2026년 가을철 산불감시원 모집 공고

천안시 동남구 청룡동 공고 제2026 - 61호 2026년도 가을철 산불감시원 모집 공고 2026년 가을철 천안시 동남구 청룡동 행정복지센터에서 근무할 『산불감시원』(기간제 근로자 1명) 채용을 다음과 같이 공고합니다 2026년 10월 13일 천안시 동남구 청룡동장 1 | | 채용분야 및 인원 | 채용분야 | 선발인원 | 근무기간 | 근무장소 | 신청기간 | 산불감시원 | 1명 | 2026.11.01.~ 2026.12.15. | 청 룡 동 행정복지센터 | 2026.10.13.~ 2026.10.20. | 2 | | 선발방법 | ❍ 서류 및 면접심사 : 1차 (서류심사) / 2차 (면접심사) 3 | | 근로조건 | ❍ 신 분 : 기간제 근로자 ❍ 근로기간 : 2026. 11. 1. ~ 2026. 12. 15. (※ 예산 사정에 따라 단축 또는 연장가능) ❍ 근로시간 : 주 5일, 1일 8시간 (09:00~18:00, 휴게시간 12:00~13:00) - 기상 상황 및 여건에 따라 탄력적으로 조정·변동 가능 - 주·야간 산불 발생 시 비상 출동 필수 (원칙적으로 토·일요일 및 공휴일은 근무, 평일 대체 휴무 시행) ❍ 보 수 : 82,560원/일(※ 유류비 5,000원 별도 지급) ❍ 지급방법 : 4대 보험 본인부담금 공제 후 계좌 입금 (1일 8시간 기준 : 4시간 미만 근무 시 50%, 4시간 이상 근무 시 100% 지급) ❍ 후생복지 : 4대 보험(건강보험, 고용보험, 산재보험, 국민연금) 가입 ❍ 수당지급 : 주휴수당 및 월차수당 지급, 휴일 근무 후 대체휴무를 실시하지 못한 경우 휴일근무수당(통상임금의 50%) 지급 ❍ 휴무 기준 : 우천 등 기상 상황에 따라 휴무할 수 있으며, 근로기준법에 따른 주 5일 근무 원칙 (단, 산불 조심 기간 상황에 따라 주말 및 공휴일 근무 발생 가능) ❍ 근무 수칙 : 근무 중 산불신고 단말기 상시 휴대 (무단 근무지 이탈 금지) 4 | | 응시자격 | ❍ 공고일 현재 주민등록상 천안시 동남구 청룡동에 실제 거주하는 자 ❍ 차량 및 오토바이 소유자 (관련 운전면허 소지, 책임보험 가입 및 원활한 운전 가능자) ❍ 지역 지리에 밝고 산불 예방 활동에 대한 의지가 확고한 자 (의용소방대원, 임업후계자, 산림보호요원, 퇴직공무원 우대) ❍ 신체가 건강하고 순찰 활동을 원활히 수행할 수 있는 자 ❍ 선발 제외 대상 - 위치정보 수집 단말기 사용 미동의자 및 산불예방 업무 수행에 지장을 주는 신체적·정신적 질환이 있는 자 - 과거 산불감시원 등 유사 근로사업 참여 중 근무태도가 불량했던 자 5 | | 주요 활동 및 임무 | ❍ 담당 구역 내 순찰 및 상시 산불 예방 활동 ❍ 산불 발생 요인 사전 차단 및 불법 소각(불 놓기 행위) 단속 ❍ 입산통제구역 무단 입산자 및 화기물 소지자 단속 ❍ 산불 조심 홍보물 배포 및 마을 방송 등 계도·홍보 실시 ❍ 산불신고 단말기 상시 휴대 및 산불 발생 시 위치 파악 모니터링 6 | | 공고, 접수, 합격자 발표 | ❍ 공고 및 접수기간 - 공고기간 : 2026. 10. 13.(화) ~10. 20.(화) - 접수기간 : 2026. 10. 13.(화) ~10. 20.(화) (휴일 제외) ※ 접수시간 : 근무시간 내(09:00~18:00), 중식시간 제외(12:00~13:00) ❍ 접수방법 및 장소 - 방법 : 본인 직접 방문 접수 (우편 및 대리 접수 불가) - 장소 : 천안시 동남구 청룡동 행정복지센터(2층) 산업건설팀 ❍ 모집방법 - 1차시험 : 서류전형(응시자격 적합 여부 확인) - 2차시험 : 면접심사, 1차 합격자에 한하여 개별 통보(전화 또는 문자 통보) ※ 단수 지원(응시 1명) 시, 합격자 결정 기준에 적합할 경우 그대로 채용 진행 - 2026. 10. 21.(목) 면접심사 예정 (추후 변경 가능) ❍ 최종 합격자 발표 - 발표일자 : 2026. 10. 23.(금) (면접일정 변경 시 순연, 합격자 전화 통보) 7 | | 제출서류 | ① 신청서1부(사진 부착) ② 이력서1부(사진 부착) ③ 운전면허증사본1부 ④ 차량등록증 또는 이륜자동차신고필증사본1부 ⑤ 자동차(오토바이)보험증권 사본 1부 ⑥ 산불상황관제 시스템 위치정보 활용동의서 1부 ⑦ 주민등록등본 1부 (공고일 이후 발급분) ※ 제출서류 미비 또는 기재 착오·누락 등으로 인한 불이익은 신청자 본인에게 있습니다. 8 | | 기타 유의사항 | ❍ 응시원서 등 제출 서식은 첨부된 양식을 출력하여 자필로 작성하시기 바랍니다. ❍ 출된 서류의 기재 내용이 사실과 다르거나 응시 자격 요건을 위반한 경우 합격을 무효로 하며, 근로계약 체결 이후라도 허위 사실이 판명될 시 즉시 근로계약을 해지합니다. ❍ 제출서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」에 따라 최종 합격자 발표일로부터 14일 이내에 반환 청구 시 반환받을 수 있으며, 기간 내 청구가 없을 경우 「개인정보 보호법」에 따릅니다. ❍ 기재 착오, 누락, 허위 기재 및 연락 불능 등으로 인해 발생하는 모든 불이익은 응시자 본인의 책임입니다. ❍ 지원자가 선발 예정 인원과 같거나 미달하더라도 업무 수행 적격자가 없을 경우 선발하지 않을 수 있습니다. ❍ 상습적인 지각·결근, 음주, 무단 근무지 이탈, 지시 불응 등 계약 해지 사유 발생 시 다음과 같이 조치합니다. - 2일 이상 무단 결근 시 : 즉시 근로계약 해지(교체) - 담당 구역 내 산불 발생 시 : 1건 경고, 2건 발생 시 근로계약 해지(교체) - 정당한 지시 및 명령 불복종 시 : 1회 경고, 2회 불응 시 근로계약 해지(교체) ❍ 「위치정보의 보호 및 이용 등에 관한 법률」 제18조에 의거, 산불상황관리시스템 운용을 위한 개인위치정보(근무 위치, 산불 위치 좌표 등)가 수집됩니다. ❍ 본 채용 계획은 청룡동의 여건 및 사정에 따라 일부 변경될 수 있습니다. ❍ 기타 채용 관련 문의사항은 청룡동 행정복지센터 산업건설팀(041-521-4964)로 연락주시기 바랍니다. 별지 1. 2026년도 청룡동 가을철 산불감시원 신청서 1부 2. 개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 1부 3. 이력서 1부. 4. 산불상황관제시스템 위치정보 활용동의서 1부 5. 산불감시원 면접채점표(참고) 1부. 6. 채용서류반환청구서(참고) 1부 【붙임1】 2026년도 청룡동 가을철 산불감시원 신청서 ① 접수번호 | 2026년 가을철 - | ② 성 명 (한 자) | ( ) | 사 진 최근 3월이내 촬영한 반명함판 (3.5cm×4.5cm) 탈모상반신 사진 | ③ 주민등록 번 호 | - | ④ 집전화 | | ⑤ 주 소 | | ⑥ 휴대폰 번 호 | | ⑦ 경 력 | ❍ ❍ | ⑧ 학 력 | | | ⑨ 자 격 증 면 허 증 | ❍ ❍ | ⑩ 교육이수 | ❍ ❍ | ⑪ 보유 기동장비의 명칭 | | 첨부서류 | 1. 이력서 1부. 2. 주민등록등본 1부 3. 면허증, 자격증, 교육훈련증 사본(해당되는 경우) 1부 4. 자동차등록증 사본 1부(자동차, 이륜차 본인 소유에 한함) 5. 자동차(오토바이)보험증권 사본 1부 6. 산불상황관제 시스템 위치정보 활용동의서 1부 7. 개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 1부. | 상기 본인은 천안시 동남구 청룡동 행정복지센터의 2026년도 가을철 산불감시원 모집에 대하여 신청서를 제출합니다. 위 기재사항은 사실과 다름없으며 허위사실을 기재하였을 때에는 불이익에 대한 어떠한 이의도 제기하지 않겠습니다. 2026년 10월 일 신 청 자 (서명 또는 인) 천안시 동남구 청룡동장 귀하 | | | 2026년도 가을철 산불감시원 신청 접수증 | 성 명 | | 접수번호 | 2026년 가을철 - | 생 년 월 일 | | | 2026년 10월 일 천안시 동남구 청룡동장 | 신청서 작성요령 ① 접수번호 : 기재하지 않음 ② 성 명 : 한글과 한자로 작성 ③ 주민등록번호 : 주민등록번호를 기재 ④ 집 전 화 : 집전화 기재 ⑤ 주 소 : 현재 거주하는 곳 (주민등록등본과 일치) ⑥ 휴 대 폰 : 휴대폰번호 반드시 기재 ⑦ 경 력 : 산불전문예방진화대, 산불감시원 등 산림분야 참여 경력을 작성 (참여기간 명기) ⑧ 학 력 : 초졸, 중졸, 고졸, 대졸로 개재 ⑨ 자 격 증 : 산림관련 자격증 (기사, 산업기사, 기능사 등) 운전면허증 : 보유면허 기재 (1종보통, 2종보통, 원동기 등) ⑩ 교육이수 : 산림교육원 산불전문교육 또는 임업기능인 교육 등 ⑪ 기동장비보유 : 차량, 오토바이 등 본인소유의 기동장비 기재 ※ 보유장비명을 구체적으로 기재 ⇨ 승용차, 1톤 봉고 트럭, 오토바이 500cc 등 【붙임2】 개인정보 수집·이용·제공 및 고유식별정보 처리에 관한 동의서 1. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항 재정지원 일자리사업 참여 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5 및 동법 시행령 제43조의2에 근거 하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 수집·이용하기 위하여 「개인정보보호법」 제15조에 따라 동의를 구합니다. 󰋪 개인정보의 수집·이용 목적 : 재정지원 일자리사업 참여자 선정 심사, 구직등록 여부, 계약 체결, 중앙부처·지방자치 단체의 일자리관련시스템 등 정보제공 및 정책자료 활용(사업 관련 각종 연구∙설문조사 포함) 󰋪 수집·이용할 개인정보 항목 및 보유‧이용기간 구분 | 개인정보 | 보유 ∙ 이용기간 | 필수항목 | (본인) 성명, 주민등록번호, 주소, 성별, 연락가능한 전화번호 | 동의일로부터 10년 | (가구원) 성명, 주민등록번호 | 참여자 선정종료시 | 선택항목 | (본인 및 가구원) 재산, (본인) 기초생활수급자여부, 차상위계층여부, 한부모가정여부 등 각 사업기관이 수집하는 개인정보를 추가하여 기재 | 참여자 선정종료시 | 취업취약 계층항목 | (본인) 북한이탈주민여부, 여성가장여부, 위기청소년가족여부, 결혼이민여성여부, 장기실업자여부, 장애인여부, 저소득층 가구 해당여부 | 동의일로부터 10년 | (본인 및 가구원) 건강보험료 부과액 | 참여자 선정종료시 | 2. 개인정보의 제공에 관한 사항 재정지원 일자리사업 참여 신청 및 구직지원 서비스 제공과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5 및 동법 시행령 제43조의2에 근거하여 아래와 같이 귀하의 개인정보를 제공하기 위하여 「개인정보보호법」 제17조 및 제18조에 따라 동의를 구합니다. 󰋪개인정보를 제공받는 자 : 행정안전부, 보건복지부, 고용노동부, 여성가족부, 국가보훈처, 지방자치단체, 한국고용정보원, 건강보험공단, 국세청 󰋪 개인정보를 제공받는 자의 이용·제공 목적 : 건강보험부과금액, 가입자구분 및 증번호 등 건강보험정보 및 공적연금가입 정보, 가구재산, 고용보험가입 및 실업급여수급정보, 구직활동정보, 주민등록 등 관련자료 확인을 통한 재정지원 일자리사업 참여자 선정 및 참여자 참여비 지급, 취업지원 등 구직지원 서비스 제공 󰋪 제공할 개인정보 항목 : (본인) 성명, 주민등록번호, 참여기간, 월별 지급액, 계좌번호, 취업취약계층 유형정보 (가구원) 주민등록번호, 참여자 정보 󰋪 제공받는 자의 개인정보의 보유‧이용기간: 제공일로부터 6개월(피제공기관의 법률에서 기간을 별도 명시한 경우 해당 법률에 따름) 3. 고유식별정보의 처리에 관한 사항 재정지원 일자리사업 참여 신청과 관련하여 「고용정책기본법」 제15조부터 제15조의5 및 동법 시행령 제43조의2 근거하여 아래와 같이 귀하의 고유식별정보를 처리하기 위하여 「개인정보보호법」 제24조에 따라 동의를 구합니다. 󰋪 고유식별정보의 수집·이용 목적 : 재정지원 일자리사업 신청자 본인 확인 및 자격증빙 󰋪 수집·이용할 고유식별정보 항목 : (본인) 주민등록번호 또는 외국인등록번호(외국인일 경우) (가구원) 주민등록번호 또는 외국인등록번호(외국인일 경우) 󰋪 고유식별정보의 보유∙이용기간 : (본인) 동의일로부터 10년, (가구원) 참여자 선정 심사 ※ 귀하는 상기 1∼3번 사항에 대하여 각각 동의를 거부할 수 있습니다. 다만, 이에 대한 동의를 하지 않을 경우에는 참여자가 직접 관계서류를 제출해야 하며, 부득이한 경우 불이익(참여자 선정 제한 등)이 있을 수 있음을 알려 드립니다. (만 14세 미만인 경우에는 법정대리인이 동의) ※ 신청자 및 가구원 고유식별정보를 포함한 개인정보 수집∙이용∙제공 동의/미동의 자필 서명란 | 성명 | 관계 | 수집∙이용 | 2. 제공 | 3. 고유식별정보처리 | 서명 | | 본인 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | | | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | □동의 □미동의 | | 2026년 월 일 천안시 동남구 청룡동장 귀하 【붙임3】 이 력 서 󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲󰠲 | | □ 개인신상 | 성명 | 한글 | | 생년월일 | (만 세) | 한자 | | 주민등록번호 | | 주 소 | | 연 락 처 | 자 택 | 휴대폰 | E-mail | 041) | | | □ 학력 및 전공 년 | 월 | 일 | 학력 및 경력 사항 | 발령청 | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | | □ 기술 및 자격 구 분 | 내 용 | 자격증 면허증 | 종 류 | 등 록 번 호 | | | 기타 자격 또는 기술 | | | 【붙임4】 그림입니다. 원본 그림의 이름: image1.png 원본 그림의 크기: 가로 1920pixel, 세로 1080pixel 【붙임5】 산불감시원 및 면접채점표 응시번호 : 2026년 가을철- 성명 : 면담내용 | 비중 | 질문사항 | 배점 | 득점 | 면접관 기록사항 및 비고 | 건강상태 등 | 10 | 산림 내 작업 가능 여부 및 연 령 | 상 | 8-10 | | 연령 및 산불감시원 근무 가능(체력)여부 판단 | 중 | 5-7 | 하 | 0-4 | 근무경력 및 면접태도 | 20 | 우 수 자 | 20 | | 경력사항 및 성실성·태도 반영 | 신 규 자 | 10 | 불 량 자 | 0 | 휴일 및 야간 출동가능 여부 | 10 | 가 능 | 10 | | 휴무일 및 야간 출동 가능여부 | 불가능 | 0 | 관내 거주 및 출동 시간 | 10 | 10분 이내 | 10 | | 출동소요시간(관내거주-주소지기준) 및 이동수단 | 20분 이내 | 6 | 30분 이내 | 3 | 30분 초과 | 0 | 세대주 관련 | 10 | 부양가족수×2 | 2-10 | | 주민등록상 가족 수 본인포함 5명 이상 10점 | 기술교육이수 | 10 | 임업기술 훈련기관 기술교육 이수기간 | 0-10 | | 기계톱 예취기 등 동력엔진 사용여부 산림 내 작업가능 여부 감안 평가 | 산림분야 종사경력 | 20 | 산불진화 산불감시 숲가꾸기 산림자격증 산림공무원 | 0-20 | | 산람행정 관련 이해도 산림보호관련 업무 이해도 감안 평가 | 운전 경력 여부 | 10 | 1종대형 사고경력 | 10 | | 2.5톤 진화차량 운전가능여부 운전경력 사고유무 감안평가 | 1종보통 사고경력 | 5 | 기타 참고사항 질병 관련 휴일근무관련 | 병력 | 결핵 간질 정신질환 소아마비 고혈압 기타 | | 과거질병 및 치료 진행 상태 면담 후 산림내 작업여부 판단 가부결정 참고 채용신체검사서 징구 후 재검토 고지 | 발병년월 | 년도 월 | 치료 | 완치 치료중 기타 | □ 휴일근무가능 □ 불가능 | 근무불가사유 | 면 접 소 견 | 득점계 | 가 부 결 정 | | | 부적격 | 예비인력 | 적격 | | | | 면접자 직책 : 성명 : (서명) 【붙임6】 ￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] | 채용서류 반환청구서 | 접수번호 | 접수일자 | | 청구인 | 성명 | 수험번호 | 주 소 | | 반환장소 (주소와 다른 경우 기재) | | | 반환청구서류 | | 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일 | 청구인 | (서명 또는 인) | 천안시 청룡동장 귀하 | | 공지사항 | 1. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2. 「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」 제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3. 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. | 210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |