제물포구보건소 예방접종실 예진의사 채용 공고

인천광역시제물포구 보건소 공고 제2026- 4호 제물포구보건소 예방접종실 예진의사 채용 공고 | 인천광역시 제물포구보건소에서 예방접종실 예진의사를 다음과 같이 공개모집 하오니, 많은 지원 바랍니다. 2026년 10월 12일 인천광역시제물포구보건소장 1. 채용분야 및 인원 사 업 명 | 자 격 기 준 | 인원(명) | 주 요 업 무 | 예방접종실 예진의사 | 의사 | 1 | ·예방접종 예진 및 건강상담 등 | ※ 기간제근로자는 「기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률(이하 ‘기간제법’」에 따라 기간의 정함이 있는 근로자를 채용하는 것으로 정규직 또는 무기계약직 전환 대상이 아님 2. 응시원서 접수처 ❍ 접수기간 : 2026. 10. 12.(월) 09:00 ~ 2026. 10. 22.(목) 18:00 ❍ 접수방법 : 본인 방문 및 전자우편(이메일) ❍ 접 수 처 : 제물포구보건소 보건행정과(본관3층), [email protected] 3. 응시자격 □ 공통요건 ❍「지방공무원법」 제31조의 결격사유가 없고「지방공무원임용령」 제65조 및 기타 법령에 의하여 응시 자격이 정지당하지 아니한 자 ❍ 남자의 경우, 병역을 필하였거나 면제된 자 ❍ 그 외 사항은 기간제 및 단시간근로자 보호 등에 관한 법률의 규정을 따름 □ 응시자격 사 업 명 | 자 격 기 준 | 인원(명) | 응시자격 및 우대조건 | 예방접종실 예진의사 | 의사 | 1 | ·의사 면허증 소지자 ·의사 실무경력이 있는자 ·인천광역시 제물포구 거주자(우대) | 4. 근무조건 □ 근무시간 : 2개월 이내 21시간(7일) [1일 3시간(7회)] ❍ 2026. 11. 17.(화), 11. 24.(화), 12. 1.(화), 12. 8.(화), 12. 15.(화), 2026. 12. 22.(화), 12. 29.(화) 18:00 ~ 21:00 ※ 근무요일 조정 가능 분 야 | 근무시간 | 계약기간 | 보수 | 총액 | 예진의사 | 11.17.(화)~ 12.29.(화) 매주 화요일(7회) 18:00 ~ 21:00(3시간) ※ 근무요일 조정 가능 | 2026.11.17.~ 12.29. (7일) | 281,250원/일 | 1,968,750원 | ※ 근무기간 및 보수는 예산, 사업 정도에 따라 변경 될 수 있음 ※ 본인부담금(4대보험) 공제 전 기준액이며, 실수령액과는 차이가 있음 5. 채용절차 및 일정 ❍ 채용절차 채용공고 | ⇒ | 원서접수 | ⇒ | 서류전형 | ⇒ | 면접전형 | ⇒ | 최종합격자 결정 | | | | | | | | | | ❍ 채용일정 일 정 | 일 시 | 비 고 | 채용공고 | 2026. 10. 12.(월) ~ 2026. 10. 22.(목) | · 제물포 구청 및 제물포구보건소 홈페이지 공고 | 응시원서 접수 | 2026. 10. 12.(월) ~ 2026. 10. 22.(목) | · 본인 방문, 전자우편(이메일) 접수 * 접수기간 마감일 18:00까지 방문, 메일 도착분에 한하여 유효 | 서류전형 합격자 발표 | 2026. 10. 23.(금) | · 개별통보 | 면접전형 | 2026. 10. 26.(월) 14:00 | · 제물포구보건소 대강당(본관3층) · 심사위원 : 3명(추후 선정) · 심사방식 : 개별 면접 | 최종 합격자 발표 | 2026. 11. 2.(월) | · 개별통보 | 채용 | 2026. 11. 17.(화) | · 근로 개시 및 근로계약서 작성 | ※ 상기 일정은 변경될 수 있으며, 이 경우에는 제물포구청 홈페이지에 공지 ※ 서류와 면접 점수를 합산하여 최고 득점자를 채용함. 단, 점수 합계가 50점 이하인 경우 불합격 처리함 ※ 최종합격자의 포기, 결격사유 등 사정으로 결원시 차순위 고득점자순으로 근무 가능 여부 등을 파악하여 합격자를 결정할 수 있음 6. 제출서류 □ 공통 제출서류 ※ 응시원서는 인터넷(제물포구청 홈페이지)에서 다운 ❍ (서식 제1호) 응시원서 1부 ❍ (서식 제2호) 이력서 및 자기소개서 1부 ❍ (서식 제3호) 개인정보수집 및 이용동의서 1부 ❍ (서식 제4호) 채용결격사유 부존재 확인서 1부 ❍ (서식 제5호) 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 1부 ❍ (서식 제6호) 노인학대관련범죄 경력 조회 동의서 1부 ❍ (서식 제7호) 장애인학대관련범죄등 경력 조회 동의서 1부 ❍ 의사 면허증 사본 1부 ❍ 관련분야 경력증명서 1부 - 보건소(보건지소 포함) 사업 분야 근무경력 ❍ [최종합격자] 통장사본 1부, 사진 2매 7. 응시자 유의사항 ❍ 응시자는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 의거하여 최종합격 발표일 이후 14일부터 180일까지의 기간의 범위에서 서면으로 채용서류의 반환을 신청할 수 있으며, 이 경우 반환청구를 한 날부터 14일 이내에 해당 채용 서류를 반환(최종 채용 합격자 제외)하게 됩니다. 반환을 청구하는 경우 반환에 소요되는 비용은 청구인 부담으로 청구될 수 있습니다. ❍「채용절차법」 제11조제4항에 의거하여 반환 청구기간이 지난 경우 및 채용서류를 반환하지 않은 경우 채용 서류를 파기하도록 되어 있으나, 「공공기록물법」제3조의 공공기관인 경우, 해당 채용 서류는 「공공기록물법」의 적용대상이 됨에 따라 5년간 보존기간을 거친 후 법률에 따라 평가 및 폐기 수행됩니다. ❍ 해당분야에 적격자가 없을 경우 채용하지 않을 수 있으며, 합격자 통지 후 신원조회 및 제출된 서류에 기재된 내용이 사실과 다를 경우에는 합격 또는 채용을 취소할 수 있습니다. ❍ 응시원서에 E-mail 주소와 휴대전화번호를 반드시 기재하고 응시원서 상 기재착오 또는 누락이나 연락 불능 등으로 인하여 발생하는 일체의 불이익은 응시자의 책임입니다. ❍ 제출 서류의 내용이 사실과 다를 경우 합격 또는 채용이 취소됩니다. ❍ 공고문의 내용이 사정에 의하여 변경될 경우 시험실시 7일 전 제물포구청 (https://www.jemulpo.go.kr) 고시공고란에 공고합니다. ❍ 시험 결과 적격자가 없는 경우 채용하지 않을 수 있으며 합격통지 후 결격사유, 범죄경력 조회 등을 통해 결격사유가 발견 될 경우 합격이 취소될 수 있습니다. ❍ 최종합격자의 포기, 결격사유 등 사정으로 결원 시 차순위 고득점자순으로 근무 가능 여부 등을 파악하여 합격자를 결정할 수 있습니다. ❍ 기타 문의사항은 제물포구보건소 감염병관리팀(032-770-7542)으로 문의바랍니다. <서식 제1호> 응 시 원 서 본인은 2026년도 제물포구보건소 예방접종실 예진의사 채용시험에 응시하고자 원서를 제출하며 다음 사항을 서약합니다. 아래 기재사항은 사실과 다름없으며 만일 시험 결과에 부당한 영향을 끼칠 목적으로 허위사실을 기재하였을 때에는 당해 시험이 정지 또는 무효가 되고 향후 응시 자격이 정지되어도 이의를 제기하지 않겠습니다. 년 월 일 인천광역시제물포구보건소장 귀하 응시번호 | (※ 담당자가 기재) | 성명 | (한글) | | 응시분야 | | (한자) | | 생년월일 | | | 주 소 | (󰂕 ) | 전 화 (휴대전화) | | 응 시 표 (2026년도 제물포구보건소 예방접종실 예진의사) 채용시험 응시번호 | (※ 담당자가 기재) | 응시분야 | | 성 명 | (한글) | | (한자) | | 년 월 일 인천광역시제물포구보건소장 | 주 의 사 항 1. 응시표를 받는 즉시 응시번호 기재여부와 날인여부를 확인하여야 합니다. 2. 시험당일 응시표와 신분증를 지참하여 안내된 장소로 방문하시기 바랍니다. | 보완사항 | 를(을) 월 일까지 보완하여야 합니다. | <서식 제2호> 표준 이력서(안) 및 자기소개서 | | <필수항목> | 지원자 성명 | 한글 | | 영문 | | 주소 (우편번호) (현거주지) | 연락처 | 전화번호 | 전화 | 휴대전화 | 전자우편 | | | 주요 경력사항 | 회사명 | 담당 업무(직무내용) | 근무기간 (연, 월) | | | 년 월 ~ 년 월 | | | 년 월 ~ 년 월 | | 자격증 및 특기사항 | 관련 자격증 | | ( 년 월 취득) | | ( 년 월 취득) | | | | | | | | | | | | | | | | 자기소개 등 활동사항 | | | 취업지원 대상자 여부 | 보훈번호 | | 장애인 여부 | 장애종별 | 장애 정도 | 장애인 등록번호 | | | | 저소득층 여부 | 구분 | ｢국민기초생활보장법｣상 수급자 | ｢한부모가족지원법｣상 보호대상자 | 해당여부 | | | <서식 제3호> 개인정보 수집 및 이용 동의서 | 『개인정보보호법』제15조에 따라 아래와 같은 내용으로 귀하의 정보를 수집하고자 하오니 내용을 자세히 읽어 보신 후에 동의 여부를 결정해 주시기 바랍니다. 귀하가 제공한 정보는 수집·이용 목적 이외의 용도로는 사용되지 않습니다. Ⅰ. 개인정보의 수집·이용에 관한 사항 1. 개인정보 수집항목 및 수집‧이용 목적 가. 수집항목 : 성명, 주소, 생년월일, 전화번호, 학력·경력·자격·면허 사항 등 나. 목 적 : 채용시험 관련 학력·경력·자격·면허·결격사유, 취업제한 규정위반 등 확인 2. 보유 및 이용기간 : 동의일로부터 목적을 달성할 때까지 ※ 귀하는 개인정보 수집․이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 개인정보의 수집․이용에 동의를 거부하시는 경우, 접수 제한 및 채용심사 제외 등의 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다. 귀하의 개인정보를 수집·이용하는 것에 동의하시겠습니까? 동의함  동의안함  년 월 일 성명: (서명) | Ⅱ. 고유식별정보 처리에 관한 사항 1. 고유식별정보 수집 항목 및 수집‧이용 목적 가. 수집항목 : 주민등록·여권·운전면허·외국인등록·자격 번호 등 나. 목 적 : 채용시험 관련 학력·경력·자격·면허·결격사유, 취업제한 규정위반 등 확인 다. 근거 법령 - 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조, 같은 법 시행령 제25조 및 같은 법 시행규칙 제8조제3항에 따른 성범죄 경력 조회와 「아동복지법」 제29조의3 및 같은 법 시행령 제26조의5에 따른 아동학대관련범죄 전력의 조회 2. 보유 및 이용기간 : 동의일로부터 목적을 달성할 때까지 ※ 귀하는 고유식별정보 수집․이용에 대해서 동의를 거부하실 권리가 있습니다. 다만, 귀하가 고유식별정보 수집․이용에 동의를 거부하시는 경우 다만, 귀하가 개인정보의 수집․이용에 동의를 거부하시는 경우, 접수 제한 및 채용심사 제외 등의 불이익이 발생할 수 있음을 알려드립니다. 귀하의 고유식별정보를 수집·이용하는 것에 동의하시겠습니까? 동의함  동의안함  년 월 일 성명: (서명) | 인천광역시제물포구보건소장 귀하 <서식 제4호> 채용결격사유 부존재 확인서 본 인은 인천제물포구보건소 근로자로 근로계약을 체결함에 있어, 아래 결격사유에 해당하 지 않음을 확인하며, 위 내용이 사실이 아닌 것으로 확인될 경우, 채용이 무효가 된다는 사실을 확인 및 동의합니다. ① 「지방공무원법」제31조(결격사유) 1. 피성년후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 끝나거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행 유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 선고받고 그 선고 유예 기간 중에 있는 사람 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 사람 6의2. 공무원으로 재직기간 중 직무와 관련하여 「형법」 제355조 및 제356조에 규정된 죄를 범한 사람으로서 300만원 이상의 벌금형을 선고받고 그 형이 확정된 후 2년이 지나지 아니한 사람 6의3. 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 범한 사람으로서 100만원 이상의 벌금형을 선고 받고 그 형이 확정된 후 3년이 지나지 아니한 사람 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「정보통신망 이용촉진 및 정보보호 등에 관한 법률」 제74조제1항제2호 및 제3호에 규정된 죄 다. 「스토킹범죄의 처벌 등에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 스토킹범죄 6의4. 미성년자에 대한 다음 각 목의 어느 하나에 해당하는 죄를 저질러 파면ㆍ해임되거나 형 또는 치료감호를 선고받아 그 형 또는 치료감호가 확정된 사람(집행유예를 선고받은 후 그 집행 유예기간이 경과한 사람을 포함한다) 가. 「성폭력범죄의 처벌 등에 관한 특례법」 제2조에 따른 성폭력범죄 나. 「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제2조제2호에 따른 아동ㆍ청소년대상 성범죄 7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 8. 징계로 해임처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람 ② 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」제82조(비위면직자 등의 취업제한) 1. 공직자가 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 당연퇴직, 파면 또는 해임된 자 2. 공직자였던 사람으로서 재직 중 직무와 관련된 부패행위로 벌금 300만원 이상의 형의 선고를 받은 사람(해당 형의 집행유예 선고를 받고 그 유예기간이 경과된 사람을 포함한다) ③ 기타 관련 법령 상 결격사유에 해당하는 자 | 20 년 월 일 채용예정자: (서명) 인천광역시제물포구보건소장 귀하 <서식 제5호> ■ 아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률 시행규칙 [별지 제10호의2서식] <개정 2022. 3. 14.> | | 성범죄 경력 및 아동학대관련범죄 전력 조회 동의서 | | 대상자 | 성 명(외국인의 경우 영문으로 작성) | 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적) | 연락처(휴대전화 등) | | 본인은 인천제물포구보건소의 취업자등으로서「아동ㆍ청소년의 성보호에 관한 법률」 제56조, 같은 법 시행령 제25조 및 같은 법 시행규칙 제8조제3항에 따른 성범죄 경력 조회와 「아동복지법」 제29조의3 및 같 은 법 시행령 제26조의5에 따른 아동학대관련범죄 전력의 통합 조회에 동의합니다. | 년 월 일 | 동의자 | (서명 또는 인) | 인천광역시 제물포경찰서장 귀하 | | 유의사항 | 1. 개인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 귀하는 개인정보 제공 동의를 거부할 권리가 있으나, 동의 거부 시에는 취업에 제한을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 성범죄 경력 조회 신청, 아동학대관련범죄 전력 조회 신청 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2인 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다. | 210㎜×297㎜[백상지(80g/㎡) 또는 중질지(80g/㎡)] | <서식 제6호> ■ 노인복지법 시행규칙 [별지 제20호의20서식] <개정 2019. 7. 5.> | | 노인학대관련범죄 경력 조회 동의서 | | 대상자 | 성 명(외국인의 경우 영문명) | 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호/국적) | 연락처(휴대전화 등) | | 본인은 인천제물포구보건소의 취업(예정)자 또는 사실상 노무 제공(예정)자로서, 「노인복지법」 제39조의17 및 같은 법 시행령 제20조의9에 따른 노인학대관련범죄 경력 조회에 동의합니다. | 년 월 일 | 동의자 | (서명 또는 인) | 인천광역시 제물포 경 찰서장 귀하 | 유의사항 | 1. 개 인정보 수집항목: 성명, 주민등록번호(외국인의 경우 외국인등록번호 및 국적, 외국인등록번호가 없는 경우 생년월일 및 여권번호 ) 2. 개인정보 제공 거부에 따른 제한사항: 개인정보 제공 동의를 거부하는 경우에는 취업에 제한 을 받을 수 있습니다. 3. 개인정보의 수집ㆍ이용 목적: 수집된 개인정보는 노인학대관련범죄 전력조회 요청 등을 위하여 사용됩니다. 4. 동의자가 2명 이상일 경우에는 뒤쪽에 일괄하여 작성할 수 있습니다. | 210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡(재활용품)] | <서식 제7호> ■ 장애인복지법 시행규칙 [별지 제24호의3서식] <개정 2025. 7. 1.> | 장애인학대관련범죄등 경력 조회 동의서 | 대상자 | 성 명 | 한글 | 자국어 | 한자 | 영문 | 주민등록번호 | 외국인인 경우: 국적과 여권번호 또는 외국인등록번호 | 주 소 | | 전화번호 | 자택: 휴대전화: | 본인은 「장애인복지법」 제59조의3제4항 본문, 제5항 본문 및 같은 법 시행령 제36조의2제1항에 따른 장애인학대관련범죄 및 성범죄에 대한 경력 조회에 동의합니다. | 년 월 일 | 동의자 | (서명 또는 날인) | 인천광역시 제물포 경찰관서의 장 귀하 | | 유 의 사 항 | 대상자가 외국인인 경우 한글과 자국어·영문의 성명, 국적과 함께 여권번호 또는 외국인등록번호를 적습니다. | 210㎜×297㎜[백상지 80g/㎡] | <서식 제8호> ※ 필요 시 채용 절차 종료 후 제출 ￭ 채용절차의 공정화에 관한 법률 시행규칙[별지 제3호서식] | 채용서류 반환청구서 | 접수번호 | 접수일자 | | 청 구 인 | 성 명 | 수험번호 | 주 소 | | 반환장소 (주소와 다른 경우 기재) | | | 반환청구서류 | | 「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조 및 같은 법 시행령 제2조 및 제4조에 따라 위와 같이 채용서류의 반환을 청구합니다. 년 월 일 | 청구인 | (서명 또는 인) | 인천광역시제물포구보건소장 귀하 | | 공지사항 | 1.「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제1항에 따라 신청인이 채용서류의 반환을 요청하면 해당 사업장은 14일 이내에 반환요구서류를 발송하도록 하고 있습니다. 2.「채용절차의 공정화에 관한 법률 시행령」제2조제2항에 따라 반환요구서류는 특수취급우편물을 통해서 전달받거나, 사업장으로부터 직접 전달받을 수 있습니다. 3.「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조제5항 및 같은 법 시행령 제5조제2항에 따라 채용서류의 반환에 드는 비용을 청구인이 부담할 수 있습니다. | 210mm×297mm[일반용지 60g/㎡(재활용품)] |