 정 | 장 소 | 비고 | 공고 | 2026. 9. 17.(목) ~ 9. 23.(수) | 홈페이지 | | 원서 접수 | 2026. 9. 17.(목) ~ 9. 23.(수) | 보건소 보건정책팀 | | 서류 합격자 발표 | 2026. 9. 28.(월) | 합격자에 한하여 개별 통보 | | 면접시험 | 2026. 9. 29.(화) 14:00 | 보건소 출산지원통합센터 4층 | | 최종 합격자 발표 | 2026. 9. 30.(수) | 홈페이지 | | ※ 시험 일정의 일정과 장소는 여건에 따라 변동될 수 있음 6. 원서접수 및 제출서류  응시원서 접수 - 접수기간 : 2026. 9. 17.(목) ~ 9. 23.(수) - 장 소 : 진도군 보건소 보건정책팀(☎061-540-6016) - 접수방법 : 접수기간 내 접수처에 방문 또는 등기우편 제출 ․우편 접수는 접수 마감일 18:00까지 소인이 찍힌 응시원서 도착분에 한하여 인정 ※(토요일,일요일 제외)  제출서류 (※ 제출 서류는 공고일 이후 발행분에 한함) - 응시원서(1호 서식) 1부 • 최근 6개월 이내에 촬영한 탈모 상반신 반명함판(3.5㎝×4.5㎝) 2매 응시원서에 부착 - 이력서(서식 2호) 1부 - 자기소개서(서식 3호) 각 1부 - 개인정보 이용․수집 동의서 1부 - 주민등록등본 1부(주소변동 포함) - 관련 면허증 사본 1부 - 실무 경력증명서 1부 - 자격요건 검증 동의서 1부 7. 응시자 유의 사항  응시 희망자는 먼저 자신의 응시자격 요건을 면밀히 검토한 후 응시원서를 제출하기 바랍니다.  본 시험계획은 우리 군의 사정에 따라 변경될 수 있으며, 변경 시변경 내용을 군 홈페이지에 게시합니다.  응시원서 등에 허위 기재 또는 기재 착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.  제출된 서류는「채용 절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 최종 합격자 발표날부터 30일 이내에 반환 청구를 할 경우 반환해 드리며, 반환 청구가 없는 경우「개인정보 보호법」에 따라 파기합니다.(합격자 제외)  결격사유 조회, 채용 신체검사 등을 통하여 결격사유가 있을 경우 합격을 취소할 수 있습니다.  제출 서류 내용을 허위로 기재한 자는 합격 결정 후에도 합격을 취소할 수 있습니다.  주소지 확인 서류는 공고일 이후 발행분이어야 합니다.  응시인원이 모집인원과 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.  응시자(서류전형 합격자)는 면접시험 당일 30분전까지 응시표와 주민등록증 또는 공공기관의 장이 발행한 신분증을 지참하시기 바랍니다.  시험 또는 결과에 영향을 미치는 어떠한 부정행위에 대하여는 관계 법령에 따라 당해 시험을 정지 또는 무효로 하고 향후 5년간 그 응시 자격을 박탈합니다.  그 밖의 자세한 사항은 진도군 보건소 보건정책팀(061-540-6016)으로 문의하시기 바랍니다. ※ 변경 사항 및 합격자 발표는 진도군 홈페이지에 공고 (서식 1호) 응 시 원 서 진도군수 귀하 본인은 진도군보건소 기간제 근로자 채용 시험에 응시하고자 원서를 제출합니다. 아래 기재 사항은 사실과 다름없으며 만일 시험합격 또는 채용 후 허위사실이 판명되었을 때에는 관계 법령에 의거 당해 시험이 정지 또는 무효가 되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 2026년 월 일 성 명 (인) 주 소 | | 자 택 : | 핸드폰 : | 최종학력 | 대학교이하 | 년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴 | 대 학 원 | 년 월 학교( 과 년) 졸업,재학,수료,중퇴 | 자 격 및 면 허 | 자격증명 | 취 득 일 | 자격증명 | 취 득 일 | 자격증명 | 취 득 일 | | | | | | | 경 력 | 근무기간 | 근무지(업무명) | 근무기간 | 근무지(업무명) | ~ | | ~ | | ⑤ 병역사항 | 병역필 여 ․ 부 | 병 역 면 제 | 병역필□ 미필□ | | 응시분야 | 기간제근로자 | 성 명 | (한글) | 성 별 | 남 / 여 | (한자) | ※응시번호 | | 생 년 월 일 | 년 월 일 ( 세) | 주민등록번호 | - | ----------------------------------------------------------------------------- 응 시 원 서 2026 진도군보건소 기간제 근로자 채용 시험 | 사 진 반명함판 (3.5㎝×4.5㎝) | 응시분야 | 기간제근로자 | 성 명 | (한글) | 성 별 | 남 | (한자) | 여 | ※응시번호 | | 생년월일 | ( 세) | ----------------------------------------------------------------------------- 응 시 원 서 2026 진도군보건소 기간제 근로자 채용 시험 | 사 진 반명함판 (3.5㎝×4.5㎝) | 응시분야 | 기간제근로자 | 성 명 | (한글) | 성 별 | 남 | (한자) | 여 | ※응시번호 | | 생년월일 | ( 세) | 2026년 월 일 진도군수 | 응시원서 작성요령 및 유의사항 □ 교부 및 접수처 : 진도군 보건소 □ 응시원서는 접수기간 내에 반드시 응시자 본인의 자필로 작성하여 접수처에 직접 제출하여야 합니다. (우편접수를 받지 않음) □ 응시원서 작성 시 응시자 부주의로 인한 잘못된 기재나 표기는 응시자 본인의 불이익이 될 수 있습니다. □ 응시원서(기재용) 작성방법 : 해당항목에 대하여 빠짐없이 작성 ○ 주 소 : 주민등록상의 주소를 기재하고, 휴대폰 번호를 반드시 기재합니다. ○ 학 력 : 대학교이하, 대학원 졸업을 구분하여 작성하되, 전공학과와 학위명을 정확히 기재합니다.(기타 재학·수료 등의 경우는 별도 구분 기재) ○ 자격 및 면허, 경력, 병역사항 : 정확히 기재합니다.(증빙서류 제출) ○ 응시분야 : 해당분야에 “√” 체크 ○ 성 명 : 정자로 기재한다. ○ 응시번호 : 응시자가 기재하지 않는다. ○ 주민등록번호 : 정자로 기재한다. ○ 사진부착 : 2군데(3.5cm× 4.5cm 동일 원판) □ 응시원서를 제출하였으나, 응시표를 교부받지 못하였거나, 분실한 수험생은 시험전일까지 응시원서에 첨부한 동일원판의 사진을 지참하고 진도군 보건소(보건정책팀)에서 재교부 받아야 합니다. □ 시험 응시대상자는 응시표, 필기도구 및 신분증 지참 시험시작 30분전까지 시험 장소에 입실하여야 합니다. □ 그 밖에 자세한 사항은 진도군 보건소 보건정책팀(☎061)540-6016로 문의하시기 바랍니다. (서식 2호) 사 진 | 이 력 서 | 성 명 | 한 글 | | 생 년 월 일 | ( 세) | 한 자 | | 주민등록번호 | | 주 소 | | 응시분야 | 응시분야 : | 연 락 처 | 자택) 이동전화) E-mail) | 학 력 | 기 간 | 학 교 명 | 전공(학위) | | | | | | | | | | | | | 경 력 | 기 간 | 근 무 처 (부 서) | 직위(급) | 업 무 내 용 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | 병 역 | 병역의무에 대하여 해당되는 곳에 √ 하세요 □ 병역필 (기간 : □ 병역 미필 □ 병역 면제 | 자 격 사 항 | 취 득 년 월 일 | 자 격 ㆍ 면 허 증 | 시 행 처 | | | | | | | | | | 위에 기재한 사항은 사실과 틀림이 없습니다. 2026년 월 일 성 명 : (인) | (서식 3호) 자 기 소 개 서 | 성장과정 | | 지원동기 | | 업무수행계획 (포부 또는 자세) | | 특기사항 | | 2026. . . 작성자 (인/서명) ※ 자기소개서 작성요령 : 서식(성장과정, 지원동기 등)에 맞추어 작성하되 자유롭게 기술(컴퓨터 작성 허용), A4용지 2매 내외 (서식 4호) 기간제근로자 채용을 위한 개인정보 수집‧이용 동의서 | 진도군은 기간제근로자 채용을 위해 아래와 같이 개인정보를 수집‧이용 및 제3자 제 공하고자 합니다. 내용을 자세히 읽으신 후 동의 여부를 결정하여 주십시오. □ 개인정보 수집‧이용 내역 수집‧이용 항목 | 수집․이용 목적 | 보유기간 | 성명, 주민등록번호, 주소, 등록기준지, 메일, 전화번호, 학력․경력사항, 자격․면허 소지사항 | 채용절차 진행, 경력․자격 확인 | ｢채용공정화에 관한 법률｣에 따라 채용 종료후 180일까지 | ※ 위의 개인정보 수집‧이용에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 개인정보를 수집·이용하는데 동의하십니까? (예, 아니오) □ 민감정보 처리 내역 항 목 | 수집목적 | 보유기간 | 건강정보 (채용신체검사서) | 기간제근로자 채용 | ｢채용공정화에 관한 법률｣에 따라 채용 종료후 180일까지 | ※ 위의 민감정보 처리에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 민감정보를 처리하는데 동의하십니까? (예, 아니오) □ 고유식별정보 수집‧이용 내역 항 목 | 수집목적 | 보유기간 | 주민등록번호 | 기간제근로자 채용 | ｢채용공정화에 관한 법률｣에 따라 채용 종료후 180일까지 | ※ 위의 고유식별정보 처리에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 고유식별정보를 처리하는데 동의하십니까?(예, 아니오) □ 개인정보 3자 제공 내역 제공받는자 | 제공 목적 | 제공 항목 | 보유기간 | 진도경찰서 | 채용절차 진행 | 주민등록번호, 등록기준지, 주소 | ｢채용공정화에 관한 법률｣에 따라 채용 종료후 180일까지 | ※ 위의 개인정보 제공에 대한 동의를 거부할 권리가 있습니다. 그러나 동의를 거부할 경우 원활한 채용심사를 할 수 없어 채용에 제한을 받을 수 있습니다. ☞ 위와 같이 개인정보를 제3자에게 제공하는데 동의하십니까? (예, 아니오) 년 월 일 본인 성명 (서명 또는 인) 진도군수 귀하 (서식 5호) 자격요건 검증을 위한 동의서 본인은 진도군 기간제 근로자 채용시험의 자격 기준과 관련하여 제출 서류(경력증명서, 학력, 자격증 등)의 진위 여부와 행정정보 공동이용시스템을 통한 주민등록 등ㆍ초본 등의 발급, 결격사유 확인 및 범죄경력 조회 등을 위한 개인정보 활용에 동의합니다. 2026년 월 일 성명 (서명) 진도군수 귀하 ￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] | 채용서류 반환청구서 | 접수번호 | 접수일자 | | 청구인 | 성명 | 수험번호 | 주 소 | | 반환장소 (주소와 다른 경우 기재) | | | 반환청구서류 | | 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일 | 청구인 | (서명 또는 인) | 진도군청 사업장 귀하 | | 공지사항 | 1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. | 210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |