경기도 공고 제2026–2395호
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- 경기도아동그룹홈지원센터 운영 - 민간위탁 수탁기관 모집 공고 |
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「경기도 아동보호 및 복지 증진에 관한 조례」 제18조, 제29조 및 「경기도 사무의 민간위탁 조례」 제11조에 따라 「경기도 아동 그룹홈 지원센터 운영」 사업의 수탁기관을 아래와 같이 공개 모집합니다.
2026년 10월
경 기 도 지 사
1. 사업목적
○ 아동 그룹홈의 아동, 종사자, 시설운영을 위한 통합지원체계 구축
2. 사업개요
○ 사 업 명 : 경기도아동그룹홈지원센터 운영
○ 사 업 비 : 505,000천원(도비 100%)
※’27년 세출 예산(안)기준으로 도의회 심의 등에 따라 변경 가능
○ 수탁기간 : 2027.1.1.~2029.12.31.(3년)
○ 사업대상 : 경기도 내 아동 그룹홈(공동생활가정)
○ 사업방식 : 민간위탁(공모)
○ 사업내용
- 아동성장보호 지원(교육, 문화, 예술, 자립, 심리·정서 등)
- 종사자 역량강화(전문성 강화, 문화 지원 등)
- 그룹홈 공공성 강화(정책지원, 홍보 및 업무협약 등)
- 자원연계
3. 위탁대상 사무 : 경기도 아동그룹홈지원센터 운영
○ 그룹홈과 그룹홈 아동에 대한 지원업무
○ 그룹홈 아동 입소, 퇴소, 상담, 조사, 사후관리 등에 대한 지원업무
○ 그룹홈 종사자를 위한 교육 및 지원업무
○ 그룹홈 간의 협력·연계 체계 구축
○ 그룹홈 활성화를 위한 연구 및 자료 발간
○ 그룹홈 활성화를 위한 프로그램 개발 및 관리
○ 그룹홈 활성화를 위한 교육 및 홍보
○ 그룹홈 신규 설치 지원 업무
○ 그 밖에 도지사가 정하는 그룹홈 사업과 관련된 업무
4. 신청자격
□ 자격요건
○ 5년이상의 아동복지업무 추진 실적 및 센터 운영에 필요한 사무공간(사무실, 회의실 등) 확보가 가능한 아래에 해당하는 비영리법인
- 「사회복지사업법」에 따른 사회복지법인, 「민법」 등에 따른 비영리법인
- 「공공기관의 운영에 관한 법률」 에 따른 공공기관
【 신청제한 대상 】 공익활동을 주목적으로 하는 법인 또는 단체로서 최근 1년 이상 공익활동 실적이 없는 법인 최근 3년 이내에 특정 정당 또는 선출직 후보를 지지하는 법인 최근 5년 이내에 사회복지사업법 등의 위반으로 법인 이사장 또는 법인 이사가 처벌(금고 또는 벌금형 이상의 형)을 받은 법인 시설 운영 과정에서 최근 5년 이내 회계부정 등으로 위탁 계약해지를 당한 이력이 있는 법인 사회복지사업법 제40조에 따른 시설의 폐쇄 처분을 받은 후 3년이 경과하지 않은 법인 최근 3년 이내에 불법 시위를 주최ㆍ주도하거나 적극 참여한 단체와 구성원이 소속 법인 명의로 불법 시위에 적극 참여하여 「집회 및 시위에 관한 법률」위반 등으로 처벌받은 법인 보조금 횡령‧유용 등 중대한 위반 사례 적발로 고발 또는 물의를 일으킨 법인 |
□ 운영조건
○ 상근종사자는 센터장 포함 7명이며, 급여는 보건복지부 사회복지시설 인건비 가이드라인 준용
○ 기관운영 제반사무 외에 다른 기관의 업무를 수탁받고자 하는 경우는 도지사 사전 승인 이행
○ 센터 운영에 필요한 사무공간(사무실, 회의실 등) 확보
○ 특별한 사정이 없는 한 고용유지 노력 및 고용 승계
○ 보조금 외에 필요경비는 수탁법인 부담
5. 공모개요
○ 공고기간 : 2026. 10. 16.(금) ~ 10. 30.(금) / 15일간
○ 접수기간 : 2026. 10. 29.(목) ~ 10. 30.(금) / 2일간
- 18:00 마감기준, 마감시간 이후 접수불가
○ 공고방법 : 경기도 홈페이지(0http\://www.gg.go.kr);1;0;0;http://www.gg.go.kr)HWPHYPERLINK_TYPE_URLHWPHYPERLINK_TARGET_BOOKMARKHWPHYPERLINK_JUMP_CURRENTTABwww.gg.go.kr) 및 나라장터(www.g2b.go.kr) 게재
○ 접수방법 : 방문접수(원본과 동일한 전자파일(PDF형식) 메일 제출)
※ 신청서류의 정확한 확인을 위해 E-메일, 우편접수, 업무시간 종료 후 접수 불가
※ e-mail : 0mailto:
[email protected];2;0;0mailto:
[email protected]_TYPE_EMAILHWPHYPERLINK_TARGET_BOOKMARKHWPHYPERLINK_JUMP_CURRENTTABjemini54@gg.go.kr
○ 접 수 처 : 경기도청 아동돌봄과(아동보호팀)
- 주소 : 경기도 수원시 영통구 도청로 30, 경기도청 22층 아동돌봄과
6. 제출서류
○ 제출서류는 목록번호 순으로 제본 15부 제출(원본 1부, 사본 14부)
○ 제본책자는 목차 및 쪽수 기입, 발표자료(PPT)는 이메일* 송부
* e-mail :
[email protected], 발표자료 제출일은 추후 안내
○ 제출서류 목록
① (서식 1) 수탁신청서 ② (서식 2) 법인 소개서 및 증빙자료 ②-1 법인허가증, 법인등기부등본, 정관, 사업자등록증(고유번호증) 등 ②-2 표준재무제표증명(세무서 발급) 경영상태, 유동비율 등 재무건전성 확인용 ②-3 사용인감계 ※ (서식 17) ②-4 법인인감증명서 ③ (서식 3) 사업계획요약서 및 사업계획서 (예산 운영 계획, 홍보계획 등 세부계획 포함) ④ (서식 4) 사무공간 확보 방안 (소재지, 면적, 기 확보시 건물등기부등본, 임대차계약서 등) ⑤ (서식 5) 최근 5년 이내 아동복지 관련 사업 추진 실적 * 실적증명서 별첨 ⑥ (서식 6) 최근 5년간 중앙, 지자체, 공공기관 등 수탁사무 실적 ⑦ (서식 7) 경 기도 위탁사무 관련 감사·지도·성과평가 결과(최근5년) * 지도·점검, 성과평과 결과 세부 증빙자료(해당시 작성 및 제출) ⑧ (서식 8) 법인재정부담 약정서 ⑨ (서식 9) 노동자 근로조건 보호 이행 확약서 ⑩ (서식 10) 고용승계 확약서 ⑪ (서식 11) 부당행위 금지 서약서 ⑫ (서식 12) 경기도 청렴계약 이행각서 ⑬ (서식 13) 안전보건관리 계획서 ⑭ (서식 14) 안전보건관리 확약서 ⑮ (서식 15) 국가아동학대정보시스템 정보조회 동의서 ⑯ (서식 16) 최근 5년간 (’22~’26년) 신인도(행정처분 내용) 확인서 ⑰ (서식 17) 사용인감계 서식 |
※ 제출서류는 공고일 현재 기준으로 함
7. 선정심사
○ 일시/장소 : 추후 개별통지
○ 평가방법 : ‘경기도사무수탁기관선정심의위원회’ 대면심의
- 신청기관의 사업계획 PT 발표(10분 내외) 및 평가위원 질의응답
※ 발표용 ppt 파일은 담당자 이메일(
[email protected])로 제출
- 심사위원별 사업계획서 및 발표내용 검토 후 평가 기준에 따라 심사표 작성
- 심의회 당일 불참시 수탁신청 포기로 간주
- 제출한 서류 및 사업 설명(PT), 질의응답을 종합적으로 판단하여 최고득점 법인을 우선협상자로 선정
· 최고점수와 최저점수를 제외한 나머지 위원의 평가점수를 합산하여 산출평균한 점수로 함(최고,최저점수가 2개 이상인 경우 1개씩만을 제외)
· 소수점이 있을 경우 소수점 아래 셋째 자리에서 반올림함
· 평균 70점 미만의 자는 협상 대상에 포함되지 않음
○ 단독 응모 시 재공고 실시할 계획이며, 재공고 후에도 단독 응모 시 평균 70점 이상이면 선정
○ 자료 미제출, 실적 없는 경우, 허위사실 기재 등 심의 불가 시 해당 항목 0점 처리
○ 중대한 가이드라인 위반 사항이 있는 기관은 평가 시 감점
○ 위탁기관의 관리감독에 협조하지 않은 수탁기관에 대해서는 차기 사업자 선정 시 감점 부여
8. 심의사항 및 선정결과 통보
○ 심사배점(100점) : 정량․정성평가 100점
- 정성적 평가(80점) : 법인의 전문성 및 사업계획의 적정성
- 정량적 평가(20점) : 관련 사업 추진실적, 법인 자산현황 등
(정성) 운영에 대한 전문성, 유관기관 협력체계 등 법인의 전문성(30점) 사업내용의 타당성, 조직 및 인력운영의 적정성 등 사업계획의 적정성(50점) (정량) 관련사업 수탁실적, 수탁실적 금액규모, 자산현황 등 수행능력 및 신뢰성(20점 ) |
○ 수탁자 선정결과 및 통보 : 경기도 홈페이지 공고 및 개별 통지
9. 유의사항
○ 신청서류는 지정 서식을 준수하여 작성하여야 하며, 제출된 신청서는 선정여부에 관계없이 반환이 불가
○ 신청접수 현황, 심의내용 및 배점결과는 비공개
○ 사업계획서에 허위사실을 기재하거나 불성실한 사업계획은 심의 대상에서 제외
○ 수탁기관 노동자 근로조건 보호 확약서 제출 및 미이행 시 계약 해지 가능
※ 특별한 사정이 없는 한 고용유지 노력 및 고용승계 노력
○ 제출서류에 허위사실을 기재하거나 기타 부정한 방법으로 사업비를 교부받은 법인은 관련법에 의거 선정무효, 형사처벌 및 사업비 환수 조치 될 수 있음
○ 위탁조건 미숙지 및 미확인으로 인한 불이익은 신청자의 책임으로 함
○ 지정된 기일까지 위·수탁 계약을 체결하지 않을 시에는 수탁운영자 결정통지를 무효로 하며 차순위자와 협약할 수 있음
○ 수탁기관으로 선정된 기관은 본 사업 운영을 타인에게 양도할 수 없음
9. 문의처 : 경기도청 아동돌봄과 (☎031-8008-3918)
[신청서류 표지]
원본 | 1 1 |
경기도 아동 그룹홈 지원센터 운영
수탁신청서
2026. . .
○○○○○(법인/단체명)
[서식 1]
경기도 아동그룹홈 지원센터 운영 수탁신청서 사 무 명 | 경기도 아동그룹홈 지원센터 운영 |
기관명 | 명 칭 | |
주 소 | |
대표자 | | 전화번호 | |
기구(직 제) | ※ 본부, 과, 팀 등 단위조직의 수를 기재 |
인력(임직원) | 명 (임원 명, 직원 명) |
보 유 시 설 | ※내용이 많은 경우에는 별지에 작성한다. |
보 유 장 비 | |
보 유 기 술 | |
기 타 사 항 | |
「경기도 아동그룹홈 지원센터 운영」 사업에 대하여 수탁기관으로 선정되고자 「경기도 사무의 민간위탁 조례」 제11조 제3항에 따라 위와 같이 신청합니다. 년 월 일 〔신청인〕 기 관 명 : 대표자 성명 : 경기도지사 귀하 |
※ 신청인란에는 법인 직인 날인
[서식 2]
법인 소개서
명 칭 (법인명) | | 소 재 지 | |
전화번호 | |
설립일자 | | 대 표 자 | 성 명 | |
생년월일 | |
사 업 자 등록번호 | |
주 소 | |
홈페이지 | | 직원수 | *조직도 반드시 첨부 |
자 본 금 | 자 산 | 고정자산 | 천원 | 부 채 | 비유동 부채 | 천원 | 유동 비율 | OO% (유동자산/유동부채) |
유동자산 | 천원 | 유동 부채 | 천원 |
설립목적 | |
주요기능 | |
○ 주요연혁 - ○ 주요사업 : 그룹홈 관련 아동복지사업 위주로 기술 - |
상기 내용은 사실과 다름없음을 증명합니다. 년 월 일 대표자 : 직인 경 기 도 지 사 귀하 |
첨부 : 1. 법인허가증, 법인등기부등본, 정관, 사업자등록증(고유번호증) 등
2. 표준재무제표증명
3. 사용인감계, 법인인감증명서
[서식 3]
「경기도 아동그룹홈 지원센터 운영」 사업 계획 요약문
사 업 명 | 아동그룹홈 지원센터 운영 |
신청기관명 | |
사업책임자 | |
사 업 내 용 요 약 |
법인현황 | ○ 법인 연혁 및 주요 사업, 재정현황 등 ○ 최근 5년간 사업실적 및 성과 등 |
주요사업계획 | ○ 해당 사업이 달성하고자 하는 목표, 방향 ○ 세부 사업별 사업내용, 추진방법, 성과 목표 등 기술 ○ 법인 지원 계획, 사무실 확보 계획, 외부자원 연계방안 등 수탁사무 운영에 대한 지원계획 등 |
경기도 아동그룹홈 지원센터 운영 사업계획서
1 | | 신청기관 현황 |
□ 신청기관 설립 배경, 철학(이념) 및 사업내용
○
-
* 법인의 설립배경과 목적, 법인의 철학(이념), 구체적인 사업내용 등에 대하여 기술
□ 미션, 비전, 목표
○
-
□ 조직 및 인력 현황
○ 기관 전체의 조직 및 인력 현황
-
* 지방조직 등을 포함하되, 본부와 구분하여 기술
○ 지원사업 관련 사업수행 부서의 인력 및 조직 현황
-
□ 지원 분야와 관련된 사업추진 배경 및 사업내용
○
-
* 지원 분야와 관련된 사업추진 연혁 기술
□ 지원 분야 관련 그간의 사업추진 성과
○
-
* 사업수행 능력을 판단하는 하나의 지표가 되므로 개조식으로 알아보기 쉽게 기술 (최근 5년간의 내용을 중점 기술, 실적지표 중심으로)
* 지원기관이 본 사업을 수행해야 하는 이유 등도 기술
2 | | 사업계획 |
사업개요 |
□ 목적
○
-
* 응모 분야의 사업의 필요성에 대해 기술
□ 목표 및 비전
○
-
* 달성하고자 하는 목표에 대해 기술(성과지표, 산출지표 중심으로)
□ 중점 추진과제
○
-
사업내용 및 추진방법 |
□ 사업계획
○
-
* 수탁사업 세부 사업 항목별 구체적으로 기술, 홍보사업의 경우 시안 제시도 가능
* 사업자료 수집, 전문가 확보, 타 기관과의 협조방안 및 사업목표 달성과 문제점 해결을 위한 주요 사업방법 등을 서술
* 구체적인 사업별 추진내용, 일정별 달성목표, 추진전략 등 기술
□ 외부자원 연계방안
○
-
□ 예상되는 문제점 및 극복방안
○
-
□ 성과목표 및 성과관리 방안
○
-
□ 기대효과
○
-
□ 예산편성
○ 예산 총괄
구분 | 총 사업비 | 도비 보조금 | 법인전입금 | 외부자원 |
금액(천원) | 8 =SUM(RIGHT)??%g,;;0 =SUM(RIGHT) %g, 0 0 | | | |
백분율(%) | 100 | | | |
○ 예산 세부편성내역
(단위 : 천원) |
예산현황 | 산출기초 | 예산액 | 비고 |
보조금 | 전입금 | 후원금 |
계 | | | | | |
사무비 | 소계 | | | | | |
인건비 | 소소계 | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
업무 추진비 | 소소계 | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
운영비 | 소소계 | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
재산 조성비 | 소계 | | | | | |
시설비 | 소소계 | | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
사업비 | 소계 | | | | | |
아동성장보호지원 | | | | | |
종사자 역량강화 | | | | | |
그룹홈 공공성 강화 | | | | | |
자원연계 | | | | | |
- 공고문의 예산내역을 고려하여 구체적인 사업비 등 작성
- 동 서식은 이해를 돕기 위한 서식이며, 내용에 따라 경비항목 변경 가능
- 보조금 외 필요경비는 수탁 법인 부담.
- 사무기기 및 차량 렌탈비용 사용 가능
- 상근종사자는 센터장 포함 7명이며, 급여는 사회복지시설 인건비 가이드라인* 준용
* 보수표 적용 기준(기본급) : 센터장→과장급 / 팀장→선임사회복지사급 / 팀원→사회복지사급
□ 사업추진 일정표(2027년)
구 분 | 월 별 추 진 일 정 | 비 고 |
사업세부내용 | 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 | 12 |
| | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
| | | | | | | | | | | | | |
추 진 진 도 ( % ) | | | | | | | | | | | | | |
조직 운영계획 |
□ 종사자 배치 계획
○
-
* 조직도(기구표), 조직 비전, 미션, 목표, 장·단기 운영계획 등
□ 시설장 채용 계획(공개채용 시)
- 채용절차 및 일정, 자격기준 등
□ 시설장(내정자) 인적사항(동일 법인 내 인사이동 등 시설장 임명 시)
성명 | 생년월일 | 주 소 | 주요경력 | 소지자격 | 최종학력 (학과명) |
| | | | | |
* 증빙서류: 시설장 내정자 이력서 및 경력·자격증명서
□ 직원 역량 강화 및 처우개선 계획
○
-
*직원교육 및 훈련계획, 슈퍼비전 지원 방안, 종사자 처우개선 및 복리후생 계획 등
□ 민간위탁노동자 근로조건 보호계획
○
-
*고용승계 및 유지, 합리적 임금체계 및 지급수준, 근로관계법령 준수, 협력적 노사관계 구축계획 등 작성
□ 안전보건관리 계획
○
-
*안전보건경영방침 및 목표, 안전보건조직의 구성 및 역할, 안전보건예산 및 활동계획, 안번보건교육 및 비상조치 관리계획 등
□ 기 타 ※ 본 사업과 관련해 지원할 사항의 내용과 위 항목에서 제시하지 않은 기타내용 기술
○
-
※ 서식은 사업계획에 따라 자유롭게 변경하여 사용 가능하며, 추가 항목 또는 보충기재 사항이 있으시면 추가 작성하여 주시기 바랍니다.
[서식 4]
경기도 아동그룹홈 지원센터 사무공간 확보 방안
1. 사무공간 개요
가. 위치
나. 면적
※ 사무공간 배치도(가능할 경우)
2. 재원
가. 소유형태
나. 재원마련 방안
[서식 5]
최근 5년 이내 관련사업 수행실적
연번 | 사 업 명 | 사업기간 | 계약금액 (천원) | 발주처 | 주요내용 및 실적 |
| | ‘25.1.~’25.12. | | | ( 예시) · 사업대상 : · 사업내용 : · 추진실적 : |
| | | | | |
| | | | | |
계 | | | ○ ○ 천원 | | |
주1) 관련사업의 인정범위 : 공고일 기준 최근 5년간 국가, 지방자치단체, 공공기관 또는 법인·단체 등에서 위탁받은 아동복지 관련 사업수행 실적 또는 수행 중인 실적 또는 자체 사업 추진실적
주2) 위탁기관 발행 확인서류, 공인기관의 실적증명서, 계약서 사본, 선정공문 등 확인할 수 있는 건별 증빙자료 제출
주3) 자체재원 등으로 시행한 경우는 사업결과보고서, 활동사진, 및 해당사업 사업비 지출을 확인할 수 있는
통장사본 등 객관적 자료 첨부
위 사실과 다름이 없음.
2026. . .
법인(단체) 대표자 : (인감)
※ 현재 수행 중인 사업(업무)을 포함하여 연도순으로 기재하며, 본 업무와 유사한 것으로 최근 5년간을 대상으로 한다.
경기도지사 귀하
<별첨서식>
실 적 증 명 서
신청인 | 업 체 명 (기 관 명) | | 대 표 자 | |
영업장 소재지 | | 전화번호 | |
사업자번호 | | | |
증명서용도 | 「“아동그룹홈 지원센터 운영” 」 민간위탁 실적증명용 | 제출처 | 경기도청 아동돌봄과 |
사업범위기준 (면적, 금액 등) | |
최근 5년간 관련 사업 실적내용 | 사 업 명 | | 발주처 | |
사업개요 | (예시) ·사업대상 : ·사업내용 : ·추진실적 : |
계약번호 | 계약일자 | 위탁(사업)기간 | 규 모 | 이행실적 |
집행비율(%) | 집행실적(천원) |
| | | 천원 | % | 천원 |
증 명 서 발급기관 | 위 사실을 증명함. 년 월 일 기관명 : (직인) (전화번호 : - ) |
주 소 | |
발급부서 | | 담당자 | 직 성명 (인) |
① 사업수행실적은 모집공고 시에 제시한 관련사업 조건에 부합되는 실적에 한함.
② 이행실적 내용란에는 투명접착테이프를 붙여 발주처의 증명날인을 받되, 지자체(공공기관)가 아닌 비영리법인 및단체의 이행실적이 있는 경우 실적증명서(발주처, 사업내용, 사업대상, 사업예산액 등 세부내용 포함)와 함께 계약서 사본을 증빙자료로 첨부하여 제출하는 경우에만 인정
[서식 6]
최근 5년간 중앙, 지자체, 공공기관 등 수탁사무 실적
연번 | 사 업 명 | 사업기간 | 사업비 (천원) | 발주기관 | 주요내용 |
| | ‘24.1.~’24.12. | | | ( 예시) · 사업대상 : · 사업내용 : · 추진실적 : |
| | | | | |
| | | | | |
계 | | | ○ ○ 천원 | | |
주1) 관련사업의 인정범위 : 공고일 기준 최근 5년간 국가, 지방자치단체, 공공기관 등에서 위탁받은 아동복지관련 분야 수행 실적 또는 수행 중인 실적 또는 자체 사업 추진실적
주2) 위탁기관 발행 확인서류, 공인기관의 실적증명서, 계약서 사본 등 확인할 수 있는 건별 증빙자료 제출
위 사실과 다름이 없음.
2026. . .
법인(단체) 대표자 : (인감)
※ 현재 수행 중인 사업(업무)을 포함하여 연도순으로 기재하며, 본 업무와 유사한 것으로 최근 5년간을 대상으로 한다.
경기도지사 귀하
[서식 7]
경기도 위탁사무 관련 감사·지도·성과평가 결과
(최근 5년간)
사업 연도 | 사업명 | 사업예산 (백만원) | 평가구분 (감사/지도점검/성과평가) | 점검일시 | 결과 |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
| | | | | |
※ 수행한 위탁사무 관련 감사, 지도·점검, 성과평가 결과 등 세부내용 별도제출
※ 공고일 기준으로 작성하며, 해당사항이 없으면 “해당 없음” 표기
※ 사실과 다르게 기재한 경우로 인하여 발생하는 문제는 신청법인(기관)이 모든 책임을 짐
2026년 월 일
신청인 :
경기도지사 귀하
[서식 8]
법인재정부담 약정서
_____________________은(는) 경기도 ○○○○기관(센터) 운영 수탁자로 선정될 경우 보조금 외에 사업비 보충 및 장비․비품구입 등 사업 운영 등에 필요한 제반 경비에 대하여 다음과 같이 부담 및 지원 할 것을 확약합니다.
○ 법인 자부담 지원방법
(단위: 천원)
구분 | 부담액 | 부담방법 | 비고 |
2027년도 | | | |
2028년도 | | | |
2029년도 | | | |
2026. . .
법인명칭:
주 소:
대표자: (인)
경기도지사 귀하
[서식 9]
노동자 근로조건 보호 이행 확약서
○○○는 경기도 △△△사무를 수탁 운영함에 있어 종사자의 근로조건 및 권익보호를 위하여 다음 사항을 이행할 것을 서약합니다.
1. ○○○는 수탁사무 종사자의 근로 수행과 관련하여 노동자의 인권 증진과 보호를 위하여 최대한 노력하고, 노동자의 안전과 건강을 위한 관련 조치를 다하겠습니다.
2. 수탁사무 종사자에게는 경기도와 사전 협의된 임금수준 또는 지원받은 임금수준으로 임금을 지급하겠습니다. 아울러 퇴직금, 의료보험, 국민연금, 산재보험, 고용보험 등 관계법령이 정한 금액을 책정하여 지급하겠습니다.
3. 수탁사무 종사자의 적정 근로시간, 휴게시간 및 휴가 등을 통하여 종사자의 기본적 생활을 보장하고, 기타 「근로기준법」, 「최저임금법」 등 노동관계 법령을 준수하겠습니다.
4. 수탁사무 종사자에게 성희롱·성폭력을 비롯한 성적 강압 행위, 노동력 착취적인 정신적 강압이나 언어폭력 등은 허용하지 않으며, 관련 사건 발생 시 즉시 신고자․피해자 보호 및 2차 피해 방지를 위한 적절한 조치를 취하고, 노동자의 개인정보나 사생활에 대한 권리를 존중하겠습니다.
○○○는 경기도 수탁사무를 수행함에 있어 위에서 명시한 내용을 성실히 이행할 것이며, 만일 이를 이행하지 않을 경우 관련 법령이 정하는 바에 따라 책임질 것을 서약합니다.
2026년 월 일
주 소 :
수탁기관명 :
대 표 자 : (인)
[서식 10]
고용승계 확약서
은(는) 「○○○○기관(센터)」운영 수탁자로 선정시 2026.12.31.현재 “○○○○기관(센터)”직원 중 계속하여 근무하기를 희망할 경우 고용을 승계 할 것을 확약합니다.
2026. . .
주 소 :
수 탁 기 관 명:
대 표 자 : (인)
경기도지사 귀하
[서식 11]
부당행위 금지 서약서
법 인 명 :
주 소 :
성명(대표자) :
위 본인은 경기도 ○○○○기관 운영 수탁자 선정을 위한 공개모집 신청에 있어 일체의 부당한 행위를 하지 않고 위 ․ 수탁운영 심의 결과에 아무런 이의를 제기하지 않겠으며, 수탁자로 선정될 경우 경기도와의 협약사항을 성실히 이행할 것을 확약합니다.
2026년 월 일
위 작성인 : (인)
경기도지사 귀하
[서식 12]
청렴계약 서약서
☐ 법인명 :
☐ 대표자 :
위 법인은「0000000기관」운영을 신청함에 있어 구비서류 및 기재사항이 사실임을 확인하며, 또한 다음 사항을 철저히 준수할 것을 확약합니다. 또한, 허위 사실이 발견되었을 시 신청의 무효는 물론 민․형사상의 모든 책임을 감수하겠습니다.
1. 입찰자격의 유지 및 특정업체의 낙찰을 위한 담합을 하거나 다른업체와 협정, 결의 등으로 입찰의 자유경쟁을 부당하게 저해하는 일체의 불공정 행위를 하지 아니한다.
2. 입찰, 계약 체결전, 계약체결 및 계약이행 전․후 과정에서 계약관계자에게 직․간접적으로 금품, 향응 등의 부당한 이익을 제공하지 아니한다.
3. 입찰, 계약 체결전, 계약체결 및 계약이행 전․후 과정에서 계약관계자에게 금품, 향응 등의 부당한 이익을 제공하였을 경우에는 낙찰 결정취소, 계약의 해제 또는 해지 등 어떠한 불이익도 감수하며, 불이익 처분과 관련하여 민형사상 일체의 이의를 제기하지 아니한다.
2026년 월 일
법인 대표자 : (인)
경기도지사 귀하
[서식 13]
안전보건관리 시행계획
1 | 사업장 개요 |
회 사 명 | | 대 표 자 | |
소재지(연락처) | |
직 원 수 | 총 0명(상시근로자 0명) |
안전보건 전담부서 | □유 ■무 | 직원 수(전담) | 0명 |
안전보건담당자(대표) | | 연락처 | 031-000-0000 |
최근 3년간 산재현황 (사망자 수/ 재해자 수) | 구분 | 2021년 | 2022년 | 2023년 |
사고 | 0/0 | 0/0 | 0/0 |
질병 | 0/0 | 0/0 | 0/0 |
2 | 안전보건관리체계 |
□ 안전보건경영방침 및 목표 수립
구 분 | 주요 추진내용 | 목표 | 비 고 |
직원 교육 이수 | 정기 안전보건교육 | 3시간/분기 | |
관리감독자 안전보건교육 | 16시간/연간 | |
채용시 안전보건 교육 | 8시간/연간 | |
안 전 보 건 경 영 방 침 OO법인은 기업 경영활동 전반에 전 사원의 안전과 보건을 기업의 최우선가치로 인식하고, 법규 및 기준을 준수하는 안전보건관리체계를 구축하여 전 직원이 안전하고 쾌적한 환경에서 근무할 수 있도록 최선을 다한다. 이를 위하여 다음과 같은 안전보건활동을 통하여 지속적으로 안전보건환경을 개선한다. 1. 최고경영자는 ‘근로자의 생명 보호’와 ‘안전한 작업환경 조성’을 기업경영 활동의 최우선의 목표로 삼는다. 2. 최고경영자는 사업장에 안전보건관리체계를 구축하여 사업장의 위험요인 제거‧통제를 위한 충분한 인 적·물적 자원을 제공한다. 3. 안전보건 목표를 설정하고, 이를 달성하기 위한 세부적인 실행계획을 수립하여 이행한다. 4. 안전보건 관계 법령 및 관련 규정을 준수하는 내부규정을 수립하여 충실히 이행한다. 5. 근로자의 참여를 통해 위험요인을 파악하고, 파악된 위험요인은 반드시 개선하고, 교육을 통해 공유한다. 6. 모든 구성원이 자신의 직무와 관련된 위험요인을 인지하게 하고, 위험요인 제거·대체 및 통제기법에 관해 교육·훈련을 실시한다. 7. 모든 공급자와 계약자가 우리의 안전보건 방침과 안전 요구사항을 준수하도록 한다. 8. 모든 구성원은 안전보건활동에 대한 책임과 의무를 성실히 준수토록 한다. 2026년 월 일 OO법인 대표자 (서명) |
□ 안전보건조직의 구성 및 역할
| | 시설장 | | |
| |
| | 감소계획 추진 총괄 방침, 목표 수립, 공표 현장 안전보건점검 안전보건교육 참석 | | |
| | | | |
관리감독자 (사무국장) | | | | 근로자 |
| |
담당 현장 점검지원 담당 현장 교육지원 담당 현장 점검사항 개선여부 확인 산업재해 관리 등 | | | | 담당 현장 점검지원 |
직책 | 성명 | 담당업무 |
관장 | | 1. 전사 안전보건관리체계 매뉴얼, 절차서, 지침서 승인 2. 전사 안전보건방침 설정 3. 전사 안전보건목표 등 체계 업무 전반에 대한 승인 |
사무국장 | | 담당 현장 점검지원 담당 현장 교육지원 담당 현장 점검사항 개선여부 확인 등 산업재해 관리 등 |
근로자 | | 1. 담당 현장 점검 지원 |
□ 안전보건예산 및 시설현황
(단위: 천원)
구분 | 2024 | 2023 |
안전보건교육비 및 행사비 등 | | - |
근로자 건강진단비 등 | | - |
3 | 안전보건활동계획 |
안전보건활동 목표/추진계획 |
추진계획 | 추진일정 (분기) | 성과지표 | 담당 자 | 예산 | 달성율 | 실적 /부진사유 |
1 | 2 | 3 | 4 | (천원) | (%) |
정기 위험성평가 | 계획 | ○ | | | | 1회/년 | | | | |
실적 | | | | |
합동 안전점검 | 계획 | | ○ | | | 1회/년 | | | | |
실적 | | | | |
시정조치 | 계획 | ○ | ○ | ○ | ○ | 100% 개선 | | | | |
실적 | | | | |
정기 안전보건교육 | 계획 | ○ | ○ | ○ | ○ | 3시간/분기 (3명) | | | | |
실적 | | | | |
관리감독자 안전보건교육 | 계획 | | | ○ | | 16시간/년간(1명) | | | | |
실적 | | | | |
채용 시 안전보건교육 | 계획 | ○ | ○ | ○ | ○ | 8시간/년간 | | | | |
실적 | | | | |
일반 건강검진 | 계획 | | ○ | | | 1회/2년 | | | | |
실적 | | | | |
비상조치훈련 | 계획 | | ○ | | ○ | 1회/반기(화재, 누출, 대피, 구조) | | | | |
실적 | | | | |
□ 안전보건교육
NO | 교육과정 | 일정 | 대상 (명) | 방법 |
1월 | 2월 | 3월 | 4월 | 5월 | 6월 | 7월 | 8월 | 9월 | 10월 | 11월 | 12월 |
1 | 정기교육 | | | ○ | | | ○ | | | ○ | | | ○ | 3명 | 인터넷 |
2 | 채용 시 교육 | | | | | | | | | | | | | 발생시 |
3 | 비상교육 및 훈련 | | | | | ○ | | | | | | ○ | | 3명 |
4 | 작업내용변경 교육 | | | | | | | | | | | | | 발생시 |
5 | 관리감독자 교육 | | | ○ | | | | | | | | | | 1 명 |
□ 비상조치 관리계획
○
[서식 14]
안전보건관리 확약서
○○○는 「경기도 그룹홈 지원센터」사무를 수탁운영함에 있어 종사자의 안전·보건상 유해 또는 위험을 방지하고 그 이용자 또는 그 밖의 사람의 생명, 신체의 안전을 위하여 ‘사업주와 경영책임자 등의 안전 및 보건 확보 의무’의 이행을 다음과 같이 서약합니다.
1. ○○○는 수탁사무 종사자의 근로 수행과 관련하여 노동자의 안전·보건을 최우선으로 하고, 노동자의 안전과 건강을 위한 관련 조치를 다하겠습니다.
2. 재해예방에 필요한 인력·예산·점검 등 안전보건관리체계의 구축 및 관련 조치를 이행하겠습니다.
3. 재해 발생 시 재발 방지 대책의 수립 및 관련 조치를 이행하겠습니다.
4. 중앙행정기관·지자체가 관계 법령에 따라 개선, 시정 등을 명한 사항을 이행
하겠습니다.
5. 안전·보건 관계 법령에 따른 의무이행에 필요한 관리상의 조치를 하겠습니다.
○○○는 경기도 수탁사무를 수행함에 있어 위에서 명시한 내용을 성실히 이행할 것이며, 만일 이를 이행하지 않을 경우 계약의 해지, 입찰참가자격 제한조치 등 불이익 처분을 받더라도 하등의 이의를 제기하지 아니할 것을 서약합니다.
2026년 월 일
주 소 :
기 관 명 :
대 표 자 : (인)
경기도지사 귀하
[서식 15]
국가아동학대정보시스템(사회보장정보시스템) 정보 조회 동의서 |
연번 | 신청인과의 관계 | 성 명 | 주민등록번호 (외국인의 경우 국적과 여권번호 또는 외국인 등록번호) | 주 소 | 서명 또는 날인 |
1 | 본인 | | | | |
2 | | | | | |
3 | | | | | |
4 | | | | | |
5 | | | | | |
본인은 경기도 아동관련사업을 수행하고자 하는 수탁기관의 참여자(예정자)로서, 「아동복지법」 제28조의2 및 동법 시행령 제26조의3제2항제2호의 아동학대 판단 정보 확인에 동의합니다. |
| 2026년 월 일 신청인 : (서명) |
보건복지부장관 귀하 |
[서식 16]
신인도(행정처분 내용) 확인서
행정처분 종류 | 처분사유 (관련법령) | 처분일시 | 처분기간 | 비 고 |
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※ 공고일 기준으로 작성하며, 해당사항이 없으면 “해당 없음” 표기
※ 최근 5년 법인, 단체 등이 관계법령을 위반하여 행정처분을 받은 사실 기재
※ 사실과 다르게 기재한 경우로 인하여 발생하는 문제는 업체가 모든 책임을 짐
2026년 월 일
신청인 :
경기도지사 귀하
[서식 17]
사 용 인 감 계
법인인감 |
|
사용인감 |
|
법 인 명 | |
주 소 | |
대 표 자 | |
는(은) 경기도와 거래함에 있어 신청등록, 계약 및 이에 수반되는 모든 행위에 대하여 위의 인감을 사용하고자 하며, 동 인감을 사용함으로써 민ㆍ형사상의 문제가 발생할 경우 이(가) 책임을 질 것을 확인합니다.
2026년 월 일
법 인 명 (인)
경기도지사 귀하